根據(jù)中央政法委等12個(gè)部委局《關(guān)于印發(fā)<2013年政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)工作實(shí)施方案>的通知》精神，為進(jìn)一步加強(qiáng)我省政法干部隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)研究決定，我省2013年繼續(xù)開展政法干警招錄培養(yǎng)試點(diǎn)工作，現(xiàn)面向社會(huì)發(fā)布《貴州省2013年政法干警招錄工作公告》（以下簡稱《招錄公告》）。

一、招錄培養(yǎng)試點(diǎn)工作的指導(dǎo)思想和原則

招錄培養(yǎng)試點(diǎn)工作的指導(dǎo)思想是：高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟，圍繞加強(qiáng)政法工作和政法干部隊(duì)伍建設(shè)的大局，以造就政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高，實(shí)戰(zhàn)能力強(qiáng)的應(yīng)用型、復(fù)合型政法人才為目標(biāo)，重點(diǎn)從普通高校畢業(yè)生和部隊(duì)退役士兵中選拔優(yōu)秀人才，為基層政法機(jī)關(guān)特別是我省經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)的縣（市、區(qū)、特區(qū)）級(jí)以下基層政法機(jī)關(guān)提供人才保障和智力支持。

招錄培養(yǎng)試點(diǎn)工作的原則是：

（一）招錄有序。全省招錄培養(yǎng)試點(diǎn)工作要在組織、編制、教育、財(cái)政、人社和政法部門統(tǒng)一協(xié)調(diào)下進(jìn)行。認(rèn)真落實(shí)編制，研究制定招錄計(jì)劃，精心組織好報(bào)名、資格審查、考試和錄用，以及學(xué)生在校學(xué)習(xí)、管理、畢業(yè)后定向上崗等項(xiàng)工作。

（二）公開公正。招錄工作要在省紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督下，依據(jù)有關(guān)政策，堅(jiān)持充分體現(xiàn)公開、公平、公正的原則，確保符合報(bào)考條件的人員平等競爭。

（三）統(tǒng)考擇優(yōu)。招錄培養(yǎng)試點(diǎn)采取教育入學(xué)考試和公務(wù)員錄用考試一并統(tǒng)考的方式，由省公務(wù)員主管部門會(huì)同省教育廳組織，擇優(yōu)錄取。

（四）定向培養(yǎng)。報(bào)考即定向、定單位，學(xué)生畢業(yè)后一律到入學(xué)時(shí)確定的定向單位工作，服務(wù)滿規(guī)定年限后方可交流。

（五）嚴(yán)格管理。各有關(guān)部門、政法院校應(yīng)按照招錄培養(yǎng)試點(diǎn)工作方案，嚴(yán)格管理，嚴(yán)肅紀(jì)律，確保培養(yǎng)學(xué)生的素質(zhì)。要完善相關(guān)制約措施，嚴(yán)格定向培養(yǎng)紀(jì)律，單位和個(gè)人不得擅自變更定向單位。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)指導(dǎo)，統(tǒng)一協(xié)調(diào)組織，確保招錄培養(yǎng)試點(diǎn)工作有序進(jìn)行，2013年政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)工作在貴州省政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，具體工作由省政法干警招錄辦組織實(shí)施。辦公地點(diǎn)設(shè)在省政府大院五號(hào)樓13層省公務(wù)員局1310室。

各有關(guān)部門要按照各自職責(zé)，進(jìn)一步建立健全相關(guān)工作機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)對招錄培養(yǎng)試點(diǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，確保招錄試點(diǎn)工作有序?qū)嵤��?/P>

政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)工作是一項(xiàng)政治性、政策性很強(qiáng)的工作，各部門及有關(guān)院校應(yīng)根據(jù)試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一的口徑進(jìn)行宣傳。

三、辦學(xué)層次、學(xué)制、專業(yè)設(shè)置及培養(yǎng)模式

（一）�？平逃�（職位類別為C）

通過注重實(shí)戰(zhàn)的政法高等職業(yè)教育模式，主要為我省縣（市、區(qū)、特區(qū)）級(jí)以下政法機(jī)關(guān)，培養(yǎng)政治素質(zhì)高、實(shí)戰(zhàn)能力強(qiáng)的政法應(yīng)用型人才。

采取高中及以上學(xué)歷起點(diǎn)的�？平逃�，學(xué)制兩年，其中到基層政法機(jī)關(guān)實(shí)習(xí)不少于半年。對符合畢業(yè)條件的學(xué)生頒發(fā)�？飘厴I(yè)證書。

（二）本科教育（職位類別為B）

通過�？萍耙陨蠈W(xué)歷起點(diǎn)本科和第二學(xué)士學(xué)位教育，主要為我省縣（市、區(qū)、特區(qū)）級(jí)以下基層政法機(jī)關(guān)培養(yǎng)本科層次（含雙語二學(xué)位）的應(yīng)用型、復(fù)合型政法人才。

