廣東省航道局是負(fù)責(zé)全省航道建設(shè)、維護(hù)、管理，保證航道安全暢通的副廳級(jí)事業(yè)單位，歸口省交通運(yùn)輸廳管理。下屬基層事業(yè)單位主要承擔(dān)轄區(qū)通航水域航標(biāo)的設(shè)置、遷移和撤除工作;恢復(fù)漂移、流失、損壞的航標(biāo);承擔(dān)轄區(qū)航道的測(cè)繪，向相關(guān)單位、船舶提供航道尺度的信息及變化情況;采集與航道有關(guān)的水文信息;承擔(dān)航道機(jī)構(gòu)管轄的船閘、攔河壩操作運(yùn)行和管理工作等職責(zé)。根據(jù)工作需要，我局下屬17個(gè)區(qū)域航道局?jǐn)M向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員85名，方案如下：
一、招聘的職位
詳見(jiàn)《2013年廣東省航道局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表》(附件1)。
二、應(yīng)聘的條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
(二)遵紀(jì)守法，具有良好的品行。
(三)年齡18至35周歲(1977年12月至1994年12月期間出生)。具有港航專(zhuān)業(yè)高級(jí)職稱(chēng)或船員甲類(lèi)一等適任證書(shū)或獲得省級(jí)以上技術(shù)能手稱(chēng)號(hào)的考生，年齡可適當(dāng)放寬至40周歲。應(yīng)屆畢業(yè)生年齡不限。
(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力。
(五)符合《廣東省航道局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表》所列招聘職位的條件要求。
(六)報(bào)考管理、專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的考生，應(yīng)具有全日制普通院校大專(zhuān)以上畢業(yè)學(xué)歷。
(七)符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。
(八)符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。
三、聘用人員待遇
聘用人員的工資和福利待遇按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、報(bào)名辦法及要求
(一)網(wǎng)上報(bào)名：考生在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，按要求填寫(xiě)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》，連同本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、招聘職位要求的其他資格條件證明材料以及本人近期正面免冠大一寸紅底照片電子版，以電子郵件形式發(fā)送到招聘單位電子郵箱(見(jiàn)附件中職位表)。郵件標(biāo)題為：考生姓名+所報(bào)職位代碼+招聘單位+考生手機(jī)號(hào)碼。
(二)報(bào)名時(shí)間：2013年12月24日8時(shí)至12月26日17時(shí)。
(三)報(bào)名要求：每名考生限報(bào)考一個(gè)崗位。考生要如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。
(四)報(bào)名資格審查：招聘單位在報(bào)名時(shí)間截止后1個(gè)工作日內(nèi)，將審核結(jié)果以電子郵件形式通知考生。審核通過(guò)的考生自行彩色打印筆試準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證由招聘單位以電子郵件形式發(fā)送到考生電子郵箱中，考生應(yīng)注意查收電子郵件，并按要求參加筆試。
五、考試
(一)筆試
1.通過(guò)資格審查的考生，憑身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。筆試時(shí)間：2013年12月28日;筆試地點(diǎn)：惠州、佛山。具體時(shí)間、考場(chǎng)在準(zhǔn)考證上標(biāo)示。
2.筆試科目為專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，內(nèi)容包括航道基礎(chǔ)知識(shí)、安全生產(chǎn)常識(shí)等，不提供參考資料和劃定復(fù)習(xí)范圍。
3.筆試采取閉卷考試方式，報(bào)考人員須在開(kāi)考前10分鐘到達(dá)考場(chǎng)，考試開(kāi)始30分鐘后不得進(jìn)入考場(chǎng);未按規(guī)定時(shí)間參加考試和缺考者，作棄權(quán)處理，不再安排補(bǔ)考。
4.筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，統(tǒng)一劃定60分為合格分?jǐn)?shù)線;低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入面試。
(二)面試
1.面試人數(shù)按招聘人數(shù)與考生筆試成績(jī)(從高分到低分)1：3的比例確定，如該崗位合格人數(shù)少于3人，則按實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)入面試。
2.面試采用結(jié)構(gòu)化命題，滿(mǎn)分為100分，主要測(cè)試綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急處置、語(yǔ)言表達(dá)等能力要素。
3.考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算：
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%
4.面試時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。
5.面試通知書(shū)由招聘單位以電子郵件形式發(fā)送到考生電子郵箱，由考生自行打印�？忌柙诿嬖嚠�(dāng)天持有關(guān)證件資料接受資格復(fù)審，復(fù)審合格方可進(jìn)入面試。資格復(fù)審資料包括：(1)準(zhǔn)考證、面試通知書(shū)。(2)身份證原件及復(fù)印件。(3)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件。(4)招聘職位要求的其他資格條件證明材料原件及復(fù)印件。(5)計(jì)劃生育證明材料原件及復(fù)印件。(6)近期正面免冠大一寸紅底照片2張(需與網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所用照片一致)。
六、體檢和考察
考試結(jié)束后，按每個(gè)招聘職位考生總成績(jī)從高到低的順序，等額確定體檢人員名單，由用人單位組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。
體檢合格者，由用人單位對(duì)其政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律等進(jìn)行考察。體檢、考察不合格或者放棄錄用的，可依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。
七、確定擬招聘人員
考察合格的，確定為擬聘用人選，并在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上公示;經(jīng)公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審批核準(zhǔn)后，由用人單位辦理定崗聘用手續(xù)。
聯(lián)系方式：電話020-83372612
傳真：020-83391362
2013年廣東省航道局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表.rar
廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表.rar
廣東省航道局
2013年12月10日
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