www1234com日本黄色网站,日本韩国黄黄免费在线,国产免费av一级在线观看不卡,www.伊人色,国产亚洲高清在线精品不卡,1024av在线,毛片网站在线免费看

文武事業(yè)單位招聘網(wǎng)
首頁(yè) 浙江招聘 福建招聘 江蘇招聘 廣東招聘 江西招聘 安徽招聘 北京招聘 上海招聘 天津招聘 湖南招聘 湖北招聘 河南招聘
河北招聘 海南招聘 重慶招聘 貴州招聘 遼寧招聘 吉林招聘 山西招聘 廣西招聘 云南招聘 陜西招聘 甘肅招聘 青海招聘 四川招聘
山東招聘 內(nèi)蒙古招聘 黑龍江招聘 寧夏招聘 新疆招聘 西藏招聘 面試真題 筆試真題 考試大綱 申論試題 行測(cè)試題 公務(wù)員考試 教師招聘
長(zhǎng)沙招聘  南京招聘  事業(yè)單位試題  銀行招聘 高校教師招聘  公務(wù)員考試  教師招聘  事業(yè)單位招聘 
您現(xiàn)在的位置:首頁(yè) >> 江蘇事業(yè)單位招聘網(wǎng) >> 蘇州事業(yè)單位招聘網(wǎng) >> 內(nèi)容

2016年江蘇省蘇州市職業(yè)大學(xué)招聘高層次緊缺專(zhuān)業(yè)人才公告

時(shí)間:2016-07-13 18:39:37 點(diǎn)擊:

2016年蘇州市職業(yè)大學(xué)招聘高層次緊缺專(zhuān)業(yè)人才公告

  學(xué)校為加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),加快引進(jìn)高層次專(zhuān)業(yè)帶頭人及緊缺崗位專(zhuān)業(yè)人才,根據(jù)《蘇州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕27號(hào))的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)蘇州市人力資源和社會(huì)保障局審批同意,面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次專(zhuān)業(yè)帶頭人、緊缺崗位人才38人。

  一、招聘對(duì)象及條件

  本次招聘的對(duì)象為2016年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)在職人員。

  1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄,并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件;

  2.年齡須在40周歲以下(1975年8月31日以后出生),具有博士研究生學(xué)歷或副高級(jí)以上職稱(chēng)的,年齡放寬至45周歲以下(1970年8月31日以后出生)。本次招聘報(bào)名不限戶(hù)籍;

  3. 具體招聘崗位專(zhuān)業(yè)條件及要求,詳見(jiàn)《2016年蘇州市職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘高層次緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位簡(jiǎn)介表》(附件1),表中對(duì)招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

  二、報(bào)名程序

  1. 報(bào)名時(shí)間:簡(jiǎn)章發(fā)布之日起至8月31日;

  2. 報(bào)名方式:應(yīng)聘人員通過(guò)電子郵件、郵寄應(yīng)聘材料等方式遞交報(bào)名材料。填寫(xiě)《蘇州市職業(yè)大學(xué)應(yīng)聘人員報(bào)名審核登記表》(附件2),并附應(yīng)聘材料發(fā)至招聘電子郵箱或寄至聯(lián)系地址。電郵主題或郵件封面請(qǐng)注明“姓名+應(yīng)聘崗位(崗位序號(hào))+最高學(xué)歷學(xué)位+職稱(chēng)”。電郵掃描件請(qǐng)注意壓縮尺寸大小,應(yīng)聘材料附件大小不超過(guò)5MB。

  地 址:蘇州市致能大道106號(hào)(215104),蘇州市職業(yè)大學(xué)惠和樓330室

  聯(lián)系人:李老師(0512—66502983)

  電 郵:rsc@jssvc.edu.cn

  3. 應(yīng)聘材料要求:

  (1)應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名材料:個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)生證、各層次學(xué)歷學(xué)位證;畢業(yè)生推薦表、就業(yè)協(xié)議書(shū)、成績(jī)單;一寸免冠近照。以及應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(shū)(件)。

  (2)社會(huì)在職人員報(bào)名材料:個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、各層次學(xué)歷學(xué)位證;各層次職稱(chēng)證書(shū)、職業(yè)技術(shù)技能資格證書(shū);戶(hù)籍證明、人事(勞動(dòng))及檔案關(guān)系證明【勞動(dòng)(聘用)合同或繳納社保清單,檔案關(guān)系托管證明等】;一寸免冠近照。以及應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(shū)(件)。

  (3)歸國(guó)留學(xué)人員另須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

  4. 報(bào)名者須嚴(yán)格對(duì)照招聘崗位條件、專(zhuān)業(yè)參考目錄(附件3)如實(shí)申報(bào),所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。招錄過(guò)程中嚴(yán)格遵守蘇州市市屬事業(yè)單位招聘工作人員的回避制度,凡弄虛作假或違反招聘簡(jiǎn)章規(guī)定的,隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格,責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

  5. 本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例。

  三、招聘考試

  學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審并報(bào)市人社局審核備案后,在學(xué)校網(wǎng)頁(yè)(http://www.jssvc.edu.cn)對(duì)外公示三個(gè)工作日,隨后組織符合招聘條件的考生參加招聘考試。

