請運用相關(guān)教學(xué)理論談?wù)勀銓υ撔ｉL做法的看法，并說說你的認識。
【參考答案】
試題解析：
【考查要點】本題主要考查考生分析材料、解讀材料的能力。
【參考答案】(1)這位校長的做法是情感育人。
(2)案例中的校長，面對”學(xué)生拿走了圖書閱覽室里的幾本書”的事件，不是嚴肅查處，而是寫了幾句話貼在閱覽室門口，動之以情，曉之以理。這幾句話語重心長，感化了學(xué)生，激起了學(xué)生積極情感的反應(yīng)，于是學(xué)生就自覺放回了書籍。在這里，校長既嚴又愛;既有集體榮譽性的教育，又有人格尊嚴的啟發(fā)。校長的情感很有感染力、滲透力，表現(xiàn)出對教育的忠誠，對學(xué)生的愛護。
(3)認識：
①教師的勞動對象是人，教師與學(xué)生的相互交往，離不開情感溝通。教師的職業(yè)勞動需要豐富的情感，教師的情感同樣是其勞動的工具。
②當學(xué)生有了缺點、錯誤時，教師要善于以情感去感化人、教育人、激勵人。
③教師情感育人需要有智慧。教育沒有情感，就像磨坊沒有水。
第28題 某班主任老師在班會課時，教育學(xué)生要勤奮刻苦學(xué)習(xí)，對得起為之付出辛勞的父母親，并聲情并茂地感嘆道：“可憐天下父母心啊!”此時，班里有一個學(xué)生突然說出“放屁!”兩個字，頓時全班同學(xué)驚訝了。
面對這一“侮辱”之詞和尷尬局面，假如你是當時的班主任老師該如何處置?
【參考答案】
試題解析：
【考查要點】本題主要考查考生處理課堂意外事件的能力。
【參考答案】課堂是教師和學(xué)生進行教學(xué)活動的載體，在教學(xué)過程中，盡管教師在教學(xué)之初設(shè)置了教學(xué)計劃，但課堂上還是有可能會出現(xiàn)教師意料之外的情況。如何應(yīng)對課堂意外情況是班主任理應(yīng)具備的基本素養(yǎng)之一。要具有教育理性，臨場保持冷靜，不使課堂秩序失控，避免使自己陷入尷尬境地，保證既定教育任務(wù)的完成，是通常應(yīng)對課堂突發(fā)事件的基本原則。作為一名優(yōu)秀的教師，面對課堂意外情況，在課上，或聽而不聞，或大智若愚，或四兩撥千斤平和過渡，使教學(xué)盡快回到正常教育軌道，是教師教育智慧的體現(xiàn)。而在課后，則需要適時了解情況，做好與有關(guān)學(xué)生溝通、引導(dǎo)和教育工作，并對事件有個善后。教育有法，教無定法，處置之妙，存乎一心，面對課堂意外情況，教師只要不慌張，冷靜處理，就有可能“化險為夷”，甚至巧借他山之石，使課堂意外情況為教學(xué)目標服務(wù)，從而最終達到所期望的教學(xué)效果。
三、寫作題(20分)
第29題 請以“如何搞好班集體建設(shè)”為話題，寫一篇論述文。要求觀點明確，論述具體，條理清楚，語言流暢。不少于1000字。
【參考答案】
試題解析：
如何搞好班集體建設(shè)
班主任是學(xué)校教育工作的組織者、實施者，是教學(xué)工作的協(xié)調(diào)者，班級管理要求班主任熱衷于本職工作、盡職盡責、持之以恒、講究方法，將對學(xué)生的關(guān)愛貫穿于班級工作的始終，自己要時時處處做好學(xué)生和榜樣。我從教至今一直擔任班主任，雖然不曾取得什么豐功偉績，但工作中我勤勤懇懇、踏踏實實地為學(xué)生奉獻著自己的光和熱。經(jīng)過這些年的探索，我認為在班集體建設(shè)中，班主任應(yīng)注意以下幾點：
(1)創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍，抓好班級學(xué)風(fēng)
身為班主任，抓好班級學(xué)風(fēng)，是義不容辭的責任，因為優(yōu)良的學(xué)風(fēng)是班集體的生命線。一個班集體是否優(yōu)秀，最主要的是看它在學(xué)習(xí)上的表現(xiàn)。勤奮的學(xué)風(fēng)是促進班級不斷發(fā)展的動力，可以有效增強班級的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(2)建立學(xué)生一日常規(guī)，培養(yǎng)學(xué)生自理能力
