2015年荔灣區(qū)文化廣電新聞出版局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告
為進(jìn)一步充實(shí)我局直屬事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府〔2009〕第139號(hào)令)的規(guī)定,公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,擬向社會(huì)公開(kāi)招聘直屬事業(yè)單位工作人員9名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位及崗位簡(jiǎn)介
詳見(jiàn)《2015年荔灣區(qū)文化廣電新聞出版局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1)。
二、崗位薪酬待遇
聘用人員按國(guó)家、省、市以及荔灣區(qū)的有關(guān)規(guī)定享受事業(yè)單位在編人員相關(guān)工資福利待遇。
三、招聘范圍及資格條件
。ㄒ唬┱衅阜秶。
詳見(jiàn)《2015年荔灣區(qū)文化廣電新聞出版局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1)。
。ǘ┵Y格條件。
1、基本條件。
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,符合國(guó)家計(jì)劃生育政策有關(guān)規(guī)定;
。2)具備良好的品行和職業(yè)道德;
。3)具有崗位所需的專業(yè)技術(shù)條件、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;
。4)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
。5)非廣州市常住戶籍人員(含增城、從化)須同時(shí)符合《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見(jiàn)及配套文件的通知》(穗府[2014]10號(hào))的《廣州引進(jìn)人才入戶管理辦法》中第六條規(guī)定的準(zhǔn)入條件(具體參閱:http://sfzb.gzlo.gov.cn/sfzb/file.do?fileId=2C90892540DDB8440144AFC89B9901BA);擬聘用人員需經(jīng)廣州市人力資源和社會(huì)保障局審核同意辦理人才引進(jìn)及完成相關(guān)手續(xù)后,方可聘用。
2、崗位條件。
詳見(jiàn)《2015年荔灣區(qū)文化廣電新聞出版局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1)。
。ㄈ┯邢铝星樾沃坏,不得報(bào)名。
1、受行政開(kāi)除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;
2、曾因超生被有關(guān)單位依照國(guó)家、省、市有關(guān)政策規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿五年的;
3、近兩年內(nèi),在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
4、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;
5、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名的其它情形。
四、招聘辦法
。ㄒ唬﹫(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2015年6月22日(星期一)上午9:00至6月24日(星期三)17:00,共3日。
2、報(bào)名方式:應(yīng)聘人員登陸廣州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn),按網(wǎng)上提示方法進(jìn)行報(bào)名。
3、報(bào)名審核:筆試前不進(jìn)行人工資格審查,采取系統(tǒng)自動(dòng)審核方式,系統(tǒng)初審成功后即可參加筆試;
4、報(bào)名要求及注意事項(xiàng):每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名人員填寫(xiě)的身份證明、教育情況、工作情況、計(jì)生情況和崗位所需要的其它材料信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格;
5、管理崗九級(jí)職員崗位和專業(yè)技術(shù)崗位筆試的開(kāi)考比例原則上不低于1:3。
管理崗九級(jí)崗位報(bào)考人數(shù)未達(dá)開(kāi)考比例,取消該招聘崗位。
專業(yè)技術(shù)崗位報(bào)考人數(shù)若未達(dá)開(kāi)考比例,延長(zhǎng)2天報(bào)名時(shí)間,延長(zhǎng)報(bào)名結(jié)束后,按實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)入筆試。
(二)考試及資格審查。
1、筆試。
。1)打印準(zhǔn)考證,7月1日(星期三)上午9:00后開(kāi)始打印準(zhǔn)考證;
。2)筆試時(shí)間和地點(diǎn):2015年7月4日(星期六)上午,具體地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn);
。3)考試范圍:筆試采取閉卷方式,不提供或推薦任何考試參考用書(shū)。筆試成績(jī)滿分為100分,按40%折算計(jì)入總成績(jī)(區(qū)青少年業(yè)余體校教練員崗位按30%折算),筆試成績(jī)低于60分者不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
。4)筆試成績(jī)及進(jìn)入資格審查人員名單,筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在“廣州荔灣”門(mén)戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)公布,并在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)進(jìn)行查詢;依照筆試成績(jī)高低順序,按擬招聘人數(shù)1:5的比例(不足1:5的按實(shí)際人數(shù))確定進(jìn)入資格審查和面試人選。
2、資格審查。
。1)審查時(shí)間:具體時(shí)間于公布筆試成績(jī)時(shí)一并公布。不按規(guī)定時(shí)間參加資格審查者視為放棄面試資格;
。2)審查地點(diǎn):廣州市荔灣區(qū)人力資源職業(yè)能力建設(shè)中心(廣州市荔灣區(qū)逢源路寶源中約30號(hào))。咨詢電話:020-81839366;
(3)資格審查注意事項(xiàng):資格審查不得委托他人進(jìn)行。參加資格審查的人員需提供如下材料:
、贉(zhǔn)考證、報(bào)名登記表(通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)上打印,用A4紙打印,一式兩份);
、诰用裆矸葑C、戶口簿(首頁(yè)和個(gè)人頁(yè))、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、計(jì)劃生育證明;2015年應(yīng)屆畢業(yè)生(含持有有效期內(nèi)的暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū)的畢業(yè)生)還需提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、有效期內(nèi)的暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū);
