安徽醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校2016年度人才招聘公告

 

   經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，安徽醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校2016年度面向社會(huì)單獨(dú)招聘緊缺專業(yè)和高層次專業(yè)技術(shù)人才3名。根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)）等文件規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

    一、學(xué)校簡(jiǎn)介

    安徽醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校是一所隸屬于安徽省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)主管的公辦普通�？茖W(xué)校，坐落于安徽省省會(huì)合肥，具有60年的辦學(xué)歷史，是全國(guó)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位、全國(guó)衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)集體、安徽省示范性高等職業(yè)院校、安徽省地方技能型高水平大學(xué)立項(xiàng)高校。

    學(xué)校設(shè)有8個(gè)系部、21個(gè)專業(yè)，面向全國(guó)10多個(gè)省份招生。醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、醫(yī)療電子工程專業(yè)獲中央財(cái)政支持高等職業(yè)學(xué)校提升專業(yè)服務(wù)能力項(xiàng)目；護(hù)理專業(yè)被評(píng)為省級(jí)高職高專教育教改示范專業(yè)，臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物制藥技術(shù)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、醫(yī)療電子工程、眼視光技術(shù)、藥品經(jīng)營(yíng)與管理、康復(fù)治療技術(shù)、保險(xiǎn)等10個(gè)專業(yè)被評(píng)為省級(jí)特色專業(yè)。

    學(xué)校辦學(xué)宗旨：為學(xué)生鋪設(shè)成才之路，為家庭點(diǎn)燃希望之光，為行業(yè)培養(yǎng)適宜人才，為社會(huì)造就健康衛(wèi)士；辦學(xué)定位：就業(yè)在基層、教學(xué)重技能，學(xué)術(shù)重基本；辦學(xué)特色：走下去、走出去；校訓(xùn)：厚德精醫(yī)、博學(xué)篤行。

    二、招聘計(jì)劃(見(jiàn)下表)

 

崗位代碼	崗位名稱	聘用 人數(shù)	報(bào) 考 條 件 要 求
			專  業(yè)	學(xué)歷(學(xué)位)	年  齡	其他
700163	專業(yè)技術(shù)（副高）	1	口腔臨床醫(yī)學(xué)	研究生（碩士）	45周歲以下	具有5年以上臨床工作經(jīng)歷，具有副高專業(yè)技術(shù)任職資格。
700164	專業(yè)技術(shù)	1	中藥學(xué)	研究生（博士）	35周歲以下	本科專業(yè)為中藥學(xué)
700165	專業(yè)技術(shù)	1	臨床檢驗(yàn)診斷學(xué)	研究生（博士）	35周歲以下	本科專業(yè)為醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)

 

    說(shuō)明：招聘計(jì)劃表中的“35周歲以下”為“1981年1月1日以后出生”（其他涉及年齡計(jì)算的依此類推）；工作經(jīng)歷計(jì)算的截止時(shí)間為2016年7月31日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的可以累計(jì)。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

    三、招聘條件

    （一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

    （二）遵守憲法和法律；

    （三）具有良好的品行；

    （四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

    （五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

    （六）崗位所需的其他條件。

    有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

    （一）不符合崗位招聘條件的人員；

    （二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

    （三）現(xiàn)役軍人；

    （四）經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員；

    （五）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

    （六）法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

    四、招聘程序

   （一）網(wǎng)上報(bào)名

    1.網(wǎng)上報(bào)名的時(shí)間為自公告之日起至7月10日；

    2.符合條件的應(yīng)聘人員，下載填寫(xiě)《安徽醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校2016年度人才招聘報(bào)名表》（見(jiàn)附件），以附件的形式發(fā)送電子郵件至ahyzrsc@126.com，郵件主題為：姓名+專業(yè)+學(xué)歷/學(xué)位。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。

    （二）資格初審

     資格初審由我校人事處和黨委工作部負(fù)責(zé)。根據(jù)應(yīng)聘人員填寫(xiě)的《人才招聘報(bào)名表》，審查應(yīng)聘人員的條件是否符合招聘崗位的要求。