教育就是幫助人養(yǎng)成良好的習(xí)慣，良好的習(xí)慣是一個人終身享用不盡的財富。為培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣，我會利用班隊課或晨會時間讓學(xué)生學(xué)習(xí)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》，結(jié)合學(xué)生年齡特點，開展文明語言、文明行為等活動。通過規(guī)范的學(xué)習(xí)，教育學(xué)生從身邊小事做起，養(yǎng)成講文明、有禮貌、愛師長、愛學(xué)習(xí)、互相友愛等良好品德，樹立人人爭做合格中學(xué)生的意識。加強學(xué)生隊伍的管理，包括排隊做操、排隊上下樓、排隊放學(xué)，久而久之，習(xí)慣養(yǎng)成了，學(xué)生的自理能力也就增強了。
(3)確立班集體的奮斗目標
班集體的共同奮斗目標，是整個班集體前進的方向和動力。班集體如果沒有共同追求的奮斗目標，就無法前進。所以，一個良好的班集體應(yīng)該有一個集體的奮斗目標，這個目標應(yīng)是遠期、中期、近期的結(jié)合，逐步實現(xiàn)目標的過程會產(chǎn)生激勵效應(yīng)，形成強大的班級凝聚力。作為班級組織者的班主任應(yīng)結(jié)合本班學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活實際，制訂出本班的奮斗目標。在實現(xiàn)班集體奮斗目標的過程中，充分發(fā)揮班集體每個成員的積極性，使實現(xiàn)目標的過程成為教育與自我教育的過程，每一個集體目標的實現(xiàn)，都是全體成員共同努力的結(jié)果，要讓他譏分享集體的歡樂和幸福，從而形成集體的榮譽感和責任感。
(4)真情投入，營造溫馨和諧的”家庭”
班集體是學(xué)生健康成長的一方沃土。我從來都把自己所教的班級，看做一個大家庭。無論教師，還是學(xué)生，都是這個家庭中的一員，要想家庭興旺，必須大家努力。
第一，充分尊重、愛護學(xué)生，不能傷害學(xué)生的自尊和自信。只有對學(xué)生發(fā)自內(nèi)心真摯的愛，才能給他們以鼓舞，才能使他們感到無比的溫暖，進而點燃學(xué)生追求上進、成為優(yōu)秀生的希望之火。
第二，要注意運用表揚和批評的藝術(shù)。對學(xué)生要寬容但不放縱、嚴格但不苛刻，這很重要，特別是對于學(xué)習(xí)能力差的孩子，他們往往看不到自己的優(yōu)點和長處，容易自卑，孤立封閉自我。這就要求班主任要善于抓住他們的閃光點，讓學(xué)生體會成功感和被尊重感，從而產(chǎn)生上進的原動力。
第三，要為學(xué)習(xí)能力差的孩子創(chuàng)造良好的環(huán)境和氛圍。班主任可以和班內(nèi)任課老師及一些優(yōu)秀學(xué)生協(xié)調(diào)配合，讓他們多關(guān)心、指導(dǎo)，幫助學(xué)習(xí)能力差的孩子戰(zhàn)勝自我、突破自我、重塑自我。同時，取得家長的理解、信任和支持，讓家長成為這些孩子堅強的后盾。
(5)以身作則，處處做學(xué)生的榜樣
大教育家鳥申斯基曾有過這樣一句話：”教師個人的范例，對于學(xué)生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光�！睂W(xué)生，對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質(zhì)與道德修養(yǎng)，班主任的一言一行、一舉一動，無形之中都有可能成為全班幾十個孩子的榜樣。因此，在班級工作中我時刻注意自身形象，事事從我做起，以良好的形象率先垂范，潛移默化地影響我的學(xué)生。例如：我每次上完課發(fā)現(xiàn)講臺上有垃圾的話，我就會撿起來放進垃圾箱，學(xué)生發(fā)現(xiàn)后，也就紛紛效仿，下課后主動把自己座位上的垃圾撿干凈。教師行為對學(xué)生的影響使我看到，教師的人格魅力會帶給學(xué)生無窮的力量。因此我要求自己必須時刻自律，用健康向上的品德去凈化育人環(huán)境，用認真、模范的行為影響學(xué)生的心靈。