為進(jìn)一步拓展選人用人渠道，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，充實(shí)干部隊(duì)伍力量，樂(lè)山市市中區(qū)將面向川渝兩地公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員40名。

一、公開選調(diào)范圍

川渝兩地各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員；川渝兩地各級(jí)各類型事業(yè)單位在編在崗人員（不含工勤崗位）；中央在川渝兩地單位（包括垂直管理單位、派出單位等）在編在崗機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員（不含工勤崗位）。公務(wù)員（參公人員）需放棄公務(wù)員（參公人員）身份，轉(zhuǎn)為事業(yè)人員。在市中區(qū)最低服務(wù)年限原則上不低于5年。

二、公開選調(diào)崗位

本次公開選調(diào)為樂(lè)山市市中區(qū)委社工部、區(qū)住房建設(shè)局、區(qū)水務(wù)局、區(qū)行政審批局、區(qū)自然資源局、區(qū)民政局下屬事業(yè)單位工作人員，具體職位見《樂(lè)山市市中區(qū)2024年下半年面向川渝兩地公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員崗位條件一覽表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位條件一覽表》）。《崗位條件一覽表》所列具體專業(yè)在表中未列盡的，根據(jù)選調(diào)崗位實(shí)際需求可將相鄰、相近、相關(guān)專業(yè)納入公開選調(diào)范圍。

三、公開選調(diào)條件

（一）所有報(bào)考人員應(yīng)同時(shí)應(yīng)具備下列資格條件：

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，政治素質(zhì)過(guò)硬，道德品行良好。

2.近3年年度考核均為稱職（合格）及以上等次，并符合《四川省事業(yè)單位工作人員流（調(diào)）動(dòng)試行辦法》等有關(guān)規(guī)定。

3.身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

4.符合《崗位條件一覽表》崗位要求的具體條件，具有較強(qiáng)的政策理論水平、專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。

5.符合法律、法規(guī)規(guī)定和崗位要求的其他資格條件。

工作經(jīng)歷年限、最低服務(wù)年限、任職經(jīng)歷年限等的計(jì)算時(shí)間均截至報(bào)名開始的第一日。

（二）具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾受過(guò)各類刑事處罰的，或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

2.受處分期間或未滿影響期限的。

3.按照有關(guān)規(guī)定，未滿規(guī)定的最低服務(wù)年限或?qū)α鲃?dòng)有其他限制性規(guī)定的。

4.試用期未滿的。

5.因涉及工作秘密、工作延續(xù)性等不宜流（調(diào)）動(dòng)的。

6.人事檔案中身份、年齡、工齡、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷等存疑尚未查清的。

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

8.樂(lè)山市市中區(qū)在編在崗人員。

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件，弄虛作假，違反回避制度等，選調(diào)資格一律無(wú)效，且責(zé)任自負(fù)。

四、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名方式：本次選調(diào)的報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。每人限報(bào)1個(gè)崗位。

（二）報(bào)名時(shí)間及網(wǎng)站

報(bào)名時(shí)間：2024年12月20日9:00-12月26日17:00。

報(bào)名網(wǎng)站：http://222.187.45.126:88/（請(qǐng)報(bào)考者通過(guò)本鏈接進(jìn)入指定網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，根據(jù)系統(tǒng)提示進(jìn)行注冊(cè)、報(bào)名）。

網(wǎng)上資格審查：2024年12月20日9:00-12月27日12:00。

（三）報(bào)名要求

報(bào)考者應(yīng)在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄（http://222.187.45.126:88/）進(jìn)行報(bào)名。根據(jù)自身情況選擇完全符合本公告和《崗位條件一覽表》規(guī)定條件的一個(gè)崗位報(bào)名，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫系統(tǒng)內(nèi)的各項(xiàng)內(nèi)容。報(bào)考者在填寫個(gè)人信息時(shí)，應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確表述，便于報(bào)名資格審查。

（四）報(bào)名資格審查

各選調(diào)單位主管部門將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，報(bào)名人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整。報(bào)考者報(bào)名后，須及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格審查。資格審查合格者，不得再報(bào)考其他崗位，并按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)考信息表》2份，供面試資格審查時(shí)使用。

