安徽人口職業(yè)學(xué)院隸屬于安徽省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)，為安徽省人民政府批準(zhǔn)，教育部同意備案的�？茖哟蔚墓k高等學(xué)�！，F(xiàn)面向社會(huì)公開招聘人事代理聘用人員若干名(詳見附件)，根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等規(guī)定，將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘原則
(一)面向社會(huì)、公開招聘;
(二)民主公正、競爭擇優(yōu);
(三)統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、招聘信息發(fā)布
招聘公告、崗位、條件等信息于2016年5月30日起在安徽省衛(wèi)生計(jì)生委（www.ahwjw.gov.cn）、安徽人口職業(yè)學(xué)院(www.ahrkxy.com)以及相關(guān)網(wǎng)站統(tǒng)一發(fā)布。
三、招聘條件
招聘對(duì)象須具有崗位所需條件(具體見附件)且必須符合以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)崗位所需的其他條件;
“年齡條件”中“35周歲以下”為“1981年1月1日以后出生”，“40周歲以下”為“1976年1月1日以后出生”。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員;
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(六)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘步驟
(一)報(bào)名
本次招聘考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，不收?qǐng)?bào)名費(fèi)。報(bào)名郵箱為kkyu1983@163.com，報(bào)名時(shí)間為2016年5月30日至6月8日，逾期不再受理。
報(bào)考人員填寫的簡歷信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。
每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
(二)測試及資格復(fù)審
測試方式為筆試加面試，面試為結(jié)構(gòu)化面試，其中報(bào)考專職教師崗位的面試為試講形式。面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，并按規(guī)定程序向社會(huì)公布。測試地點(diǎn)：安徽人口職業(yè)學(xué)院。地址：安徽省池州市教育園區(qū)學(xué)院路9號(hào)，火車站（汽車站）乘坐29路公交車到池州學(xué)院站下。測試時(shí)間：電話另行通知。
取得面試資格的人員，需由本人攜帶相關(guān)證明材料進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，資格復(fù)審時(shí)間：電話另行通知。資格復(fù)審地點(diǎn)：安徽人口職業(yè)學(xué)院組織人事處（紀(jì)檢監(jiān)察室）。資格復(fù)審須攜帶的證件材料：本人有效居民身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書的原件和復(fù)印件。屬2016年7月31日以前畢業(yè)尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的人員，提供本人畢業(yè)生就業(yè)推薦表的原件和復(fù)印件，并由其本人簽署“誠信承諾書”，承諾2016年7月31日前提交學(xué)歷、學(xué)位證書原件到安徽人口職業(yè)學(xué)院組織人事處（紀(jì)檢監(jiān)察室）。逾期不能提供的，取消其擬聘資格。
(三)體檢考察
根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員測試成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察人選。測試成績?nèi)缬型值�，則一并進(jìn)入體檢、考察程序，由招聘單位及其主管部門全面衡量擇優(yōu)聘用。以下環(huán)節(jié)如出現(xiàn)成績相同情形，依此處理。體檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）執(zhí)行。
考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績（學(xué)業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。
對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。
十、公示與聘用。
對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在招聘單位網(wǎng)站和主管部門網(wǎng)站公示，公示期為7天。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理報(bào)批聘用手續(xù)。
擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的、自愿放棄聘用的或者未在規(guī)定時(shí)間報(bào)到上班造成的缺額，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位參加專業(yè)測試的人員中，按測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
五、其他事宜
(一)本次試講不指定考試輔導(dǎo)用書，招聘主管機(jī)關(guān)、招聘單位及其主管部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
咨詢電話：0566-2021645
監(jiān)督電話：0566-2125773
上述咨詢和監(jiān)督電話于正常辦公時(shí)間使用。
特此公告。
附件：1.安徽人口職業(yè)學(xué)院2016年公開招聘人事代理人員崗位表
2.公開招聘人員報(bào)名表
安徽人口職業(yè)學(xué)院
2016年5月28日
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附件1： |
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安徽人口職業(yè)學(xué)院2016年公開招聘人事代理人員崗位表 | ||||||
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崗位 |
崗位要求 |
招聘人數(shù) |
備注 | |||
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專業(yè) |
學(xué)歷 |
年齡 |
其他 | |||
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專職輔導(dǎo)員 |
不限 |
本科（學(xué)士）及以上 |
35周歲以下 |
1、中共黨員 |
5 |
3男2女 |
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2、教育學(xué)、心理學(xué)、思政類、醫(yī)學(xué)類專業(yè)優(yōu)先；有輔導(dǎo)員經(jīng)歷、心理咨詢師、就業(yè)指導(dǎo)師資格證優(yōu)先。 | ||||||
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網(wǎng)絡(luò)管理員 |
計(jì)算機(jī) |
�？萍耙陨� |
35周歲以下 |
熟悉多媒體教室、錄播室、計(jì)算機(jī)機(jī)房硬件維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù) |
1 |
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信息化管理員 |
不限 |
�？萍耙陨� |
35周歲以下 |
具有良好文字能力和網(wǎng)頁設(shè)計(jì)能力；熟悉網(wǎng)站和各類新聞平臺(tái)的發(fā)布、管理；有新聞采編和網(wǎng)站采編經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
1 |
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會(huì)計(jì) |
會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè) |
�？萍耙陨� |
40周歲以下 |
1、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、會(huì)計(jì)師中級(jí)以上職稱。2、熟練使用財(cái)務(wù)軟件、熟悉相關(guān)法規(guī)、政策。 |
1 |
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專職教師 |
醫(yī)學(xué)影像技術(shù) |
本科（學(xué)士）及以上 |
35周歲以下 |
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1 |
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英語相關(guān)專業(yè) |
碩士研究生 |
35周歲以下 |
英語專業(yè)8級(jí)證書 |
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