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貴州省畢節(jié)地區(qū)織金縣2011年公開招聘高中教師簡章

時(shí)間:2011-6-29 15:42:20 點(diǎn)擊:

一、招聘單位及人數(shù)

織金縣縣直中學(xué)高中教師187 名,具體招聘人員職位見《職位表》。

二、招聘對象及報(bào)考條件

(一)招聘對象

全日制普通高等院校應(yīng)往屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

(二)報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法;

3、年齡30周歲以下(1981年5月13日后出生)。

4、報(bào)考專業(yè)與所學(xué)專業(yè)或教師資格證專業(yè)一致,未取得教師資格證的可延期至2013年7月30日前提供教師資格證,屆時(shí)若不能提供,則予以解聘,責(zé)任自負(fù)。

5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

6、具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀(jì)守法(未違反計(jì)劃生育政策、無吸毒史等),樂于奉獻(xiàn),開拓創(chuàng)新,品行端正;

7、具備擬報(bào)考專業(yè)職位所需的其他資格條件。

(三)以下人員不得報(bào)考

1、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

2、在各級公務(wù)員招考(事業(yè)人員招聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員;

3、縣內(nèi)在職在編職工;

4、2008年(含2008年)以來已簽約的“特崗教師”;

5、違法人員及違紀(jì)未解除處分的人員;

6、違反計(jì)劃生育政策被開除、被辭退人員及曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員。

7、不符合招聘專業(yè)職位要求的有關(guān)條件的人員;

三、招聘工作程序

1、制定招聘計(jì)劃。

2、發(fā)布招聘信息。

3、報(bào)名及資格審查。

4、考試(分為筆試和試教)。

5、體檢。

6、審查及考核。

7、辦理聘用手續(xù)。

四、報(bào)名資格審查

(一)公開發(fā)布報(bào)名信息

招聘單位主管部門在織金教育網(wǎng)、金黔在線、織金黨建論壇和織金縣教育局公告欄等處公開發(fā)布招聘信息。發(fā)布公告時(shí)間2011年5月24日—5月30日。

(二)報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名時(shí)間:2011年6月14日—6月20日

上午8∶30——12∶00

下午2∶00——5∶30

2、報(bào)名方式及地點(diǎn):采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名地點(diǎn):織金縣教育局人事股。

3、報(bào)名要求

報(bào)考人員須持以下證明材料:

(1)畢業(yè)證書(應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表)、教師資格證、有效居民身份證原件及復(fù)印件各一份;已婚人員必須出具當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生行政主管部門、人民政府簽署“未違反計(jì)劃生育政策”的證明,審核人簽名后加蓋公章。

(2)本人近期免冠1寸彩色照片4張(照片背面寫上考生姓名);

(3)報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。

考生根據(jù)所報(bào)專業(yè)職位,按要求填寫《織金縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》(以下簡稱《報(bào)名表》)。《報(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);由他人代填報(bào)的,若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況,視同考生本人填寫,由考生本人承擔(dān)責(zé)任。每名考生只能報(bào)考一個(gè)專業(yè)職位,一個(gè)專業(yè)職位的報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3∶1比例的,則對該專業(yè)職位招聘計(jì)劃予以調(diào)整或取消?忌鷱膱(bào)名至正式行文聘用期間,所留聯(lián)系電話必須準(zhǔn)確并保持暢通,如聯(lián)系不上的,責(zé)任由考生自負(fù)。

4、資格審查

(1)初審。用人單位主管部門根據(jù)考生填寫的個(gè)人信息,對照本《招聘方案》規(guī)定的報(bào)名條件和填報(bào)專業(yè)職位所需的資格條件進(jìn)行資格初審。

(2)復(fù)審。用人單位主管部門根據(jù)初審意見,按照《招聘方案》和考生填寫的《報(bào)名表》,對考生是否符合報(bào)考專業(yè)職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審,經(jīng)復(fù)審?fù)ㄟ^的,由用人單位主管部門審查人員簽署同意報(bào)名意見。

資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作的始終,如有考生不符合招聘條件的,一經(jīng)查實(shí),予以取消,責(zé)任考生自負(fù)。

5、報(bào)名確認(rèn)和準(zhǔn)考證發(fā)放

經(jīng)復(fù)審?fù)ㄟ^的考生憑有效居民身份證、報(bào)名考務(wù)費(fèi)收據(jù)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

領(lǐng)準(zhǔn)考證時(shí)間:2011年6月30日—7月1日

地點(diǎn):織金縣教育局人事股。

考生在進(jìn)入筆試、試教、體檢等環(huán)節(jié)時(shí)必須同時(shí)持有效身份證和準(zhǔn)考證方能入場。

五、考試

考試采取筆試和試教相結(jié)合的方式進(jìn)行,筆試和試教均采用百分制計(jì)算,總成績按筆試成績后占60%,試教成績占40%的比例計(jì)算(即:總成績=筆試成績×60%+試教成績×40%),筆試、試教成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

