濟南市歷下區(qū)食品藥品監(jiān)管局因工作需要，現(xiàn)委托山東侑億人力資源管理有限公司面向社會公開招聘合同制工作人員，有關招聘事宜公告如下：
一、招聘原則
為確保公開招聘食品藥品監(jiān)管協(xié)管員工作順利進行，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩瑘猿止_、公正、擇優(yōu)的原則，公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用、全程監(jiān)督，做到有序競爭、擇優(yōu)錄用。
二、招聘計劃
根據(jù)工作需求，本次招聘合同制食品藥品協(xié)管員61名，其中食品藥品崗位56名，計算機崗位5名。
三、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、具有良好的品行和正常履行職責的身體條件;
3、大專學歷，年齡在35周歲(1981年7月12日以后出生)以下;本科及以上學歷或具有基層相應專業(yè)工作經(jīng)驗者，年齡可放寬至40周歲(1976年7月12日以后出生)以下;退役軍人具備相應專業(yè)的，學歷可以放寬至中專;
4、報考計算機崗位的人員應具備計算機相關專業(yè);報考食品藥品崗位的人員應具備食品藥品相關專業(yè)或食品藥品1年及以上工作經(jīng)歷(原工作單位需出具相應工作證明);
5、2017年應屆畢業(yè)生報考，需提供學信網(wǎng)上打印的“教育部學籍在線驗證報告”或學校開具的學籍證明，畢業(yè)證書需在2017年7月31日前取得;
歷下區(qū)在崗公益崗人員不能報考。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受到刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被主管機關認定有作弊行為以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能應聘。全日制院校非應屆畢業(yè)生不得用已取得的學歷作為條件參加報考。
四、報名
(一)報名時間、地點
報名時間： 2017年7月12日至13日(上午9：00-11：30，下午13:00-16:30);
報名地點：燕山大廈(解放路22號)601房間。
(二)報名方式
本次招聘采用現(xiàn)場報名方式，每人限報1個崗位，考生報名需先到歷下區(qū)政府網(wǎng)www.lixia.gov.cn招考信息欄和濟南市歷下區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局官網(wǎng)http://lx.jnfda.gov.cn/中，下載并填寫《2017年歷下區(qū)食品藥品監(jiān)管局公開招聘合同制人員報名表》(見附件，簡稱《報名表》)，攜帶《報名表》和以下材料到指定地點報名：
1、身份證原件及復印件4份;
2、戶口本原件及復印件(主頁、索引頁、本人頁)4份;
3、學歷證書原件及復印件1份;
4、近期一寸免冠彩色照片4張;
5、現(xiàn)已被用人單位聘用的人員參加應聘報名須提供現(xiàn)有用人權限的部門和聘用單位出具的同意應聘報名證明;
6、戶籍所在地派出所開具的無犯罪記錄證明原件;
7、崗位要求的其他證明材料。
五、資格審查
組織相關工作人員按照報考崗位條件進行資格審查，審核結果現(xiàn)場公布。對報考條件不符合崗位要求的資格審核不予通過，資格審核通過的考生按要求參加考試，資格審查貫穿整個招聘過程。
報名結束后，實際報名人數(shù)與報考崗位的比例應不低于2:1的比例;對達不到規(guī)定比例的，經(jīng)招聘工作小組研究，可以按實際人數(shù)參加考試且考試成績須達到70分以上，經(jīng)歷下區(qū)食品藥品監(jiān)管局同意后可以聘用。
六、考試
本次考試采取結構化面試的方式進行，重點考察應聘人員的語言表達、邏輯思維、專業(yè)素質和綜合分析等方面內(nèi)容。面試滿分為100分，成績計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。涉及同一崗位多個面試考場的，面試成績參照省委組織部錄取選調(diào)生時使用的修正系數(shù)法進行修正，修正后成績?yōu)榭忌罱K成績。
面試結束后，根據(jù)招聘計劃數(shù)，按面試成績由高分到低分依次等額確定進入考察體檢范圍人員�？偝煽儾⒘械慕�(jīng)考察體檢合格的由招聘小組和用人單位討論研究，最終確定擬聘用人員。因考察或體檢不合格的，按照面試成績由高到低依次遞補。
七、考察與體檢
考察和體檢工作由人力資源公司具體負責，重點考察考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質、遵紀守法等相關內(nèi)容;體檢根據(jù)報考崗位的條件要求，可以參照公務員體檢的標準組織實施。
八、公示和聘用
經(jīng)考試、考察、體檢合格的人員確定為擬聘用人員。按照規(guī)定，面試、體檢結果和擬聘用人員名單將在歷下區(qū)政府網(wǎng)www.lixia.gov.cn和濟南市歷下區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局官網(wǎng)http://lx.jnfda.gov.cn/上進行公告和公示，公示期為3個工作日。公示無異議的經(jīng)組織審定后由政府購買服務，采取人力資源服務外包的形式進行管理。
擬聘用人員實行合同制管理，簽訂合同期限為3年，其中試用期為3個月，試用期滿考核合格的，正式予以錄用，不合格的，不予錄用。每年進行考核，合同期滿因工作需要且經(jīng)考核合格的可以續(xù)聘。
九、工資待遇
合同制管理人員工資待遇3400元/月，崗位補貼600元/月，以上兩項薪酬含單位與個人承擔的五險一金及每人每月30元的人力資源管理服務費。
十、紀律與監(jiān)督
招聘工作實行政務公開，及時面向社會公布進展情況，接受社會和群眾的監(jiān)督。濟南市歷下區(qū)食品藥品監(jiān)管局全程監(jiān)督，對招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的，嚴肅查處，堅決糾正;對違反審查、考試紀律的人員，視情節(jié)輕重給予相應處分或取消基層服務資格。
十一、其他
本次招聘不指定復習教材，不舉辦任何培訓輔導班。
咨詢電話：
山東侑億人力資源管理有限公司：0531-86889999 ;
濟南市歷下區(qū)食品藥品監(jiān)管局 ：0531-81280505 ;
附件：2017年歷下區(qū)食品藥品監(jiān)管局公開招聘合同制人員報名表
歷下區(qū)食品藥品監(jiān)管局
山東侑億人力資源管理有限公司
2017年7月6日