資格審查工作將貫穿公開選調(diào)全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的，一律取消公開選調(diào)資格，所產(chǎn)生的后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

（五）調(diào)整選調(diào)名額

崗位選調(diào)人數(shù)與報(bào)名資格審查通過(guò)的有效報(bào)考人數(shù)應(yīng)形成競(jìng)爭(zhēng)，對(duì)未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，據(jù)實(shí)調(diào)減崗位或取消崗位。調(diào)減、取消選調(diào)崗位在樂(lè)山市市中區(qū)人民政府網(wǎng)(官方網(wǎng)站網(wǎng)址:http://www.lsszq.gov.cn/)—政務(wù)公開——政府信息公開制度——法定主動(dòng)公開內(nèi)容（人事信息——招考錄用欄目）進(jìn)行發(fā)布。

五、考核

（一）考核時(shí)間：暫定于2025年1月4日

考核地點(diǎn)：樂(lè)山市市中區(qū)

考核相關(guān)事宜將在樂(lè)山市市中區(qū)人民政府官網(wǎng)上發(fā)布。

（二）考核形式

根據(jù)各崗位報(bào)名資格初審合格人數(shù)，考核可采用筆試+面試或直接面試的形式進(jìn)行。

①若某崗位報(bào)名人數(shù)超過(guò)30人，且經(jīng)報(bào)名系統(tǒng)確認(rèn)參加本次選調(diào)的人數(shù)仍超過(guò)30人的，先組織筆試。根據(jù)選調(diào)名額和筆試成績(jī)，從高分到低分按1:3的比例確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單，比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí)，一并確定為面試資格復(fù)審人員；因筆試缺考等各種原因產(chǎn)生進(jìn)入面試人數(shù)未達(dá)到面試入圍比例的，該崗位筆試合格人員全部進(jìn)入面試資格審查。筆試成績(jī)低于60分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

②若某崗位報(bào)名人數(shù)超過(guò)30人，但經(jīng)報(bào)名系統(tǒng)確認(rèn)參加本次選調(diào)的人數(shù)未超過(guò)30人的，直接面試。未在報(bào)名系統(tǒng)確認(rèn)或點(diǎn)擊“不參加筆試”的考生視為放棄本次選調(diào)，不再進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

③若某崗位報(bào)名人數(shù)未超過(guò)30人且形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，直接面試。報(bào)名資格審查合格人員則全部進(jìn)入面試資格審查。

（三）面試資格復(fù)審（暫定于2025年1月2日）

考生需本人到現(xiàn)場(chǎng)參加面試資格復(fù)審，并提交以下資格審查材料：

（1）考生本人有效居民身份證原件和復(fù)印件（過(guò)期身份證、電子身份證等不得作為資格審查證件）。

（2）《報(bào)考信息表》（按照干部管理權(quán)限，需所在單位和主管部門審核同意并蓋章，其中縣級(jí)及以下的報(bào)考人員需主管部門和同級(jí)組織或人社部門審核同意并蓋章）。

（3）學(xué)歷（學(xué)位）證書原件和復(fù)印件。

（4）公務(wù)員或參公人員提供公務(wù)員登記表（參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉工作人員登記表）；事業(yè)單位人員提供事業(yè)單位聘用工作人員審批表復(fù)印件（須加蓋單位及主管部門公章）。

（5）崗位要求的其他有關(guān)證明材料原件（指未存入本人人事檔案資料，如工作經(jīng)歷證明）或復(fù)印件（指已存入本人人事檔案資料，如崗位聘用資料），上述資料均需加蓋單位和主管部門公章。

（6）近3年年度考核登記表復(fù)印件或考核結(jié)果證明。

不能按要求提供上述材料以及未按時(shí)參加面試資格審查的，視為自動(dòng)放棄面試資格，責(zé)任由考生本人自行承擔(dān)。

（四）面試

面試環(huán)節(jié)由樂(lè)山市市中區(qū)人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試采用結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分100分，主要測(cè)試考生履行職位職責(zé)所要求的能力素質(zhì)，包括邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、綜合分析等。設(shè)置面試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線70分，低于最低分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（五）考試成績(jī)

