新疆生產(chǎn)建設兵團面向社會公開選聘特聘專家公告
為深入實施人才強兵團戰(zhàn)略,大力引進兵團經(jīng)濟社會發(fā)展急需緊缺的高層次人才,根據(jù)《兵團特聘專家崗位設置和管理實施辦法》(新兵黨辦發(fā)〔2012〕75號)規(guī)定,兵團黨委人才工作領導小組研究決定,面向社會公開選聘8名特聘專家,F(xiàn)公告如下:
一、選聘崗位
序號 |
設崗單位 |
崗位名稱 |
類 別 |
1 |
六師農(nóng)科所 |
玉米產(chǎn)業(yè)體系栽培 |
自然科學類 |
2 |
新疆天業(yè)(集團)有限公司 |
氯堿化工 |
自然科學類 |
3 |
新疆天潤生物科技股份有限公司 |
奶牛營養(yǎng)與產(chǎn)品質(zhì)量安全 |
自然科學類 |
4 |
石河子大學農(nóng)學院 |
電子信息/農(nóng)業(yè)信息化 |
自然科學類 |
5 |
石河子大學水利建筑工程學院 |
節(jié)能環(huán)保 |
自然科學類 |
6 |
石河子大學藥學院 |
新疆特種植物藥研究與開發(fā) |
自然科學類 |
7 |
石河子大學醫(yī)學院第一附屬醫(yī)院 |
消化及內(nèi)鏡學 |
自然科學類 |
8 |
石河子大學醫(yī)學院第一附屬醫(yī)院 |
普通外科 |
自然科學類 |
二、選聘條件
(一)愛崗敬業(yè),遵守中華人民共和國法律,具有良好的職業(yè)道德和科學求實、團結(jié)協(xié)作精神;
(二)學術造詣深,一般應具有博士學位或正高級職稱,主持過重大科研攻關項目或重大建設工程,在科研、開發(fā)方面取得國內(nèi)外同行公認的重要成就(省級一等獎以上或國家級二等獎以上獎勵),在本學科、本行業(yè)、本領域內(nèi)有較大影響;
(三)具有較強的組織管理能力,對本學科建設、本領域工作具有創(chuàng)新性構(gòu)想和戰(zhàn)略性思維,具有帶領本學科、本行業(yè)在其前沿領域趕超或保持國內(nèi)外先進水平的能力;
(四)身體健康,年富力強,能夠在第一線從事教學、科研、攻關等工作,具有指導、培養(yǎng)高水平研發(fā)團隊的能力和水平;
(五)設崗單位提出的其他條件。
對高層次人才也可采取柔性引進方式競聘崗位,以崗位聘用、項目聘用、任務聘用等靈活用人方式引進人才。
三、特聘專家職責
特聘專家聘期為5年,聘期內(nèi)主要承擔以下職責:
(一)負責本學科、本行業(yè)、本領域科研、技術創(chuàng)新的課題方向和中長期發(fā)展規(guī)劃的制定與實施工作;
(二)主持或參與重大項目、重點工程的咨詢、研究和實施;
(三)指導本學科、本行業(yè)、本領域的科研梯隊和人才隊伍建設;
(四)組織開展科研、技術創(chuàng)新和攻關,推進國內(nèi)外技術交流,帶領本學科、本行業(yè)、本領域趕超國內(nèi)外先進水平。
(五)完成聘任合同規(guī)定的其他工作任務。
四、支持方式
(一)配備4至6名年輕、有發(fā)展?jié)摿Φ目蒲、技術骨干,配合特聘專家工作,組成以特聘專家為核心的科研團隊。
(二)兵團特聘專家聘期內(nèi),已在兵團企事業(yè)單位長期固定聘任的特聘專家,兵團給予每位特聘專家每年12萬元崗位津貼,在事業(yè)單位工作的,可不受崗位限制聘任到專業(yè)技術二級崗位;采用柔性引進并聘任的特聘專家,兵團給予每位特聘專家每年24萬元崗位津貼(按月支付,累計來兵團工作22個工作日計1個月)。另外,兵團每年給予特聘專家所帶科研團隊5萬元崗位津貼。
(三)設崗單位原則上要每年給予每位特聘專家所帶科研團隊提供不少于5萬元的崗位津貼配套經(jīng)費,每年為每位自然科學類特聘專家提供不少于15萬元、每位人文社會科學類特聘專家提供不少于5萬元科研配套經(jīng)費,5年間為自然科學類崗位提供不少于100萬、人文社會科學類崗位提供不少于50萬元的崗位建設經(jīng)費。設崗單位及兵團有關部門還要從科研條件、科研項目、人員聘用等方面給予重點支持。
(四)特聘專家及其所帶科研團隊,可按一定比例參與對所研究開發(fā)成果的收益分配。
(五)特聘專家、科研技術骨干在聘期內(nèi)按國家規(guī)定應享受的工資、福利、保險等待遇不變。其他有關工作、生活方面的待遇,由主管部門和設崗單位根據(jù)實際情況確定。
五、選聘程序
(一)擬競聘特聘專家的人選向設崗單位報名提出競聘申請,并填寫《兵團特聘專家申請表》;
(二)設崗單位對競聘人選進行評議、遴選(每個崗位申請人數(shù)不得少于3人,其中應有兵團以外的人選),提出推薦意見并在本單位進行公示,經(jīng)師黨委組織部或行業(yè)主管部門審核同意后,報送兵團黨委人才工作領導小組辦公室;
(三)兵團黨委人才工作領導小組辦公室組織評審委員會,對推薦人選進行評審,提出擬聘人選,提交兵團黨委人才工作領導小組研究審定,向社會公示、公告,由兵團黨委、兵團頒發(fā)聘書;
(四)設崗單位與受聘人員簽訂聘任合同。
六、其他
(一)相關申請表格、設崗單位補充選聘條件、特殊崗位職責、其他支持方式等,可從兵團政務網(wǎng) (www.bingtuan.gov.cn)、兵團人事人才網(wǎng)(www.xbrs.gov.cn)下載。
(二)各設崗單位接受擬競聘特聘專家人選報名的截止日期為2013年11月15日,逾期不再受理。
(三)選聘工作設立舉報電話:0991—2896903,接受社會各界監(jiān)督。
(四)本公告未盡事宜,由兵團黨委人才工作領導小組辦公室負責解釋。
兵團黨委人才工作領導小組
2013年10月20日
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