經(jīng)重慶市璧山區(qū)國(guó)有資產(chǎn)管理中心批準(zhǔn)，重慶國(guó)隆農(nóng)業(yè)科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“國(guó)隆集團(tuán)”）現(xiàn)面向社會(huì)公開選聘下屬子企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員。
一、選聘原則
堅(jiān)持黨管干部、黨管人才、德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t；堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；堅(jiān)持任期制和契約化管理的原則。
二、選聘崗位
本次公開選聘重慶璧山教育科技發(fā)展有限公司（暫定名，最終以工商注冊(cè)名稱為準(zhǔn)）執(zhí)行董事兼總經(jīng)理1名。
重慶璧山教育科技發(fā)展有限公司由重慶市璧山區(qū)教興商貿(mào)有限責(zé)任公司更名形成（簡(jiǎn)稱“教科公司”，商業(yè)二類），出資人為國(guó)隆集團(tuán)持股100％。主要負(fù)責(zé)為全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位（含學(xué)校、醫(yī)院、敬老院等）、國(guó)有企業(yè)提供食堂食材配送、經(jīng)營(yíng)管理等系列服務(wù)及教育資源整合、教育科技成果轉(zhuǎn)化。
三、報(bào)名范圍
本次從全區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、區(qū)屬國(guó)有企業(yè)符合條件的人員中選聘，符合條件的人員均可參與報(bào)名。
四、報(bào)名條件
（一）基本資格條件
1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2．具有較高政治素質(zhì)，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策，具有搞好企業(yè)的強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。
3．具有較突出的工作業(yè)績(jī)，熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，有較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急處突能力，開拓創(chuàng)新精神和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)強(qiáng)。
4．具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)，熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策及相關(guān)法律法規(guī)，熟悉市場(chǎng)和相關(guān)行業(yè)情況。
5．具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀(jì)守法，求真務(wù)實(shí)，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)合作，勤儉節(jié)約，廉潔從業(yè)，作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。
6．具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體條件。
（二）基本資格要求
1．報(bào)名的公務(wù)員（參公人員）應(yīng)具備以下條件之一：現(xiàn)為正科級(jí)及以上干部，或者符合提任正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部條件的人員。
2．報(bào)名的事業(yè)單位人員應(yīng)具備以下條件之一：現(xiàn)任七級(jí)職員及以上，或者符合聘任七級(jí)職員條件的人員；或現(xiàn)聘在專業(yè)技術(shù)八級(jí)及以上，或者符合聘任專業(yè)技術(shù)八級(jí)條件的人員。
3．報(bào)名的區(qū)屬國(guó)有企業(yè)人員應(yīng)具備以下條件之一：具有相應(yīng)層級(jí)管理的正職領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)歷；或具有相應(yīng)層級(jí)管理的副職領(lǐng)導(dǎo)2年及以上工作經(jīng)歷；或取得普通高等教育研究生學(xué)歷并取得碩士及以上相應(yīng)學(xué)位，工作滿2年；或取得普通高等教育本科學(xué)歷并取得學(xué)士學(xué)位，工作滿5年。
（三）其他資格條件要求詳見附件1
（四）有下列情形之一者，不受理報(bào)名
1．受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；處于黨紀(jì)、政務(wù)處分期內(nèi)的；涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能擔(dān)任國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)的。
2．具有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百四十七條所列情形之一的；由于個(gè)人原因，導(dǎo)致企業(yè)出現(xiàn)嚴(yán)重虧損，或造成企業(yè)資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失的；個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中有弄虛作假記錄的。
五、選聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間
2023年3月8日至3月16日。
（二）報(bào)名方式
報(bào)名人員按要求如實(shí)填寫完善《報(bào)名登記表》（見附件2），將《報(bào)名登記表》word版和簽字蓋章的掃描件及以下資料掃描件發(fā)送至郵箱cqgljt＠163．com完成報(bào)名。不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。上傳附件資料包括：
1．《報(bào)名登記表》（按照附件2填寫）。
2．個(gè)人證明材料：本人身份證或戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)籍／學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告、學(xué)位證書、職位要求的執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)職稱、獲獎(jiǎng)證書、繳納社保證明等相關(guān)證明材料電子掃描件。
3．工作經(jīng)歷證明材料：任職文件、勞動(dòng)合同、聘書等材料。
4．國(guó)外留學(xué)歸國(guó)人員還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》電子掃描件。
（三）資格審查
報(bào)名結(jié)束后，國(guó)隆集團(tuán)會(huì)同相關(guān)單位根據(jù)基本條件和專業(yè)任職條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，一律取消報(bào)名資格。資格審查結(jié)束后，通過(guò)審核的人員，由國(guó)隆集團(tuán)電話通知。資格審查不合格者，不再另行通知。報(bào)名人員相關(guān)資料復(fù)印件概不退回。
（四）綜合評(píng)價(jià)
由國(guó)隆集團(tuán)會(huì)同相關(guān)單位組建考核評(píng)價(jià)工作小組，以查閱報(bào)名人員資料、面談等方式對(duì)通過(guò)資格審查報(bào)名人員的專業(yè)知識(shí)、綜合能力、邏輯思維、工作思路、既往經(jīng)驗(yàn)等進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。根據(jù)綜合評(píng)價(jià)情況，按照選聘崗位職數(shù)1：1比例確定擬考察對(duì)象。
（五）考察
國(guó)隆集團(tuán)會(huì)同相關(guān)單位針對(duì)候選人的德能勤績(jī)廉情況，組織干部開展考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論。
（六）公示
擬聘用人員由國(guó)隆集團(tuán)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括選聘單位名稱、擬聘用職位、擬聘用人員姓名、性別、出生年月、民族、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷等，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。
（七）聘用
公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的人員，按照規(guī)定程序辦理聘用審批手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。本次選聘的人員，實(shí)行任期制管理，由所在公司以合同形式聘任，經(jīng)考核不符合聘任合同要求的，終止任期、免去現(xiàn)職；聘任期滿且表現(xiàn)優(yōu)秀的，可續(xù)聘。
（八）薪酬待遇
聘任的國(guó)隆集團(tuán)下屬子企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員薪酬待遇實(shí)行年薪制，具體標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)薪酬管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、其他事項(xiàng)
（一）本公告所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日起計(jì)算。
（二）報(bào)名者應(yīng)保證其提供的個(gè)人信息和資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假，一律取消報(bào)名資格，并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（三）報(bào)名者在選聘期間須保持報(bào)名時(shí)所提供的通信全天候暢通，如因報(bào)名者原因未獲知相關(guān)信息，或報(bào)名者通信不暢未接收到相關(guān)信息而影響選聘的，責(zé)任由報(bào)名者承擔(dān)。
（四）若在本次選聘過(guò)程中，有關(guān)崗位未選聘到合適的人員，由國(guó)隆集團(tuán)按照程序報(bào)經(jīng)區(qū)國(guó)資中心審批后重新開展選聘或取消選聘。
（五）本公告由國(guó)隆集團(tuán)負(fù)責(zé)解釋。
咨詢地點(diǎn)：重慶國(guó)隆農(nóng)業(yè)科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司
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重慶國(guó)隆農(nóng)業(yè)科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司
2023年3月7日