根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕第6號)、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)以及《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》有關規(guī)定，經(jīng)道真自治縣人民政府同意并報遵義市人力資源和社會保障局核準，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位人員57名。為確保招聘工作的順利進行，特制定本簡章。
一、招聘原則及程序 招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、面試(專業(yè)技能測試)、體檢、政審、公示、聘用審批的程序進行。
二、招聘的職位、人數(shù)、對象及要求
根據(jù)工作需要，計劃公開招聘工作人員57名，其中道真中學18名，縣中等職業(yè)學校8名，玉溪鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務中心1名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院30名。
招聘對象為2015年及以前畢業(yè)的專科及以上學歷的應往屆畢業(yè)生，具體職位、人數(shù)及要求等詳見附件《道真自治縣公開招聘事業(yè)單位人員職位表》。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍，戶籍不限;
(二)擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法，品行端正，具備良好的職業(yè)道德;
(三)具有勝任應聘職位需要的相關專業(yè)知識和工作能力，安心應聘職位工作，有較強的事業(yè)心和責任感;
(四)具有正常履行應聘職位職責的身體條件;
(五)年齡在18周歲以上(1997年5月8日及以前出生)35周歲以下(1979年5月9日及以后出生)，碩士研究生及以上學歷、副高級及以上專業(yè)技術職務人員年齡可放寬到40周歲(1974年5月9日及以后出生);
(六)具備招聘職位所需的其他資格條件。
(七)有下列情形之一者不能參加此次公開招聘
1、本縣機關事業(yè)單位中工勤身份以外的在編在職人員;
2、截止2015年5月8日服務未滿一屆的“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員;
3、現(xiàn)役軍人、在讀的全日制大專及以上院校非2015屆畢業(yè)生;
4、曾因犯罪受過刑事處罰的;
5、曾被開除公職或在機關(含參照公務員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;
6、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的;
7、外縣在職機關事業(yè)單位工作人員，沒有單位和主管部門同意報考證明的;
8、在各級公務員招考、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內(nèi)的;
9、不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的;
10、報名時除2015年應屆畢業(yè)生外，不能提供職位要求的畢業(yè)證書、資格證書等原件的(應屆畢業(yè)生須在2015年7月31日前提供學歷證書原件及學籍檔案材料);
11、新招錄(聘)到機關事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的;
12、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
通過遵義人力資源和社會保障網(wǎng)(www.zyrs.gov.cn)、遵義市人力資源和社會保障局微信公眾平臺(微信號：zunyihr)、道真自治縣人力資源和社會保障局網(wǎng)(www.gzdzhrss.com)等發(fā)布《招聘簡章》
(二)報名
1、報名方式：現(xiàn)場報名
2、報名時間：2015年5月8日—2015年5月11日(上午8:30—11:30;下午14:00—17:30)。
3、報名地點：道真自治縣人力資源市場。
4、報名須提交的資料和繳納的費用
(1)《道真自治縣公開招聘事業(yè)單位人員報名表》1份(見附件2，在網(wǎng)上下載且必須按此表下端的特別提示打印提交，考生簽名欄必須報考人自己手工簽署)，《報名表》填寫內(nèi)容要真實準確清楚，若填寫內(nèi)容不真實、不完整或填寫錯誤的，責任考生自負;由他人代報的，還需代報人攜帶身份證原件及復印件(1份)進行代報;
(2)報考崗位需要的學歷證書等原件及復印件、相關資格證原件及復印件(其中2015年應屆畢業(yè)生須持就讀學校就業(yè)推薦表原件及復印件);