采取專科及以上學(xué)歷起點(diǎn)本科和第二學(xué)士學(xué)位教育模式，學(xué)制兩年，其中到基層政法機(jī)關(guān)實(shí)習(xí)不少于半年。完成規(guī)定學(xué)業(yè)的學(xué)生，按照國家有關(guān)規(guī)定頒發(fā)本科畢業(yè)證書和授予學(xué)士學(xué)位。

（三）研究生教育（職位類別為A）

通過法律碩士專業(yè)學(xué)位研究生教育，為我省政法機(jī)關(guān)培養(yǎng)研究生層次（含雙語法律碩士）的政法人才。

采取法律碩士專業(yè)學(xué)位研究生教育的培養(yǎng)模式，以法學(xué)本科及以上學(xué)歷為起點(diǎn)，學(xué)制兩年。在完成法律碩士專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)方案要求的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)加強(qiáng)知識(shí)應(yīng)用和職業(yè)技能的訓(xùn)練。在校期間安排一年的理論教學(xué)，一年的實(shí)踐教學(xué)，其中，半年時(shí)間到實(shí)務(wù)部門實(shí)習(xí)。按照國家有關(guān)規(guī)定，課程考試合格且論文答辯通過者，頒發(fā)碩士研究生畢業(yè)證書并授予法律碩士專業(yè)學(xué)位。

定向到我省經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)的縣（市、區(qū)、特區(qū)）級(jí)法院、檢察院的各學(xué)歷層次的試點(diǎn)班學(xué)生，在校期間參加國家統(tǒng)一司法考試，實(shí)行單獨(dú)的取得資格政策。

試點(diǎn)班在專業(yè)和課程設(shè)置上，應(yīng)突出政法實(shí)務(wù)方面的教學(xué)、實(shí)訓(xùn)內(nèi)容。在培養(yǎng)模式上，以政法業(yè)務(wù)綜合素質(zhì)培養(yǎng)為基礎(chǔ)，以職業(yè)精神、基本技能和專業(yè)能力教育培養(yǎng)為核心，探索教、學(xué)、練、戰(zhàn)一體化的教學(xué)模式。

四、招錄計(jì)劃和試點(diǎn)院校

2013年我省計(jì)劃招錄275人，其中，法院系統(tǒng)110人；檢察院系統(tǒng)38人；公安系統(tǒng)56人；司法系統(tǒng)71人。面向已退役士兵、2013屆應(yīng)屆畢業(yè)生招錄247人；面向“四項(xiàng)目”人員（退役大學(xué)生士兵）招錄28人。法律專業(yè)碩士學(xué)位研究生60人，專科及以上學(xué)歷起點(diǎn)本科和第二學(xué)士學(xué)位試點(diǎn)班183人，專科試點(diǎn)班32人。各系統(tǒng)（單位）招錄職位詳見《貴州省2013年政法干警招錄計(jì)劃職位表》（附件1）。

承擔(dān)我省培養(yǎng)任務(wù)的院校為西南政法大學(xué)（院校代碼：10652）、西南民族大學(xué)（院校代碼：10656）、中國人民公安大學(xué)（院校代碼：10041）、中國刑事警察學(xué)院（院校代碼：10175）、中央司法警官學(xué)院（院校代碼：11903）、浙江警官職業(yè)學(xué)院（院校代碼：12869）、上海政法學(xué)院（院校代碼：11835）江西司法警官職業(yè)學(xué)院（院校代碼：12929）等8所院校。

五、考區(qū)設(shè)置及考務(wù)安排

本次考試考區(qū)統(tǒng)一設(shè)在貴陽市�？紕�(wù)工作在貴州省政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，由省政法干警招錄辦具體組織實(shí)施。

六、招錄對象及報(bào)考條件

（一）招錄對象

1．本省戶籍的中國人民解放軍、中國人民武裝警察部隊(duì)（包括公安現(xiàn)役部隊(duì)）符合報(bào)考條件的已退役士兵。

2．本省戶籍或本省生源普通高等教育全日制大專及以上2013屆應(yīng)屆畢業(yè)生（不含委培生），外省籍普通高等教育全日制本科及以上2013屆應(yīng)屆畢業(yè)生（不含委培生、定向生）。

3．由省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在貴州服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職計(jì)劃”（一村一名大學(xué)生工程）、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員、“農(nóng)村義教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員（簡稱“四項(xiàng)目”人員）。生源地或兵源地為本省的貴州籍退役大學(xué)生士兵報(bào)考定向職位參照“四項(xiàng)目”人員執(zhí)行。

（二）報(bào)考條件

1．具有中華人民共和國國籍。

2．擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法。

3．報(bào)考年齡要求：

已退役士兵的年齡在25周歲以下（1987年8月28日及以后出生。大專以上學(xué)歷已退役士兵可放寬至27周歲，即1985年8月28日及以后出生）；其他報(bào)考人員年齡在27周歲以下（1985年8月28日及以后出生）。

4．報(bào)考學(xué)歷要求：

⑴報(bào)考專科學(xué)歷試點(diǎn)班的，須高中及以上學(xué)歷畢業(yè)或具有同等學(xué)歷；

⑵報(bào)考�？萍耙陨蠈W(xué)歷起點(diǎn)本科試點(diǎn)班的，須具有普通高等教育全日制�？萍耙陨蠈W(xué)歷；

⑶報(bào)考第二學(xué)士學(xué)位試點(diǎn)班的，須具有普通高等教育全日制本科及以上學(xué)歷，并獲得學(xué)士及以上學(xué)位；