考生成績(jī)及排名在樂(lè)山市市中區(qū)人民政府網(wǎng)公布。考試成績(jī)計(jì)算原則：1.直接面試：考試總成績(jī)=面試成績(jī)，如面試成績(jī)相同，則以面試主考官評(píng)分高低排序；2.筆試+面試相結(jié)合：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，如考試總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)高低排序，如筆試和面試成績(jī)均相同，則以面試主考官評(píng)分高低排序。

考試總成績(jī)低于70分不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

六、考察

根據(jù)崗位選調(diào)人數(shù)，按照?qǐng)?bào)考者考試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員。形式采取到應(yīng)聘人員現(xiàn)工作單位實(shí)地走訪、查閱檔案、考察談話等方式對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件和德、能、勤、績(jī)、廉等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)崗位的適合程度進(jìn)行全面考察。在考察中發(fā)現(xiàn)不符合選調(diào)崗位所需資格條件的，確定為不合格，取消公開選調(diào)資格。

因自愿放棄考察或綜合考察不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，按總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

七、體檢

1.考察合格的人員等額進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

2.體檢有關(guān)要求和具體事項(xiàng)將另行通知，在公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求按修改后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。

八、公示

對(duì)體檢合格人員確定為擬調(diào)動(dòng)人員，在樂(lè)山人事考試網(wǎng)和樂(lè)山市市中區(qū)人民政府網(wǎng)上予以公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響本次選調(diào)的，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，延緩進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其擬選調(diào)資格。一經(jīng)公示后，因各種原因產(chǎn)生的缺額，均不再遞補(bǔ)。

九、調(diào)動(dòng)、聘用

公示期滿無(wú)異議的，由事業(yè)單位主管部門按管理權(quán)限報(bào)樂(lè)山市市中區(qū)人力資源社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，按規(guī)定辦理編制、調(diào)動(dòng)、崗位聘用、工資及社保關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)等手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格。未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用人員資格。

十、注意事項(xiàng)

（一）請(qǐng)考生密切關(guān)注樂(lè)山人事考試網(wǎng)、樂(lè)山市市中區(qū)人民政府網(wǎng)。面試資格審查入圍人員、資格審查相關(guān)事項(xiàng)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)以及后續(xù)事項(xiàng)均只在樂(lè)山市市中區(qū)人民政府網(wǎng)：http://www.lsszq.gov.cn/——政務(wù)公開——政府信息公開制度——法定主動(dòng)公開內(nèi)容（人事信息——招考錄用欄目）公布，請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)查看。因不主動(dòng)、不及時(shí)查看相關(guān)公告，由此造成的后果由報(bào)考者承擔(dān)。

（二）請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者承擔(dān)。

（三）身份證是報(bào)考者參加考試等環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。在整個(gè)選調(diào)工作中報(bào)考者須使用第二代有效身份證原件。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

（四）本次考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次選調(diào)相關(guān)的培訓(xùn)班、網(wǎng)站等，均與本次選調(diào)無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

十一、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）考生應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息和資料，如有弄虛作假的行為或刻意隱瞞不符合條件的重大事項(xiàng)，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（二）資格審查貫穿公開選調(diào)全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合相關(guān)要求的，即取消公開選調(diào)資格。

（三）嚴(yán)明公開選調(diào)紀(jì)律，考生不得托人說(shuō)情、打招呼，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消公開選調(diào)資格。

監(jiān)督舉報(bào)電話：樂(lè)山市市中區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐樂(lè)山市市中區(qū)人力資源社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察組0833-2637324。

十二、咨詢方式

報(bào)名條件、資格審查等相關(guān)問(wèn)題咨詢，請(qǐng)撥打以下咨詢電話：

樂(lè)山市市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0833-2131732；

中共樂(lè)山市市中區(qū)委組織部：0833-2135191；

中共樂(lè)山市市中區(qū)委社會(huì)工作部：0833-2154968；

樂(lè)山市市中區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局：0833-2104470；

樂(lè)山市市中區(qū)行政審批局：0833-2420811；

樂(lè)山市市中區(qū)水務(wù)局：0833-2436177；

樂(lè)山市市中區(qū)民政局：0833-2451010；

樂(lè)山市市中區(qū)自然資源局：0833-2130540。

附件：樂(lè)山市市中區(qū)2024年下半年面向川渝兩地公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員崗位條件一覽表.xls