    （三）資格復(fù)審

    資格初審合格人員由我校人事處在7月11日前以電話或郵件的方式通知資格復(fù)審。

    1.資格復(fù)審的時(shí)間：7月12日（8:30-11:30,14:40-17:30）；

    2.資格復(fù)審的地點(diǎn)：在安徽醫(yī)專芙蓉路校區(qū)行政樓三樓人事處（合肥市芙蓉路632號(hào)）；

    3.乘車(chē)路線：乘30、55、126、148、226、901路車(chē)至大華國(guó)際港，乘149路芙松路口站即可到校；

    4.聯(lián)系電話：0551-63818216，聯(lián)系人：彭老師。

    5.需提交的材料：

    資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)提供以下證件、材料：

    （1）全日制2016年應(yīng)屆畢業(yè)生，需提供本人有效居民身份證和學(xué)生證原件及復(fù)印件、所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、《安徽醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校2016年度人才招聘報(bào)名表》（雙面打�。┑炔牧�，以及其他證明等材料；

    （2）歷屆畢業(yè)生須提供本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)以及招聘崗位條件中所需的各類證書(shū)原件及復(fù)印件一份，《安徽醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校2016年度人才招聘報(bào)名表》（雙面打�。┮约捌渌�證明等材料；

    資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員，領(lǐng)取專業(yè)測(cè)試通知書(shū)。

    （四）專業(yè)測(cè)試

    專業(yè)測(cè)試采取試講與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)和試講內(nèi)容在專業(yè)測(cè)試通知書(shū)中注明。

    1.試講：主要測(cè)試應(yīng)聘人員專業(yè)知識(shí)的掌握、運(yùn)用程度和教學(xué)基本素質(zhì)與能力。應(yīng)聘人員在試講前30分鐘以抽簽的方式確定試講順序，在試講前20分鐘以當(dāng)場(chǎng)抽簽的方式確定試講內(nèi)容，確定了試講內(nèi)容的應(yīng)聘人員在準(zhǔn)備室準(zhǔn)備試講，其余人員在候考室候考；試講的時(shí)間為20分鐘。

    2.面試：試講完畢后即進(jìn)行面試。主要考核應(yīng)聘人員履行本崗位職責(zé)的專業(yè)能力和綜合分析、職業(yè)判斷、語(yǔ)言表達(dá)、解決實(shí)際問(wèn)題等能力；面試的時(shí)間為10分鐘。

    3.考官組�？脊俳M為7人，其中外聘考官4人。

    （五）成績(jī)合成

    專業(yè)測(cè)試中試講、面試滿分各100分。上述成績(jī)當(dāng)場(chǎng)評(píng)定和公布，并分別按試講成績(jī)60％、面試成績(jī)40%的比例合成計(jì)入專業(yè)測(cè)試成績(jī)（計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入）。

     對(duì)只有一名應(yīng)聘人員報(bào)考的崗位，設(shè)定專業(yè)測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線，最低分?jǐn)?shù)線為60分。對(duì)專業(yè)測(cè)試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，不予進(jìn)入體檢和考察。

    （六）體檢

     體檢由我校負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）執(zhí)行。對(duì)體檢出現(xiàn)缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按專業(yè)測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

    （七）考察

     根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員專業(yè)測(cè)試成績(jī)，從高分到低分，按1：1比例確定考察對(duì)象�？疾旃ぷ鞲鶕�(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）以及是否需要回避等方面的情況。因故出現(xiàn)人選缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按專業(yè)測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

     （八）公示

     對(duì)考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在我校校園網(wǎng)和省衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站公示一周。

     （九）報(bào)批聘用

     經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由我校按照規(guī)定要求提供相關(guān)材料，經(jīng)省衛(wèi)計(jì)委審核并報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)辦理有關(guān)聘用手續(xù)。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》（皖政辦〔2006〕13號(hào)）規(guī)定，事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行聘用制，須與我校簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定實(shí)行試用期制度。

     對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2016年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)的報(bào)考人員，取消其聘用資格。

    五、招聘待遇

     聘用人員待遇按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    六、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

    2016年度人才單獨(dú)招聘工作在省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生計(jì)生委監(jiān)督指導(dǎo)下，由我校組織實(shí)施。我校嚴(yán)格執(zhí)行《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》等規(guī)定，堅(jiān)持信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，認(rèn)真貫徹人事考試工作規(guī)則和保密、回避與責(zé)任追究等制度，省紀(jì)委、省監(jiān)察廳駐省衛(wèi)計(jì)委紀(jì)檢（監(jiān)察）部門(mén)及我校監(jiān)察審計(jì)處全程參與，并接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

    咨詢電話：0551-63818216 安徽醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校人事處

    監(jiān)督電話：0551-63818220 安徽醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校監(jiān)察審計(jì)處

              0551-62998020  安徽省衛(wèi)生計(jì)生委人事處

 

附表：安徽醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校2016年度人才招聘報(bào)名表

 

安徽醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校

   2016年6月29日