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2013年貴州省貴陽市貴安新區(qū)公安局招聘勞務(wù)派遣制工作人員簡章

時間:2013-9-21 13:51:28 點(diǎn)擊:

根據(jù)工作需要,貴安新區(qū)公安局面向社會公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員,勞務(wù)派遣制工作人員在非執(zhí)法、非涉密職位工作,派遣人員不具備人民警察(國家公務(wù)員)身份,不具備執(zhí)法資格。為保障招聘工作順利進(jìn)行,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,按照公開、公平、公正的原則,制定招聘簡章如下:

一、招聘對象及條件

(一)招聘對象

本次面向社會公開招聘派遣至貴安新區(qū)公安局工作應(yīng)急救援隊(duì)員90名、110接警員10名、文職人員4名。

(二)招聘條件

1、擁護(hù)中華人民共和國憲法;

2、遵守國家法律法規(guī);

3、招聘職位:

①應(yīng)急救援隊(duì)員職位要求:男性、18歲以上、25歲以下(1988年8月1日以后出生)、凈身高170厘米以上、大專以上學(xué)歷(退伍軍人學(xué)歷放寬到高中以上)、雙眼裸眼視力4.7以上、無紋身、并能通過體檢。

②110接警員職位(男性6名、女性4名)要求:18歲以上、25歲以下(1988年8月1日以后出生)、男性凈身高168厘米以上、女性凈身高160厘米以上,全日制大專以上學(xué)歷(熟悉計(jì)算機(jī)操作、文字錄入能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn))、雙眼矯正視力4.8以上、無紋身、并能通過體檢。

③文職職位(男性2名、女性2名)要求:18歲以上、25歲以下(1988年8月1日以后出生)、男性凈身高170厘米以上、女性凈身高165厘米以上。全日制本科以上學(xué)歷、雙眼裸眼視力4.7以上、無紋身、并能通過體檢。

4、自愿從事應(yīng)急救援和文職工作,具有良好的身體素質(zhì)、道德情操和心理素質(zhì),紀(jì)律觀念強(qiáng),能夠保守工作秘密,具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,服從組織分配;能夠適應(yīng)集中食宿和彈性時間工作制(根據(jù)勤務(wù)工作需要安排);

5、本人、家庭成員以及主要社會關(guān)系中沒有違法犯罪記錄,本人沒有被開除公職的記錄,無處分記錄,并能夠按照時限要求通過公安機(jī)關(guān)政審;

6、具備擬擔(dān)任職位所需的資格條件和工作能力。

7、同等條件下,退伍軍人和有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

二、報名辦法:報名時間2013年9月18日上午10:00至9月24日24:00,報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行,網(wǎng)上報名請登錄貴陽人力資源網(wǎng)www.gyrc.cn,報名時須上傳本人近期免冠證件照。

三、資格審核:凡在網(wǎng)上進(jìn)行報名人員在9月26日上午9:00至下午17:00到貴陽市人力資源市場進(jìn)行資格審核。報名人員須帶本人學(xué)歷證書、身份證原件及復(fù)印件,退役士兵須帶本人退伍士兵證原件及復(fù)印件,報考人員還須帶齊招聘職位表上規(guī)定的其他相關(guān)證件,到現(xiàn)場進(jìn)行資格審核和身高測量。

考生對提交的信息和材料負(fù)責(zé),如個人填寫錯誤或填報信息失真,不符合應(yīng)聘條件和職位要求的,或與其他用人單位已簽訂勞動合同,未經(jīng)用人單位同意,隱瞞真實(shí)情況,擅自報考的,造成的一切后果責(zé)任由考生自負(fù)。

四、考試內(nèi)容

應(yīng)急救援隊(duì)員職位主要考察報名人員身體素質(zhì)和心理素質(zhì),僅進(jìn)行體能素質(zhì)測試(占總成績60%)和面試(占總成績40%),體能測試項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和時間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知,詳見貴陽人力資源網(wǎng)www.gyrc.cn。

110接警員職位、文職職位進(jìn)行筆試(占總成績40%)、計(jì)算機(jī)操作技能測試(占總成績40%)、面試(占總成績20%),測試項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和時間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知,詳見貴陽人力資源網(wǎng)www.gyrc.cn。

五、面試:應(yīng)急救援隊(duì)員職位根據(jù)體能測試成績,按聘用人數(shù)由高分到低分1:3確定面試人員。110接警員職位、文職職位考生根據(jù)(筆試+計(jì)算機(jī)操作技能測試)成績,按聘用人數(shù)由高分到低分1:3確定面試人員。

六、體檢:參加招聘體檢的考生按照擬聘用人數(shù)1∶1的比例,根據(jù)總成績從高分到低分確定。除視力按本簡章要求外,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照招錄人民警察體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,參加體檢的考生,體檢費(fèi)用由考生自理。

七、考核

體檢合格人員,按總成績從高分到低分順序,按招聘職位人數(shù)1:1比例確定考核對象?己藘(nèi)容主要包括“德、能、勤、績、廉”五個方面,注重工作實(shí)績,以現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和學(xué)籍檔案為主要內(nèi)容?己俗龅饺妗⒖陀^、公正。在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者,取消考生的聘用資格;

(一)不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;

(二)有政治、經(jīng)濟(jì)問題和其他犯罪前科及嚴(yán)重違法違紀(jì)行為的,或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的;

(三)組織紀(jì)律渙散、嚴(yán)重違犯勞動紀(jì)律者;

(四)不符合報考職位的資格條件。

(五)經(jīng)招聘單位和用人單位研究確定不能聘用的其他情況。

體檢、考核出現(xiàn)不合格情況是否遞補(bǔ),由招聘單位和用人單位研究決定。

八、聘用及待遇:

辦理聘用手續(xù):經(jīng)體能測試(筆試)、面試、體檢、考核、政審合格的人員,確定為聘用人選。被聘用人員與派遣機(jī)構(gòu)簽訂《勞動合同書》,由派遣機(jī)構(gòu)派遣至貴安新區(qū)公安局工作。

本次經(jīng)招考聘用人員將按照《勞動法》及《勞動合同法》的規(guī)定,聘用單位為聘用人員繳納有關(guān)社會保險并發(fā)放勞動報酬。被聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期二個月,自簽定合同之日起。單位按國家相關(guān)規(guī)定為聘用人員交繳五險一金(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、生育、工傷及住房公積金),應(yīng)急救援隊(duì)員(含110接警員)試用期工資標(biāo)準(zhǔn):1800元/月。文職人員試用期工資標(biāo)準(zhǔn):1600元/月。

試用期滿,經(jīng)考評合格后正式聘用,應(yīng)急救援隊(duì)員實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理,集中住宿,月工資1800元+績效獎(最高500元),食宿由單位承擔(dān)。應(yīng)急救援隊(duì)員(110接警員職位)月工資1800元+績效獎(最高500元),工作期間食宿由單位承擔(dān)。文職人員月工資標(biāo)準(zhǔn):1600元+績效獎(最高400元),單位提供工作餐。以上工資待遇均含“五險一金”個人承擔(dān)部分。

九、本招聘簡章由招聘單位及用人單位負(fù)責(zé)解釋。

貴安新區(qū)公安局咨詢電話0851-8354575

聯(lián)系人:陳煥、謝雨婷、艾其珺、楊靜

 

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作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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