山東省機(jī)械工業(yè)協(xié)會(huì)所屬省農(nóng)業(yè)機(jī)械科學(xué)研究院2015年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章
發(fā)布時(shí)間:[2015-6-30]
一、招聘單位簡(jiǎn)介
省農(nóng)業(yè)機(jī)械科學(xué)研究院是山東省唯一的省級(jí)綜合性農(nóng)機(jī)科研機(jī)構(gòu),是集農(nóng)業(yè)裝備應(yīng)用基礎(chǔ)研究、新技術(shù)新產(chǎn)品研發(fā)、試驗(yàn)檢測(cè)和信息服務(wù)為一體的多學(xué)科綜合性研究院,是全國(guó)農(nóng)機(jī)行業(yè)重點(diǎn)省級(jí)科研單位。現(xiàn)有山東理工大學(xué)碩士生導(dǎo)師5人、兼職教授1人,山東省有突出貢獻(xiàn)中青年專(zhuān)家1人。目前該院建有山東省綜合院士工作站、國(guó)家中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺(tái)、山東省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)機(jī)械工程技術(shù)研究中心、山東省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)裝備行業(yè)技術(shù)中心、山東省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)機(jī)械生產(chǎn)力促進(jìn)中心等7個(gè)平臺(tái),為山東省農(nóng)業(yè)裝備產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟理事長(zhǎng)單位。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》要求,結(jié)合工作需要,協(xié)會(huì)所屬省農(nóng)業(yè)機(jī)械科學(xué)研究院擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員6名。具體崗位及條件詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守憲法和法律;
3、身體健康;
4、年齡在45周歲(1969年6月30日以后出生)以下。
5、品行端正,有良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè);
6、有較強(qiáng)的進(jìn)取心、團(tuán)隊(duì)合作精神和創(chuàng)新意識(shí),誠(chéng)實(shí)守信;
7、符合省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的其它相關(guān)規(guī)定和條件。
(二)崗位條件
詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
(三)曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
通過(guò)省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.sdhrss.gov.cn)、山東省機(jī)械工業(yè)協(xié)會(huì)網(wǎng)站(http://www.sdjxw.org.cn)和山東省農(nóng)業(yè)機(jī)械科學(xué)研究院網(wǎng)站(http://www.saams.com.cn)面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名
報(bào)名方式:符合崗位要求的應(yīng)聘人員,在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)直接攜帶報(bào)名材料到招聘單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,同時(shí)進(jìn)行資格審查。
報(bào)名時(shí)間:信息發(fā)布之日起10個(gè)工作日內(nèi)。
報(bào)名地點(diǎn):濟(jì)南市桑園路19號(hào)辦公樓二樓人力資源部。
報(bào)名材料包括:1、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)、身份證原件及復(fù)印件(海外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》,全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生需提交畢業(yè)生推薦表,能夠正常畢業(yè),并于2015年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū));2、在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;3、有本人簽名的《省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(附件2);4、1寸近期同底免冠照片5張。
報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人及以上的,按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。
2、資格審查:對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
(三)考試
根據(jù)省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘的有關(guān)規(guī)定,中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位采取專(zhuān)業(yè)筆試和面試相結(jié)合的方式組織,面向具有博士學(xué)位人員的招聘采取簡(jiǎn)化程序直接面試的方式組織。
1、專(zhuān)業(yè)筆試
專(zhuān)業(yè)筆試主要內(nèi)容為崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),總分為100分,設(shè)定筆試合格分?jǐn)?shù)線60分。筆試結(jié)束后及時(shí)公布筆試成績(jī)及面試人選名單。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員,根據(jù)崗位按筆試成績(jī)由高分到低分,按招聘人數(shù)1:3比例依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的,取消招聘崗位;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。
2、面試
面試采取結(jié)構(gòu)化測(cè)試的方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及創(chuàng)新能力、業(yè)務(wù)能力、科研能力等綜合素質(zhì)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試總分為100分,對(duì)面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位和簡(jiǎn)化程序的崗位,設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。
面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例百分制合成考試總成績(jī),其中簡(jiǎn)化程序的崗位面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,則按筆試成績(jī)由高分到低分確定人選。
(四)考察體檢
按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī),由高分到低分按招聘人數(shù)1:1.2的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選,并依次等額組織考察。醫(yī)院成立考察體檢工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作,主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。
對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在省級(jí)醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,需在另一省級(jí)醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
對(duì)放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
(五)公示聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的,報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
五、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人:陳英凱、程龍
聯(lián)系電話:0531-88962575
六、其他
未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào))的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件:1.省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表
2.山東省農(nóng)業(yè)機(jī)械科學(xué)研究院公開(kāi)招聘報(bào)名登記表
山東省機(jī)械工業(yè)協(xié)會(huì)
2015年6月30日
附件1省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表.rar
附件2山東省農(nóng)業(yè)機(jī)械科學(xué)研究院公開(kāi)招聘報(bào)名登記表.rar