  1.考試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。

  2.考試形式:

  (1)報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)之比小于10:1的崗位,直接進(jìn)行專(zhuān)業(yè)面試。專(zhuān)業(yè)面試成績(jī)以百分制計(jì)算,60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)必須去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取平均值,分值計(jì)算保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù),第二位四舍五入。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,如面試成績(jī)相同則另行安排加試。

  (2)報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)之比大于或等于10:1的崗位,采取筆試和專(zhuān)業(yè)面試的方式。筆試和專(zhuān)業(yè)面試成績(jī)均以百分制計(jì)算,均設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按3:1的比例確定進(jìn)入面試人選,不足3:1比例的,按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。面試成績(jī)必須去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取平均值,面試成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。兩者成績(jī)各占招聘考試總成績(jī)的50%。分值計(jì)算保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù),第二位四舍五入。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,招聘考試總成績(jī)相同的以筆試成績(jī)高者在前,如筆試成績(jī)和面試成績(jī)均相同的,則另行安排加試。

  3.招聘考試主要考察應(yīng)聘崗位的“崗位簡(jiǎn)介、專(zhuān)業(yè)要求及其他條件”中要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力和綜合職業(yè)素質(zhì)。

  4. 招聘考試成績(jī)?cè)趯W(xué)校網(wǎng)頁(yè)(http://www.jssvc.edu.cn)公示不少于3個(gè)工作日。

  四、體檢

  進(jìn)入體檢的人選,在招聘考試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按總成績(jī)從高分到低分的順序根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定。參加體檢人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到學(xué)校指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢參照蘇州市事業(yè)單位招錄用人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,費(fèi)用自理。

  五、政審和資格復(fù)查

  對(duì)通過(guò)考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行政審考核,考核內(nèi)容以思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)方面為主,并對(duì)應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查。在學(xué)校申報(bào)錄取和聘用手續(xù)前,因考生體檢、考核和資格復(fù)查不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí),如學(xué)校決定遞補(bǔ)(也可決定不遞補(bǔ)),在報(bào)請(qǐng)市人社局批準(zhǔn)后,可在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

  六、錄取和聘用

  1. 學(xué)校根據(jù)招聘專(zhuān)業(yè)面試成績(jī)、體檢結(jié)果、資格復(fù)查及政審結(jié)論,確定擬錄用人員。擬錄取人員名單在學(xué)校網(wǎng)頁(yè)(http://www.jssvc.edu.cn)公示不少于7個(gè)工作日;

  2. 經(jīng)公示無(wú)異議,有關(guān)聘用材料經(jīng)學(xué)校審核同意后,報(bào)送蘇州市人力資源和社會(huì)保障局審批并辦理錄取或簽約、鑒證的相關(guān)手續(xù);

  3. 相關(guān)待遇按市屬事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  根據(jù)業(yè)績(jī)能力、學(xué)術(shù)水平及專(zhuān)業(yè)學(xué)科緊缺程度,對(duì)正高職稱(chēng)、博士研究生及緊缺專(zhuān)業(yè)副高職稱(chēng)的高層次人才,學(xué)校提供住房補(bǔ)貼、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、過(guò)渡教師公寓、首次聘用工作量減免等引進(jìn)優(yōu)惠待遇,具體面議。

  七、紀(jì)律與監(jiān)督

  公開(kāi)招聘工作本著“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行市人社局關(guān)于面試工作“十不準(zhǔn)”的規(guī)定,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)公眾的監(jiān)督。學(xué)校公開(kāi)招聘工作人員實(shí)行回避制度,凡與單位及部門(mén)負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的,按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):0512—66503850。

  八、本《簡(jiǎn)章》由蘇州市職業(yè)大學(xué)組織人事部負(fù)責(zé)解釋。

 1. 2016年蘇州市職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘高層次緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位簡(jiǎn)介表.rar

  2. 蘇州市職業(yè)大學(xué)應(yīng)聘人員報(bào)名審核登記表.doc

  3. 專(zhuān)業(yè)參考目錄.pdf

  蘇州市職業(yè)大學(xué)

  2016年7月11日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

謹(jǐn)防受騙提示:如果報(bào)名時(shí)出現(xiàn)收費(fèi)或匯款等情況,請(qǐng)廣大考生注意分辨真?zhèn)危?jǐn)防上當(dāng)受騙。

特別說(shuō)明:由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)公布的正式信息為準(zhǔn)。

本站招聘信息來(lái)自各地人社局、政府網(wǎng)、人事考試網(wǎng)、教育局、高校、中小學(xué)等官方信息,快速及時(shí)、權(quán)威可靠。如果有侵犯版權(quán)請(qǐng)qq:799752985聯(lián)系我們,我們將在24小時(shí)之內(nèi)刪除!



相關(guān)文章
事業(yè)單位招聘面試真題
  • 文武事業(yè)單位招聘網(wǎng)(www.dameidianqi.com) © 2016 版權(quán)所有 All Rights Reserved.
  • Powered by 文武教師招聘網(wǎng)