為進(jìn)一步提升城市管理水平，全面推進(jìn)鶴壁市數(shù)字化城市管理系統(tǒng)建設(shè)，根據(jù)工作需要，由政通智慧城市運(yùn)營(yíng)科技有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘中心坐席員20人(合同制)�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘名額
面向社會(huì)為鶴壁市公開(kāi)招聘數(shù)字化城管座席員20名。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的原則;堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持依法依規(guī)辦事的原則。
三、招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;
2.遵紀(jì)守法、品行端正;
3.女性，國(guó)民教育序列大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)類(lèi)專(zhuān)業(yè)報(bào)考人員同等條件下優(yōu)先考慮;
4.招聘人員崗位年齡為不超過(guò)28周歲;
5.相貌端正，普通話(huà)流利，善于表達(dá)，親和力強(qiáng)，有一定責(zé)任心;
6.熟練操作計(jì)算機(jī)，能獨(dú)立完成網(wǎng)上作業(yè);
7.道德修養(yǎng)好，熱衷城市管理事業(yè)，吃苦耐勞，有積極的進(jìn)取心及團(tuán)隊(duì)合作精神;
8.鶴壁市常住戶(hù)口，無(wú)不良社會(huì)記錄;
9.具備崗位要求的身體等條件。
四、招聘程序
本次公開(kāi)招聘工作，按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、考試、體檢、聘用與管理的程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告。在鶴壁市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局門(mén)戶(hù)網(wǎng)、鶴壁市人才網(wǎng)，統(tǒng)一發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2016年12月1日至12月9日，上午9:00-12:00，下午3:00-5:30。
2.報(bào)名地點(diǎn)：鶴壁市淇濱大道智慧鶴壁5樓
3.報(bào)名時(shí)提供的材料：《鶴壁市數(shù)字化城市管理坐席員招聘報(bào)名登記表》、《戶(hù)口簿》、《身份證》、《畢業(yè)證》原件及復(fù)印件;近期1寸正面彩色免冠照片3張;
4.資格審查。按照招聘報(bào)名條件進(jìn)行資格審查，審查合格者予以報(bào)名登記。
(三)培訓(xùn)
1.培訓(xùn)時(shí)間：2016年12月10日(周一)至12月14日
2.培訓(xùn)內(nèi)容：數(shù)字化城市管理發(fā)展趨勢(shì)、國(guó)家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、工作流程、系統(tǒng)操作及相關(guān)禮儀等知識(shí)
(四)考試
1.考試分為實(shí)踐操作測(cè)試和筆試。
2.考試時(shí)間：2016年12月15日上午筆試;下午進(jìn)入實(shí)踐操作測(cè)試，該環(huán)節(jié)主要對(duì)應(yīng)聘人員是否能熟練操作電腦，能獨(dú)立完成網(wǎng)上作業(yè)進(jìn)行測(cè)試。面試對(duì)考生采取結(jié)構(gòu)化的面試方式進(jìn)行，對(duì)考生的儀容儀表、普通話(huà)水平、邏輯思維能力以及理解分析問(wèn)題能力等進(jìn)行測(cè)試。
(五)聘用與管理
1.經(jīng)考試合格者確定為擬聘用人員與用人單位簽訂《勞動(dòng)合同書(shū)》(合同期為1年)，試用期為一個(gè)月。
2.工資薪酬。工資1650元+津貼20元+全勤30元。合計(jì)發(fā)放工資1700元，由公司統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，社保五險(xiǎn)(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育)按照鶴壁市人社部門(mén)規(guī)定的繳費(fèi)政策和繳費(fèi)基數(shù)、費(fèi)率進(jìn)行繳納。
聯(lián)系人：王魯飛咨詢(xún)電話(huà)：13938312319
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