報(bào)考職位對(duì)專業(yè)技術(shù)資格或執(zhí)業(yè)資格、外語(yǔ)水平等有要求的,考生須提供相應(yīng)的證書(shū)及有關(guān)證明材料;
國(guó)有單位正式員工報(bào)考,須征得工作單位同意,并出具工作單位同意報(bào)考書(shū)面證明;
、塾芯唧w工作經(jīng)歷要求的職位,需提供工作經(jīng)歷證明;有工作經(jīng)歷年限要求的職位,需提供相應(yīng)年限的單位繳納社保記錄;
④所學(xué)專業(yè)未在專業(yè)目錄所列,按相近專業(yè)報(bào)考的考生需提交所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(教務(wù)處蓋章);
⑤招考職位要求的其它材料;
、-⑤材料須同時(shí)提供原件和復(fù)印件,審核后留復(fù)印件退回原件;
⑥本人近期正面免冠大一寸彩照5張;
接受資格審查的人員,如在審查期間不能提供齊全的材料或無(wú)法提供所需資料原件的,取消面試資格。
接受資格審查人員提供的身份證明、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、工作證明、技術(shù)職稱證書(shū)和崗位所需要的其它材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)有效,且與《報(bào)名登記表》中填寫(xiě)的情況一致,如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消面試資格。
資格審查過(guò)程中有不通過(guò)資格審查或主動(dòng)放棄資格者,按筆試成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。
通過(guò)資格審查的人員即可進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)在“廣州荔灣”門(mén)戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)公布。
3、面試。
(1)時(shí)間:具體時(shí)間于公布面試人員名單時(shí)一并公布;
地點(diǎn):廣州市荔灣區(qū)人力資源職業(yè)能力建設(shè)中心(廣州市荔灣區(qū)逢源路寶源中約30號(hào));
。2)面試形式:結(jié)構(gòu)化面試,按抽簽順序進(jìn)行;
。3)注意事項(xiàng):考生需攜帶身份證、準(zhǔn)考證入場(chǎng),面試前30分鐘抽簽確定面試順序?忌氂诿嬖嚽30分鐘到達(dá)面試考場(chǎng),否則視為放棄面試;
(4)面試成績(jī)?cè)诿嬖嚂r(shí)段候分室向考生公布,并由考生在面試成績(jī)單上簽字確認(rèn)。
面試成績(jī)滿分為100分,面試成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,按60%折算計(jì)入總成績(jī)(區(qū)青少年業(yè)余體校教練員崗位面試按30%折算)。除區(qū)青少年業(yè)余體校教練員崗位以外,面試成績(jī)低于60分者不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)?忌偝煽(jī)相同的,取面試成績(jī)較高者?忌嬖嚦煽(jī)、筆試成績(jī)都相同的,增加考試環(huán)節(jié),具體另行通知。
4、專業(yè)技能測(cè)試(區(qū)青少年業(yè)余體校教練員崗位)。
。1)時(shí)間、地點(diǎn):具體時(shí)間、地點(diǎn)公布面試人員名單時(shí)一并公布;
。2)專業(yè)技能測(cè)試形式:招聘崗位的運(yùn)動(dòng)技能測(cè)試,按抽簽順序進(jìn)行;
。3)注意事項(xiàng):考生需攜帶身份證、準(zhǔn)考證入場(chǎng),專業(yè)技能測(cè)試前30分鐘抽簽確定測(cè)試順序?忌氂跍y(cè)試前30分鐘到達(dá)測(cè)試考場(chǎng),否則視為放棄測(cè)試;
評(píng)委組成:成立專業(yè)技能測(cè)試評(píng)委小組,專業(yè)技能測(cè)試評(píng)委組由7人組成,每位評(píng)委獨(dú)立評(píng)分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,取其余評(píng)委的平均分作為考生專業(yè)技能測(cè)試的得分。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)?cè)跍y(cè)試時(shí)段候分室向考生公布,并由考生在專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)單上簽字確認(rèn);
專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)滿分為100分,測(cè)試成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,按40%折算計(jì)入總成績(jī)。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)低于60分者不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)?忌偝煽(jī)相同的,取專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)較高者?忌鷮I(yè)技能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)、筆試成績(jī)都相同的,增加考試環(huán)節(jié),具體另行通知。
筆試、面試、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)分別按比例折算后相加得到的考試總成績(jī)?cè)凇皬V州荔灣”門(mén)戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)公布,并接受考生電話查詢,查詢電話:020-81839366。
。ㄈw檢。
根據(jù)總成績(jī)的高低順序,按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人選。
組織進(jìn)入體檢的人員統(tǒng)一到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]382號(hào))規(guī)定執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,應(yīng)聘者可在得到體檢結(jié)果之日起3個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),并在指定醫(yī)院復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次(復(fù)檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān))。體檢合格的,進(jìn)入考察環(huán)節(jié);若出現(xiàn)體檢不合格或主動(dòng)放棄資格者,將根據(jù)總成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。
。ㄋ模┛疾臁