(3)有效《居民身份證》原件及復印件一份;
(4)外縣在編人員報考必須提供單位及主管部門和人事部門簽署的同意報考的證明;本縣在編屬工勤身份的人員報考必須提供單位及主管部門同意報考的證明;
(5)近期正面免冠同底小二寸彩色照片5張;
(6)資格審查合格的考生需交考務費100元。
4、報名要求
(1)每名報考者只能報考一個崗位;
(2)除CO1-C12以及C16等13個崗位實行3:1開考比例外，其他崗位報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)不受3:1開考比例限制。
報考CO1-C12以及C16等13個崗位的，報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達不到3:1比例的則對該崗位計劃予以調整或取消。開考比例按報名時符合條件獲得準考證的人數(shù)為準，報名者由于自身原因未參加筆試的，計入開考比例。報考人員原報考的崗位被取消后，經(jīng)本人同意，可調整到符合報考條件的其他崗位參加考試，若本人不同意調整或不符合其他招考崗位條件的，退還其報名費。
(3)考生報名以后應隨時保持所留通訊工具的暢通，確保招聘單位能夠及時進行聯(lián)系通知相關事項,如因電話關機或停機等導致招聘單位無法聯(lián)系，責任由考生自負。
5、建立考生誠信報考制度。報考人員須仔細閱讀《簡章》，如實填寫《道真自治縣公開招聘事業(yè)單位人員報名表》并作出承諾，在《報名表》的考生簽名欄考生要親筆簽名(由代報人簽名的視為考生本人簽名)，對承諾的事項負責，若有不實或違反有關規(guī)定，將取消考生的報考和聘用資格。
(三)資格審查
報名、登記時進行資格初審。報名結束后，公開招聘領導小組組織相關人員再次進行資格審查，資格審查合格者予以公示。
資格審查貫穿于整個招考全過程，請考生務必按照招聘簡章及職位要求進行報考。在招聘各個環(huán)節(jié)因各種原因，如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假，考試成績作無效處理并隨時取消其應聘資格，其責任由考生自負。
(四)考試
考試采取筆試與面試(專業(yè)技能測試)相結合的方式進行。筆試、面試均實行100分制，考試成績實行四舍五入保留兩位小數(shù)。
成績計算公式：總成績=筆試成績的60%+面試成績的40%。
1、筆試
筆試時間：2015年5月17日上午9：00—11：30。
筆試以閉卷方式進行，由縣招考辦負責統(tǒng)一命題，制卷、評卷等工作。筆試科目為一科，筆試成績總分為100分。CO1、CO2、CO3、CO4、CO5、C13、C14、C15、C16、C17崗位筆試為專業(yè)知識，專業(yè)知識考試范圍主要包括本崗位(職位)所要求的專業(yè)基礎知識和有關專業(yè)知識。CO6、CO7、CO8、C09、C10、C11、C12筆試為公共基礎知識，公共基礎知識考試范圍主要包括政治理論與政策、法律基礎知識、事業(yè)單位基礎知識、職業(yè)道德、科技常識、人文歷史等方面的基本知識。
我縣事業(yè)單位公開招聘，不指定考試用書，不舉辦任何考試培訓班。
筆試地點詳見準考證�？忌荚嚂r須同時持有效《居民身份證》和筆試準考證方能進入考場參加考試。
領取準考證時間為：2015年5月15日—5月16日(上午8:30—11:30;下午14:00—17：30)。
領取準考證時間不再另行電話通知，逾期不領者，視為自動放棄。報考人員憑有效《居民身份證》和報名費票據(jù)到報名點領取準考證。
筆試結束后將于2個工作日內(nèi)將筆試成績、進入面試人員名單、面試時間和地點一并公布在道真自治縣人力資源和社會保障局網(wǎng)公示公告欄，不再另行電話通知，請進入面試的考生務必切記并遵守，因考生未閱或未按時參加面試的，取消聘用資格。
2、面試
根據(jù)招聘職位計劃和考生筆試成績從高分到低分按1:3的比例依次確定進入面試(專業(yè)技能測試)人員，并及時公示。如遇某職位進入面試(專業(yè)技能測試)人員末位考生筆試成績并列的，同時參加面試(專業(yè)技能測試)。實際參加面試(專業(yè)技能測試)的考生人數(shù)超過招聘職位計劃數(shù)已經(jīng)形成競爭的，按考試總成績從高到低與招聘職位計劃數(shù)等額確定進入下一環(huán)節(jié)人選;實際參加面試(專業(yè)技能測試)的考生人數(shù)與招聘職位計劃數(shù)僅為1:1或低于1:1比例的，其面試(專業(yè)技能測試)成績必須達到70分及以上，方能進入下一環(huán)節(jié)。
面試(專業(yè)技能測試)結合招聘職位采用結構化面試、現(xiàn)場答辯、說課、體能測試、操作或情景模擬等方式進行。面試成績按百分制計算。面試時須同時持有效《居民身份證》和筆試準考證方能進入考場。
筆試、面試成績和總成績及進入體檢人員名單等于面試后3個工作日內(nèi)在道真自治縣人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7天，接受社會監(jiān)督。