⑷報(bào)考法律專業(yè)碩士學(xué)位研究生的，須具有普通高等教育全日制法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，并獲得學(xué)士及以上學(xué)位。

5．具有工作單位的報(bào)考人員，須經(jīng)單位同意后方可報(bào)考。

6．定向招錄由省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在貴州服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職(含一村一名大學(xué)生工程)計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員的職位，限截止2013年8月28日服務(wù)滿兩年的人員報(bào)考；定向招錄“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員的職位，限截止2013年8月28日期滿一屆的人員報(bào)考；退役大學(xué)生士兵人員報(bào)考“四項(xiàng)目”人員職位限貴州籍普通高等教育全日制高校畢業(yè)生畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵報(bào)考。

7.身體條件符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）等文件以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

8．具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。

（三）以下人員不得報(bào)考：

1．不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。

2．2011年1月1日以來招錄的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作的人員。（以招錄年度為準(zhǔn)。如2010年招錄的公務(wù)員，2011年辦理錄用手續(xù)的，招錄年度為2010年。）

3．定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生，截止2013年8月28日仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員。

4．在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

5．曾因犯罪受過刑事處罰，受過勞動(dòng)教養(yǎng)或少年管教的人員。

6．曾被開除公職的或被辭退未滿5年的人員。

7．道德敗壞，有偷竊等不良行為的人員。

8．曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近3年機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為不稱職（不合格）的人員。

9．錄用后的職位即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。

10．在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考公務(wù)員期限內(nèi)的。

11、不符合招錄職位所需資格條件的人員。

12、法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員或人民警察的其他人員。

七、招錄程序

（一）確定招錄計(jì)劃、發(fā)布招錄公告

招錄計(jì)劃主要包括：定向單位名稱、培養(yǎng)計(jì)劃、培養(yǎng)院校、培養(yǎng)專業(yè)、培養(yǎng)層次、招錄對象等內(nèi)容。我省將在“貴州省委組織部網(wǎng)”（www.gzzzb.gov.cn）、“貴州省人事考試信息網(wǎng)”（www.gzpta.gov.cn）、“貴州省公務(wù)員局網(wǎng)”（www.gzrs.gov.cn）統(tǒng)一發(fā)布本公告。

（二）報(bào)名、網(wǎng)上資格初審及加分

1．報(bào)名

報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。報(bào)考人員進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”（www.gzpta.gov.cn或219.151.4.99）報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

報(bào)考人員可在2013年8月28日9:00至9月1日18:00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”提交報(bào)考申請，并上傳本人近期正面免冠2寸正面證件照片（jpg格式、20KB以下）。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。根據(jù)所報(bào)職位要求，填寫《貴州省2013年政法干警招錄報(bào)名信息表》（以下簡稱《報(bào)名信息表》，附件2）。報(bào)名申請被接受后，系統(tǒng)會(huì)向報(bào)考人員反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請妥善保管。

報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《報(bào)名信息表》及誠信承諾書，如實(shí)提交和填寫本人有關(guān)信息和材料，并及時(shí)登錄查看詳細(xì)信息欄目中的審核狀態(tài)，通過資格審核的報(bào)考人員，不得再報(bào)考其他職位。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

報(bào)名期間，每日16:00后，將在“貴州人事考試信息網(wǎng)”上公布職位招考計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位，供報(bào)名人員參考。報(bào)名結(jié)束后，于9月中旬公布各職位報(bào)名人數(shù)。

2．網(wǎng)上資格初審

網(wǎng)上資格初審時(shí)間為2013年8月28日9:00至9月4日18:00。

(1)資格初審在省政法干警招錄辦統(tǒng)一組織下，由各招錄單位的省級(jí)主管部門負(fù)責(zé)。各招錄單位對已經(jīng)提交的報(bào)名申請必須在48小時(shí)內(nèi)審核確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格。招錄單位對照《招錄公告》和職位所需的資格條件對報(bào)考人員的報(bào)考申請進(jìn)行資格初審。對符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名；對審查不合格的，應(yīng)說明理由；對照片質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)提示報(bào)考人員重新上傳照片。資格初審不合格人員，在報(bào)名期間（9月1日18:00前）可自行修改，重新提交報(bào)名申請。對通過資格初審的人員，招考單位須下載并打印留存報(bào)考人員報(bào)名信息，供現(xiàn)場資格復(fù)審后考察政審等環(huán)節(jié)時(shí)使用。因資格初審不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入報(bào)名繳費(fèi)環(huán)節(jié)的，在報(bào)名期間由招錄單位的省級(jí)主管部門提出申請，經(jīng)省政法干警招錄辦審核同意后，由負(fù)責(zé)考務(wù)工作的部門給予改報(bào)；報(bào)名結(jié)束后仍未改報(bào)的，追究初審有關(guān)人員的責(zé)任；進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員成績作無效并追究初審有關(guān)人員責(zé)任。