考察工作根據(jù)中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)〉的通知》(粵人社發(fā)[2010]276號(hào))的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法(含計(jì)劃生育)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況,以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性。若考察不合格,則根據(jù)總成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。
進(jìn)入考察的人員需提供“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))”(www.chsi.com.cn)、“中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)”(www.cdgdc.edu.cn)有效查詢憑證,或廣東省教育廳學(xué)歷認(rèn)證中心出具的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)鑒定證明(2015年應(yīng)屆畢業(yè)生除外),或留學(xué)人員管理中心出具的相關(guān)學(xué)歷認(rèn)證材料。無(wú)法提供有效查詢憑證或鑒定證明的考生,視為主動(dòng)放棄錄用資格。
(五)擬聘用人員名單公示。
考察合格的定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在“廣州荔灣”門(mén)戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日,公示期間對(duì)擬聘用人員有異議的,在收到書(shū)面異議之日起5個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查。
(六)確定聘用人員名單,辦理聘用手續(xù)。
經(jīng)公示無(wú)異議或雖有異議但經(jīng)查實(shí)符合條件的確定為聘用人員,名單在“廣州荔灣”門(mén)戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)上進(jìn)行公示,并辦理相關(guān)聘用手續(xù),本次聘用實(shí)行試用期制度。首次就業(yè)人員試用期1年,非首次就業(yè)人員試用期為6個(gè)月,試用期滿考核不合格的,用人單位將解除其聘用合同。
擬聘用人員所取得的專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)為省外的,需經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)確認(rèn)后,方可聘用。
五、注意事項(xiàng)
。ㄒ唬⿷(yīng)聘人員在公開(kāi)招聘過(guò)程中有下列行為之一的,取消考試資格或者聘用資格;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:
1、偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2、應(yīng)聘人員在考試、體檢等過(guò)程中作弊的;
3、其他因應(yīng)聘人員的原因造成錄用結(jié)果有失真實(shí)的情況。
。ǘ┍敬握衅,“應(yīng)屆畢業(yè)生”指2015年全日制普通高等院校畢業(yè)生,及持有效暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū)的往屆畢業(yè)生;“社會(huì)人員”指除應(yīng)屆畢業(yè)生以外的符合招聘公告中所規(guī)定條件的其他人員。
。ㄈ﹫(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件中規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對(duì)象及其他資格條件等,不符合招聘公告要求的任何條件之一的,均不可報(bào)名;報(bào)考人員的工作經(jīng)歷以畢業(yè)后參加工作,單位出具相關(guān)證明材料為準(zhǔn);應(yīng)聘人員原為未實(shí)行社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員的,其相關(guān)工作經(jīng)歷年限可由原單位出具相關(guān)證明材料證實(shí)。在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷及參加相關(guān)工作的,即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并開(kāi)始繳納社會(huì)保險(xiǎn),不視為工作經(jīng)歷。
。ㄋ模﹫(bào)考人員參加筆試、資格審查、面試、專業(yè)技能測(cè)試、體檢時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。證件不齊或證件與報(bào)名登記表不一致者,不得參加考試。遺失身份證的報(bào)考人員,需及時(shí)到公安部門(mén)申請(qǐng)領(lǐng)取臨時(shí)身份證,憑準(zhǔn)考證及臨時(shí)身份證方可進(jìn)入考場(chǎng)參加考試,其它證件不能代替身份證參加考試。
。ㄎ澹﹫(bào)考人員的報(bào)考學(xué)歷、專業(yè)必須符合職位對(duì)應(yīng)的學(xué)歷層次及專業(yè)要求,專業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專業(yè)名稱為準(zhǔn),若職位同時(shí)有學(xué)位要求的,報(bào)考人員須同時(shí)取得報(bào)考學(xué)歷、專業(yè)相對(duì)應(yīng)的學(xué)位。招聘專業(yè)參照附件2《專業(yè)目錄(2015年版)》執(zhí)行。專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)名稱與招聘崗位專業(yè)要求不一致的崗位。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒(méi)有專業(yè)代碼)的,可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,須在報(bào)考時(shí)提交畢業(yè)證書(shū)和課程成績(jī)單(教務(wù)處蓋章),經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè),同意后可申請(qǐng)報(bào)考。報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,否則取消考試資格。
(六)報(bào)考人員具體工作經(jīng)歷、工作經(jīng)歷年限以及相關(guān)資料如專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書(shū)、從業(yè)資格證書(shū)、居民戶口本等取得時(shí)間的計(jì)算截止日期為2015年6月21日。
(七)本次招聘工作由荔灣區(qū)人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督,監(jiān)督、投訴電話:020-81939593。
本次招聘工作邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)參加并全程監(jiān)督,監(jiān)督、投訴電話:020-81839921。
。ò耍⿳徫粓(bào)名咨詢電話:020-81839366。
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持:020-83126088。
廣州市荔灣區(qū)文化廣電新聞出版局
2015年6月8日
附件:
1、2015年荔灣區(qū)文化廣電新聞出版局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表.rar