為切實(shí)維護(hù)我區(qū)道路交通事故當(dāng)事人之間的民事?lián)p害賠償公平，依法保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，最大限度地化解矛盾，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，努力讓人民群眾在每一起案件中感受到公平正義，決定公開(kāi)選聘調(diào)解員1名�，F(xiàn)具體公告如下：
一、選聘條件
擔(dān)任調(diào)解員應(yīng)當(dāng)具備下列條件：
（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法、法律和法規(guī)，品行端正；
（二）具有中專(zhuān)及以上學(xué)歷、能夠掌握電腦基本操作技能；
（三）身體健康，已享受退休或社保待遇，年齡在68周歲以下，能夠勝任調(diào)解工作；
（四）公道正派、群眾工作經(jīng)驗(yàn)豐富，熱心人民調(diào)解工作；
（五）具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，善于與當(dāng)事人溝通交流；
（六）具有政法部門(mén)工作經(jīng)驗(yàn)，法律服務(wù)及社區(qū)工作經(jīng)歷的人員，優(yōu)先聘任。
下列人員不得擔(dān)任調(diào)解員：
（一）無(wú)民事行為能力或者限制民事行為能力的；
（二）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
（三）涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的；
（四）曾被開(kāi)除公職的；
（五）存在其他不適合擔(dān)任調(diào)解員的情形。
二、崗位職責(zé)
（一）接受蕪湖市公安局繁昌分局交通管理大隊(duì)委派開(kāi)展道路交通事故損害賠償糾紛調(diào)解工作；
（二）開(kāi)展案件調(diào)解完畢后登記、信息系統(tǒng)錄入、統(tǒng)計(jì)及文書(shū)檔案整理工作；
（三）參與突發(fā)性、群體性事件以及信訪矛盾糾紛的勸導(dǎo)、化解工作；
（四）完成交辦的其他相關(guān)工作。
三、選聘程序
（一）報(bào)名：采取個(gè)人報(bào)名和組織推薦方式面向社會(huì)公開(kāi)選聘。報(bào)名時(shí)間：2024年12月23日9：00至2024年12月31日17:00止。報(bào)名方式：報(bào)名為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名人員須填寫(xiě)《身份信息表》，并于工作時(shí)間將表格送到蕪湖市公安局繁昌分局交管大隊(duì)辦公室。聯(lián)系人：閔睿，電話0553-7853600。提交材料：
（1）本人近期正面免冠2寸白底照片2張；
（2）本人身份證原件及復(fù)印件
（3）學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)證明、工作經(jīng)驗(yàn)證明。
（二）審核：報(bào)名結(jié)束后由調(diào)委會(huì)分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審核并報(bào)大隊(duì)辦公會(huì)討論擇優(yōu)選聘。
（三）能力測(cè)試：采取筆試和面試方式進(jìn)行。
（四）公示。對(duì)擬選聘的調(diào)解員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
（五）頒發(fā)調(diào)解員聘書(shū)。公示期滿(mǎn)，試用期2個(gè)月，合格者頒發(fā)調(diào)解員聘書(shū)，聘期為一年。
四、管理及待遇
（一）調(diào)解員應(yīng)服從工作管理，實(shí)行坐班制度，按照交管大隊(duì)機(jī)關(guān)作息時(shí)間考勤。
（二）頒發(fā)調(diào)解員聘書(shū)是對(duì)從業(yè)人員的資格認(rèn)可，不存在勞動(dòng)、勞務(wù)關(guān)系。為鼓勵(lì)參與調(diào)解工作，發(fā)放生活補(bǔ)貼、伙食補(bǔ)助和年終獎(jiǎng)勵(lì)性補(bǔ)貼。
五、其他事項(xiàng)
未盡事宜，由蕪湖市公安局繁昌分局交通管理大隊(duì)負(fù)責(zé)解釋。