為了大力推進科教興市和人才強市戰(zhàn)略，加強我縣基礎(chǔ)教育建設(shè)，打造一支高素質(zhì)基礎(chǔ)教育師資隊伍，發(fā)揮教育扶智作用。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《省教育廳省委編辦省扶貧辦?省人力資源和社會保障廳關(guān)于做好北京師范大學(xué)2020年“志遠計劃”定向師范生培養(yǎng)有關(guān)工作的通知》《畢節(jié)市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)畢節(jié)市人才引進與跟蹤服務(wù)管理辦法（修訂版）的通知》（畢府辦發(fā)〔2021〕7號）文件精神，按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，決定面向北京師范大學(xué)“志遠計劃”定向師范畢業(yè)生專項引進高級中學(xué)教師10人。為確保引進工作順利進行，特制定本工作方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保本次人才引進工作的順利進行，成立納雍縣人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣人力資源和社會保障局，負責(zé)落實人才引進的具體工作。
二、引進原則
（一）按需設(shè)崗，按崗引進原則；
（二）堅持德才兼?zhèn)洌稳宋ㄙt原則；
（三）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。
三、引進對象及條件
（一）引進的對象
根據(jù)《納雍縣2024年度“志遠計劃”定向師范畢業(yè)生專項引才崗位需求表》（附件1）引進緊缺急需人才。
（二）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義祖國，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強，服從組織安排。
3.具有較強的協(xié)作意識和奉獻精神，熱愛基層工作。
4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
5.取得崗位所需的普通高等院校的學(xué)歷學(xué)位。
6.年齡在18周歲及以上（2006年5月18日及以前出生）35周歲及以下（1988年5月19日及以后出生）。
7.具備擬報名職位所需的其他資格條件。
（三)有下列情形之一的，不得引進。
1.曾因犯罪受過司法機關(guān)刑事處罰的。
2.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受調(diào)查、審查尚未作出結(jié)論的。
3.處于黨紀(jì)、政務(wù)處分所規(guī)定的限制期內(nèi)的。
4.曾被開除公職、被辭退的。
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
6.違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考的。
四、引進程序
（一）報名及資格審查
本次專項人才引進報名工作由納雍縣第一中學(xué)組織實施，相關(guān)工作需在納雍縣人力資源和社會保障局和納雍縣教育科技局指導(dǎo)下開展。
1.報名時間及方式
（1）報名時間：2024年5月17日至5月23日，上午8:30—12:00，下午2:30—5:30，逾期不再辦理報名手續(xù)。
（2）報名方式：采取電子郵件寄送報名資料進行。
聯(lián)系人：胡?懿
聯(lián)系電話：15885884639
聯(lián)系郵箱：463144639@qq.com
2.資格審查
納雍縣第一中學(xué)根據(jù)《納雍縣2024年度“志遠計劃”定向師范畢業(yè)生專項引才崗位需求表》，審查擬報崗位專業(yè)、學(xué)歷等是否符合要求，并對考生下載填寫的《納雍縣2024年度“志遠計劃”定向師范畢業(yè)生引才計劃報名表》（附件2）和畢業(yè)證書、學(xué)位證書、身份證等進行初審，審查合格的，報教育主管部門復(fù)審。教育主管部門復(fù)審后經(jīng)縣人社局復(fù)核后確定最終進入面試人員名單（資格審核貫穿整個人才引進全過程）。
（二）面試測評
1.面試時間、地點
面試時間：2024年5月27日上午9:30
面試地點：納雍縣第一中學(xué)（納雍縣居仁街道辦事處教育園區(qū)）
2.面試程序
（1）考生于面試當(dāng)日上午8：30起憑身份證、面試通知書進入候考室，并將通訊工具交候考室工作人員負責(zé)保管。工作人員點名后，抽簽確定考生面試順序。上午8：50仍未到達指定候考室的面試人員視為自動棄權(quán)。
（2）由工作人員引導(dǎo)考生進入面試室進行面試�？忌嬖嚱Y(jié)束后立即離場到候分室等候面試成績。
（3）若同一職位出現(xiàn)名次末位并列時，由用人單位結(jié)合實際組織末位并列的人員進行復(fù)試，復(fù)試成績高者進入下一環(huán)節(jié)。
3.面試測評方式及成績評定方法
面試測評采用試講方式，面試總分為100分，面試成績均按“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
4.進入下一輪程序的確定辦法
面試成績按從高到低的順序排名等額確定進入體檢人員名單，且面試成績低于70分者不予進行下一環(huán)節(jié)。
5.面試測評專家共7名（領(lǐng)導(dǎo)小組臨時確定）。
（三）體檢
1.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并按照《貴州省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位公開招聘人員工作風(fēng)險防控指南（試行）〉的通知》（黔人社通〔2023〕125號）附件《貴州省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作規(guī)范（試行）》進行操作。體檢醫(yī)院由工作領(lǐng)導(dǎo)小組在具備資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)中隨機指定，未經(jīng)指定的其它任何醫(yī)療機構(gòu)出具的體檢結(jié)論均不認可。體檢不合格者取消進入下一環(huán)節(jié)資格。體檢費用由個人自理。
2.因不參加體檢或體檢不合格者出現(xiàn)職位空缺的，空缺職位不作順延遞補。
五、考察及政審
體檢合格人員列入考察對象，考察由納雍縣教育主管部門負責(zé)。主要對被考察人員德、能、勤、績等方面進行考察，做到全面、客觀、公正。
在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消應(yīng)聘人員的擬聘用資格
（一）不能堅持黨的基本理論和基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；
（二）有犯罪記錄或嚴(yán)重違法違紀(jì)行為、或被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人；
（三）曾被開除公職或在機關(guān)（含參公單位）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的；
（四）曾因貪污、行賄受賄、泄漏國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
（五）在各級公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報考期限內(nèi)的；
（六）不符合引進對象條件或職位所需資格條件的；
（七）有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員；
（八）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
（九）其他不能聘用的情況；
在考察政審結(jié)束前，未能提交應(yīng)聘職位所需學(xué)歷證書、學(xué)位證書、相關(guān)資格證書等所需資料原件，或所提交資料原件與報名時所提交資料不一致的，視為政審不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
六、公示
對考察合格人員在納雍縣人民政府網(wǎng)站進行公示，時間不少于7個工作日。
七、聘用
公示無異議后，將擬引進人員相關(guān)材料報市人力資源和社會保障局，按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
八、引進工作時間安排
體檢、考察、公示和上報引進人員相關(guān)材料時間待定。
九、紀(jì)律監(jiān)督
人才引進工作堅持公開、平等，按程序操作，堅持回避原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。
本工作方案由納雍縣人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋，未盡事宜由納雍縣人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢電話：0857—3521270（納雍縣第一中學(xué)辦公室）
0857—3531064（納雍縣人力資源和社會保障局考試聘用管理股）
監(jiān)督電話：0857—3532825（納雍縣紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室）