山東財經(jīng)大學(xué)2014年公開招聘工作人員簡章
一、招聘單位簡介
山東財經(jīng)大學(xué)坐落在山東省省會濟(jì)南市,是財政部、教育部、山東省共建高校,是一所辦學(xué)歷史悠久、財經(jīng)特色鮮明、綜合實(shí)力突出,在國內(nèi)外有一定影響的普通高等財經(jīng)院校。
學(xué)校共有4個校區(qū),現(xiàn)有21個學(xué)院,62個本科專業(yè)。全日制在校生33000余人。擁有應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理、管理科學(xué)與工程3個一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn);10個一級學(xué)科碩士學(xué)位授予點(diǎn),涵蓋73個二級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)。擁有工商管理碩士(MBA)、公共管理碩士(MPA)等11個專業(yè)學(xué)位授予權(quán)。形成了以經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)為主,文、法、理、工、藝術(shù)和教育等八個學(xué)科門類相結(jié)合的學(xué)科結(jié)構(gòu)。
學(xué),F(xiàn)有16個山東省重點(diǎn)學(xué)科,19個校級重點(diǎn)學(xué)科。其中,財政學(xué)、金融學(xué)、企業(yè)管理、會計學(xué)、國際貿(mào)易學(xué)和管理科學(xué)與工程為省級特色重點(diǎn)學(xué)科。專任教師1939人,教師中有國家級有突出貢獻(xiàn)的專家1人,享受國務(wù)院政府特殊津貼的專家15人,“泰山學(xué)者”特聘教授3人,入選“百千萬人才工程”國家級1人,入選教育部新世紀(jì)人才支持計劃3人,山東省有突出貢獻(xiàn)的中青年專家10人,山東省高層次人才庫19人,全國優(yōu)秀教師15人,山東省教學(xué)名師14人,博士生導(dǎo)師46人。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2014年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求,結(jié)合工作需要,我校擬面向社會公開招聘工作人員26名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、身體健康;
4、應(yīng)聘中級崗位的年齡應(yīng)在45周歲以下(1968年6月26日以后出生)。
5、應(yīng)聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須能按時畢業(yè)并取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證;
6、具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛高等教育事業(yè)。
(二)崗位條件
詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。
(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報考的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站(http://www.sdhrss.gov.cn)和山東財經(jīng)大學(xué)人才招聘網(wǎng)站(http://www2.sdufe.edu.cn/rsc/)面向社會發(fā)布招聘信息。
(二)報名與資格審查
1、報名
報名方式:以電子郵件方式投送報名材料,報名郵箱為:sdufersc@163.com
報名時間:信息發(fā)布之日起15日內(nèi)。
報名材料包括:
1、《山東財經(jīng)大學(xué)公開招聘報名登記表》;
2、身份證;
3、國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書、海外留學(xué)人員應(yīng)聘的,必須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;
4、全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,提交就業(yè)推薦表,并能夠正常畢業(yè);在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;
5、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(有專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員提供);
6、科研成果及獲獎證書。
以上所有報名材料須在面試時提供原件及復(fù)印件,《山東財經(jīng)大學(xué)公開招聘報名登記表》須貼近期1寸彩色免冠照片并有本人簽字。
報名結(jié)束后,對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。
2、資格審查:對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
(三)考試
本次招聘的崗位為面向博士研究生的中級崗位,考試采用簡化程序直接面試的方式組織。
面試采取試講和答辯方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員是否具備應(yīng)聘崗位的基本素質(zhì)和基本技能,以及崗位所需要的專業(yè)基礎(chǔ)和理論素養(yǎng),試講和答辯成績各占面試成績的50%。
面試時間、地點(diǎn)另行通知。
面試總分為100分,對面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位和簡化程序的崗位,設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考核體檢范圍。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。
面試成績即為考試總成績,總成績計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
(四)考核體檢
按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績,由高分到低分以招聘人數(shù)1.2倍的比例,確定進(jìn)入考核體檢范圍人選,并依次等額組織考核體檢。學(xué)校成立考核體檢工作小組,具體負(fù)責(zé)考核體檢工作。對考核體檢不合格人員造成的空缺,可從其他進(jìn)入同一崗位考核體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
考核采取網(wǎng)上搜索、個別談話、重點(diǎn)走訪、查閱檔案等方式進(jìn)行,主要考察擬應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)成績、學(xué)識水平等情況。
體檢按規(guī)定組織,原則上在省級醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(五)公示聘用
對考試、考核、體檢合格的擬聘用人員,在省人力資源社會保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,報省人力資源社會保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
五、待遇
工資、福利執(zhí)行國家、省有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn),享受學(xué)校在職職工福利待遇。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人:山東財經(jīng)大學(xué)人事處耿老師
聯(lián)系電話:0531-82911165
電子郵箱:sdufersc@163.com
七、其他
未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2014年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2014〕14號)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
山東財經(jīng)大學(xué)
二〇一四年六月二十六日
事業(yè)單位公開招聘工作人員匯總表-山東財經(jīng)大學(xué).rar
附件2:山東財經(jīng)大學(xué)公開招聘人員應(yīng)聘登記表2014.rar