(一)筆試

1、專業(yè)知識(85分):內(nèi)容按公布的各專業(yè)出題,以高中教師應(yīng)具備的專業(yè)知識為主;

2、綜合知識(15分):新時(shí)期中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求,中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范,教育法律法規(guī),中小學(xué)教師教育學(xué)、心理學(xué)基礎(chǔ)知識,2011年1月—5月期間國內(nèi)外重大時(shí)事等內(nèi)容。

筆試時(shí)間為: 2011年7月3日,上午9∶00—11∶30。

筆試地點(diǎn):織金縣城關(guān)鎮(zhèn),具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

(二)試教

1、根據(jù)招聘專業(yè)職位數(shù),按各專業(yè)職位筆試成績從高分到低分的順序以1:2的比例確定試教人員。若出現(xiàn)同專業(yè)職位報(bào)考人員筆試成績名次末尾并列的,同時(shí)進(jìn)入試教。

2、試教內(nèi)容:各專業(yè)高中一年級現(xiàn)行教材內(nèi)容,側(cè)重考核報(bào)考者的授課水平。

時(shí)間安排:備課20分鐘,授課20分鐘。

試教日期:待定。

試教地點(diǎn):待定。

六、體檢

體檢按《教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行(黔教人發(fā)[2004]10號)。根據(jù)招聘各專業(yè)職位數(shù)按總成績從高分到低分以1:1的比例進(jìn)入體檢,若末位并列的,筆試成績高者進(jìn)入,若筆試、試教成績都相同,且本人同意服從調(diào)劑的,一并進(jìn)入(這一規(guī)定在體檢、審查及考核、公示等環(huán)節(jié)均適用),體檢不合格者不列入考核對象,按該專業(yè)職位總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢對象。

體檢表的照片考生自備,須與報(bào)名時(shí)提供的照片同底,體檢費(fèi)用由考生自理,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

七、審查及考核

體檢合格考生列入審查及考核對象。由用人主管部門具體組織實(shí)施?己酥饕疾炜忌枷胝伪憩F(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、近年年度考核等情況。進(jìn)入審查及考核的考生,必須在體檢后二十日內(nèi)提交齊本人檔案等相關(guān)資料供用人單位主管部門審查,不提供或逾期提供影響聘用的,責(zé)任由考生自負(fù)。

發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者,取消考生的擬聘用資格。

(一)不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

(二)有違法違紀(jì)行為,或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的;

(三)曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的;

(四)不符合招聘職位所需資格條件的;

(五)外縣在職考生近三年年度考核中不合格、基本合格、受處分被評為不定等次的;

(六)違反計(jì)劃生育政策的;

(七)經(jīng)縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其它情況。

審查及考核不合格的考生,不能列入擬聘用人員。由用人單位主管部門在進(jìn)入試教環(huán)節(jié)的人員中按各專業(yè)職位總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)只能使用一次)進(jìn)行體檢、審查及考核。

八、公示

根據(jù)考生的筆試、試教、體檢及審查考核結(jié)果,確定擬聘用人員,并在《織金教育網(wǎng)》等媒體和教育局公告欄上公示七天,公示無異議者,按程序行文聘用。對公示對象有異議的,須在公示期內(nèi)來電、來函或面談反映,但必須署真實(shí)姓名和聯(lián)系方式方可受理。公示期內(nèi)舉報(bào)經(jīng)查實(shí)取消聘用資格的,按相應(yīng)專業(yè)職位總成績從高分到低分的順序依次一次性遞補(bǔ),公示期外舉報(bào)查實(shí)的,只取消聘用資格但不遞補(bǔ)。

九、聘用

根據(jù)招聘專業(yè)職位,按各專業(yè)職位總成績從高分到低分由考生自主選擇任教學(xué)校,若總分相同,筆試成績高者優(yōu)先;若筆試、試教成績都相同,需服從調(diào)劑或進(jìn)行新一輪測試。

聘用考生需填寫《事業(yè)單位聘用人員審批表》,并按(黔府辦發(fā)[2003]73號)文件規(guī)定與用人單位簽訂《聘用合同》,報(bào)人事部門鑒證,實(shí)行試用期一年。試用期滿,經(jīng)考核合格后正式聘用,考核不合格者,解除聘用合同。

十、組織領(lǐng)導(dǎo)

為切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),保證此次招聘工作的順利完成,成立縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組(略)

十一、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,整個(gè)招聘工作在縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下進(jìn)行,各程序人力資源和社會保障部門同意后,由用人單位主管部門具體組織實(shí)施,接受社會各界監(jiān)督。在招聘工作中如有徇私舞弊、弄虛作假,歡迎舉報(bào)。對違規(guī)的考生取消聘用資格,對違紀(jì)的工作人員給予紀(jì)律處分。

未盡事宜由縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定并負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0857-7622580(織金縣教育局)

監(jiān)督電話:0857-7638192 0857-7621338

附件(2011524_93113.xls)(職位表、報(bào)名表)

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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