2017年德宏州第二人民醫(yī)院編外人員招聘公告
德宏州第二人民醫(yī)院是一所集醫(yī)療、科研、教學(xué)、預(yù)防、康復(fù)于一體的二級甲等綜合醫(yī)院。為滿足我院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘一批編外聘用人員，現(xiàn)將招聘事宜公告如下：
一、 招聘原則
堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)錄取的原則。
二、 招聘崗位及條件要求
(一)崗位學(xué)歷及專業(yè)要求
本次招聘對象為普通全日制相關(guān)專業(yè)、大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生，根據(jù)崗位，條件如下：
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序號 |
招聘 崗位 |
招聘人數(shù) |
招聘 范圍 |
學(xué)歷要求 |
專業(yè) |
性別要求 |
備 注 |
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1 |
臨床護(hù)理 |
19 |
不限 |
大專及以上 |
護(hù)理 |
男5 女14 |
1.男性定向至精神科、急診科；2.有文藝方面特長者優(yōu)先；熟悉電腦操作者優(yōu)先；懂民族語言者優(yōu)先。 |
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2 |
助產(chǎn) |
2 |
不限 |
大專及以上 |
助產(chǎn)士 |
限女性 |
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3 |
臨床醫(yī)助 |
5 |
不限 |
大專及以上 |
臨床醫(yī)學(xué) |
不限 |
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4 |
超聲 |
1 |
不限 |
大專及以上 |
醫(yī)學(xué)影像技術(shù) |
不限 |
熟悉電腦操作 |
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5 |
放射 |
1 |
不限 |
大專以上 |
醫(yī)學(xué)影像技術(shù) |
不限 |
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6 |
客戶服務(wù)部 |
2 |
不限 |
大專以上 |
不限專業(yè) |
女性 |
30周歲以下（以身份證日期為準(zhǔn)），身高160cm以上；懂民族語言者優(yōu)先；政審后直接進(jìn)入面試。 |
護(hù)理崗位報考人員注意事項：
(1)2017年應(yīng)屆畢業(yè)生可報名應(yīng)聘，應(yīng)聘錄取后，必須通過本年度護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試方可簽約。
(2)2016年畢業(yè)生需持護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績合格證明。
(3)2015年及以前的畢業(yè)生報考，除具備相應(yīng)的學(xué)歷證書和中華人民共和國護(hù)士執(zhí)業(yè)證書外，還應(yīng)具備在二級以上醫(yī)院從事臨床護(hù)理工作經(jīng)驗(需開具在其醫(yī)院的工作證明)。
(4)年齡要求：25周歲及以下，以身份證為準(zhǔn)(1992年5月1日以后出生)。
(5)本地五種世居少數(shù)民族，且熟悉本民族語言的考生，可在總分上加2分。
(二)身體要求
身體健康、五官端正，男性身高165cm以上，女性152cm以上。(客戶服務(wù)部崗位要求女性身高160cm以上)
三、 報名
本人持身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)證書原件及復(fù)印件、學(xué)校推薦表及近期免冠照片兩張，于2017年5月18日至6月9日到德宏州第二人民醫(yī)院人事科預(yù)報名。經(jīng)審核，符合條件者給予登記報名，每人交考務(wù)費(fèi)100元，并填寫《求職登記表》。2017年6月16日上午8:20-11:30到人事科正式報名并領(lǐng)取準(zhǔn)考證。未按時領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視為自動放棄本次考試。
四、考試
考試分為理論考試和面試：
(一)理論考試：根據(jù)崗位按西醫(yī)臨床醫(yī)助、超聲、臨床護(hù)理分開設(shè)題進(jìn)行。
考試時間：2017年6月17日上午9:00-11:00
考試地點(diǎn)另行通知。
(二)面試：按照統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，由我院組織考官統(tǒng)一面試。時間：2017年6月18日上午8:30-12:00。地點(diǎn)：門診五樓多功能報告廳旁接待室。候試區(qū)為門診五樓多功能報告廳。
德宏州第二人民醫(yī)院2017年編外聘用人員考錄辦法
為保證招錄的公開、公平、公正，特制定本考錄辦法。
一、考試辦法
(一)理論考試
根據(jù)崗位和專業(yè)設(shè)置要求不同，在我院領(lǐng)導(dǎo)班子的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在黨辦的監(jiān)督下，由醫(yī)院人事科組織實施，請相關(guān)專業(yè)人員根據(jù)不同的崗位分別出題，在考試前2小時內(nèi)臨時指定4名人員，從題庫中分別抽取不重復(fù)的25份考題組成最終考題。
考試范圍：相關(guān)專業(yè)基本理論知識;醫(yī)助重點(diǎn)是病案書寫和分析。
考試時間：120分鐘
試卷總分：100分
(二)面試
根據(jù)崗位錄取人數(shù)和筆試成績由高往低按照1：2的比例錄取進(jìn)入面試。如參加考試人員達(dá)不到報考人數(shù)比例，參加筆試人員可全部進(jìn)入面試。面試考官由醫(yī)院從相關(guān)部門隨機(jī)抽調(diào)人員組成，重點(diǎn)圍繞個人綜合素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、職業(yè)道德、個人追求信仰、儀容儀表、外觀形像等進(jìn)行綜合評定。面試考題在面試前由考官現(xiàn)場出題，綜合后現(xiàn)場形成統(tǒng)一考題，按百分制打分，去掉一個最高分，去掉一個最低分，中間平均分為最后面試得分。
(三)綜合成績得分
綜合成績計算方法：理論考試占60%、面試成績占40%，兩項得分之和為最終總成績得分。
二、考場紀(jì)律及注意事項
考生必須按時憑準(zhǔn)考證進(jìn)入考場參加考試，超過30分鐘視為自動放棄�？忌詡浜谏妓毓P 、2B鉛筆進(jìn)入考區(qū)，關(guān)閉所有通訊設(shè)備并交考務(wù)工作人員統(tǒng)一保管�？紙鲎鞅�，取消考錄資格。
面試按抽簽序號依次進(jìn)入面試區(qū)進(jìn)行面試，嚴(yán)禁換簽�？忌鷳�(yīng)試時只報抽簽序號，不報姓名。面試采取專家提問，考生坐答形式進(jìn)行。每人面試限時5分鐘以內(nèi)。面試期間嚴(yán)禁各考區(qū)的考生之間、考生與考官之間、考生與外界之間聯(lián)系。
三、錄取聘用
根據(jù)綜合成績，遵循擇優(yōu)錄取的原則錄取。如綜合成績相同，則按有相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格證者優(yōu)先錄取。錄取工作在面試結(jié)束后，即時進(jìn)行，在門診大樓前公示欄公布擬錄取人員名單。
擬錄用人員參照事業(yè)單位錄用人員體檢項目，在醫(yī)院指定的時間在我院進(jìn)行體檢(體檢費(fèi)用自理)，體檢合格，試用期三個月，按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。試用期滿后，由科室根據(jù)本人工作表現(xiàn)寫出書面意見，報醫(yī)院人事科，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子研究。能勝任崗位工作的人員，與醫(yī)院正式簽訂《勞動合同書》，納入醫(yī)院編外聘用人員統(tǒng)一管理，享受相應(yīng)福利。(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生通過護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試并提交考試合格證證明后方可簽訂勞動合同)如出現(xiàn)體檢不合格人員，錄取按綜合成績得分順次補(bǔ)錄。
本辦法由醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)解釋。