(五)體檢
根據(jù)招聘崗位名額和考試總成績從高到低按1：1的比例(末位總成績出現(xiàn)并列的，取并列人員的筆試成績高者作為體檢對象;若再相同則重新組織面試(專業(yè)技能測試)以新面試(專業(yè)技能測試)成績高者進入體檢)。確定體檢人員，體檢由縣招考辦統(tǒng)一組織到縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢并出具體檢結論(體檢費由體檢醫(yī)院向考生直接收取)，其他體檢結論、鑒定一律不予認可。
體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉(試行)的通知》的有關規(guī)定執(zhí)行。招聘單位或主管部門應在醫(yī)院確認體檢結論后，將其告知初次體檢不合格的人員，本人如提出書面申請，經(jīng)縣招考辦同意后可以復查一次。
體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補。體檢以后考生主動放棄的，空缺職位不予遞補。
(六)政審
根據(jù)招聘崗位名額，從體檢合格人員中按1：1等額確定政審對象。政審主要是審查考核對象德、能、勤、績、廉及是否需要回避等情況和公安等部門掌握的考生社會表現(xiàn)情況，同時再次復查報名資格，寫出政審報告。
在政審中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件和資格的，經(jīng)縣招聘工作領導小組審定后，取消考生的擬聘用資格，空缺職位不予遞補。
(七)公示及辦理聘用手續(xù)
1.縣招考辦依照考生總成績、體檢結果及政審情況確定擬聘用人員名單并及時在道真自治縣人力資源和社會保障局網(wǎng)公示7天。對擬聘人員公示結果不影響聘用的，經(jīng)道真自治縣人力資源和社會保障局審核后報市人力資源和社會保障局審批。對擬聘人員在公示期間有異議的，按規(guī)定進行調查。
2.在規(guī)定的時間內(nèi)不簽訂《聘用合同》者，或規(guī)定時間內(nèi)不報到上崗者，取消其本次聘用資格，同時3年內(nèi)不得參加本縣的事業(yè)單位招考。
3.所有聘用人員試用期滿考核合格后正式聘用。
4.聘用人員納入事業(yè)單位正式編制管理，享受國家對事業(yè)單位工作人員規(guī)定的工資福利待遇。
五、嚴肅招聘紀律
(一)嚴格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果的“三公開”制度，切實加強對這次招聘工作的領導，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開招聘工作有序開展。
(二)嚴格遵守公開招聘工作的保密規(guī)定和回避制度。
(三)嚴格公開招聘紀律，對有下列情形的，必須嚴肅重處。
1.報名人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的;
2.報名人員在考試考核過程中作弊的;
3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的;
4.招聘工作人員故意泄露考試題目的。
(四)對違反聘用規(guī)定和紀律的考生，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、取消考試資格、不予聘用等處理。其中有考場舞弊行為或提供虛假報考材料的人員，三年內(nèi)不得參加我縣的各類人員招考聘用。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
(五)嚴格按照公開招聘有關政策規(guī)定開展招聘工作，自覺接受人大、政協(xié)、紀檢監(jiān)察、新聞單位、社會和人民群眾的監(jiān)督，及時受理社會舉報，如有工作人員在報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核(政審)等程序中違紀違規(guī)的，一律按照相關規(guī)定從嚴從重處理。
招聘工作期間，各項相關事宜由縣招考辦在道真自治縣人力資源和社會保障局網(wǎng)網(wǎng)站上發(fā)布，不再另行通知。在規(guī)定時限內(nèi)不按時領取準考證或不按時參加筆試、面試、體檢、考核(政審)、聘用等招聘環(huán)節(jié)的考生，視為自動放棄相關資格，責任由考生自負。
六、本簡章由縣招聘工作領導小組負責解釋，未盡事宜由縣招聘工作領導小組研究決定;若遇重大爭議事項，提請遵義市招考領導小組辦公室裁決。
咨詢電話：0851—25782017(縣人社局)
監(jiān)督電話：0851-25820893(縣紀委、監(jiān)察局)
道真自治縣公開招聘事業(yè)單位人員領導小組
2015年4月30日
附件：
2015年遵義市道真自治縣事業(yè)單位招聘崗位表.rar
道真自治縣公開招聘事業(yè)單位人員報名表.et