根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳〔2013〕10號)，結(jié)合工作實際，經(jīng)市編辦、市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局黨組研究同意，并報市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，決定面向社會公開招聘兩名工作人員。為確保招聘工作順利進行，特制定《畢節(jié)市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局下屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員簡章》(以下簡稱《簡章》)。
一、公開招聘的原則及程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。按照制定招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、考試、體檢、考察政審、公示、聘用審批的程序進行。
二、招聘職位
擬招聘畢節(jié)市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局所屬事業(yè)單位“畢節(jié)市建設(shè)執(zhí)法支隊”工作人員1名、“畢節(jié)市建筑工程施工安全監(jiān)督站”工作人員1名。具體招聘職位見《畢節(jié)市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》。招聘簡章在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)站、市人力資源和社會保障網(wǎng)、畢節(jié)市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局網(wǎng)等有關(guān)媒體上公布。
三、招聘對象及報考條件
1.報考人員為畢節(jié)市內(nèi)全額撥款事業(yè)單位在編在崗工作人員(公務(wù)員、參公人員均可報考，但必須書面承諾放棄公務(wù)員、參公人員身份。);
2.大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷;
3.年齡在18周歲以上(1997年4月7日及以前出生)，35周歲以下(1979 年4月8日及以后出生);
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5.具備擬公開招聘職位所需的其他資格條件;
以下人員不得報考：
(一)涉嫌違紀(jì)、違法有關(guān)部門正在調(diào)查期間的;
(二)近三年年度考核有不合格(不稱職)情況的人員;
(三)任期制干部，任期未滿的;
(四)試用期干部，在試用期的;
(五)新錄(聘)用人員，在新錄(聘)用單位工作時間未滿規(guī)定服務(wù)期限的;
(六)在涉及國家秘密崗位工作，未滿解密期的;
(七)不符合招聘職位所需資格條件的人員;
(八)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
四、報名及資格審查
(一)招聘公告發(fā)布
本次公開招聘公告及相關(guān)信息將在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)站、畢節(jié)市人力資源和社會保障局、畢節(jié)市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局網(wǎng)站上發(fā)布。
(二)報名
1.報名時間：2015年4月7日— 2015年4月10日
上午08:30—12:00，下午14:30—17:30
2.報名方式及地點
報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式進行。原則上考生須本人親自前往報名，特殊情況可由他人代為報名。
報名地點：畢節(jié)南部新區(qū)市行政辦公中心C幢西1510室。
聯(lián)系電話：0857-8638907，聯(lián)系人：裴 翀。
3.報名須提供以下資料：
(1)報名時需持本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、報考職位要求的其他相關(guān)資料、近期1寸正面免冠同底彩照5張、所在單位同意報考證明(中、小學(xué)教師須持縣級及以上教育行政主管部門的證明)、工作年限證明、《畢節(jié)市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局面向畢節(jié)市公開招聘工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》)。
(2)報考人員須仔細(xì)閱讀《報名表》、《簡章》，在《報名表》上如實填寫本人相關(guān)信息后。委托他人報名，視同報考人員本人填寫，出現(xiàn)報名信息錯誤或在筆試時提交的證件不一致而影響考試和聘用等環(huán)節(jié)的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實取消考試、聘用資格。
(3)資格審查由畢節(jié)市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局具體負(fù)責(zé)。招聘單位根據(jù)報考人員填寫的《報名表》對照《簡章》和職位所需的資格條件進行資格審查，經(jīng)資格審查合格予以確認(rèn)。對符合報名條件的不得拒絕報名;對審查不合格的，應(yīng)說明理由;對照片質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)提示報考人員重新提交。通過資格審查的報考人員，不得再報考其他職位。因資格審查不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報考人員進入考試環(huán)節(jié)的，該報考人員考試成績作無效處理并追究初審有關(guān)人員責(zé)任。資格審查貫穿整個公開招聘工作的始終，在公開招聘過程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合招聘簡章要求的，隨時取消其應(yīng)聘資格。
在本次招聘中因應(yīng)聘人員自動放棄或體檢、政審、公示結(jié)果不合格等原因造成招聘崗位空缺的，不作順延遞補。
(4)通過資格初審的考生按有關(guān)規(guī)定繳納考務(wù)費100元/人。
(5)報名確認(rèn)并繳費后，報名人數(shù)和招聘計劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位，則予以調(diào)整或取消。職位招聘計劃減少的，報考該職位的考生所報職位不再進行調(diào)整;職位招聘計劃取消的，對報考人員辦理退費手續(xù)。
(6)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時間和地點：
時間：2015年5月7日至2015年5月9日，上午08:30—12:00 、下午14:30—18:00
地點：畢節(jié)南部新區(qū)市行政辦公中心C幢西1510室。
五、考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行。筆試各科目的總分為100分。筆試成績占總成績的60% ;面試成績占總成績的40%。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。
(一)筆試
1、考試形式：閉卷考試(不指定用書)。
2、筆試科目為：《申論》。
3、考試時間：
2015年5月10日 上午09:00—11:30 。
4、考試地點：考場設(shè)在畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)，具體見筆試準(zhǔn)考證。報考人員需同時持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能參加筆試。
(二)面試
面試時間和地點另行通知。
面試考場統(tǒng)一設(shè)在畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)。面試采用結(jié)構(gòu)化方式進行，面試成績按百分制計算。
根據(jù)各職位招聘計劃數(shù)按筆試成績從高到低1：3的比例確定面試人員。同一職位報考人員筆試成績末位并列的同時確定為面試人員。
未參加面試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
面試結(jié)束后，同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)。
六、體檢
體檢必須按規(guī)定時間在指定的縣級以上醫(yī)院進行，并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補。體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知。
七、考核政審
考察政審工作由招聘單位具體負(fù)責(zé)實施�？疾煺䦟彂�(yīng)當(dāng)組成考察政審組，考察政審組由兩人以上組成�？疾煺䦟徑M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察政審材料、做出政審結(jié)論、提出聘用建議意見。
考察政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、計生狀況、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？疾煺䦟彆r還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，確定其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
在考察政審中發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格條件的考生，考察政審不合格，取消該考生進入下一環(huán)節(jié)資格。
八、公示和聘用審批
(一)公示
經(jīng)考試、體檢、考察政審合格的考生，確定為擬聘用人員，由招聘辦在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)、畢節(jié)市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上向社會進行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
(二)聘用審批
對公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，招聘單位根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)，報市人社局審批后備案。聘用人員工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，接受監(jiān)察機關(guān)和社會各界監(jiān)督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象的發(fā)生。
十、本《招聘簡章》由畢節(jié)市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局招考領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0857-8632201(市住建局)
0857-8638907(市建設(shè)執(zhí)法支隊)
0857-8255369(市建筑施工安全監(jiān)督站)
監(jiān)督電話：0857-8248926(市紀(jì)委第六紀(jì)工委監(jiān)察分局)
0857-8222297(市人社局)
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