蘇州科技大學2016年長期公開招聘工作人員公告
發(fā)布日期： 2016-05-11
蘇人社事招公告核[2016] 51號
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實學校人才隊伍，優(yōu)化師資結構，蘇州科技大學（全額撥款事業(yè)單位，網(wǎng)址：http://web.usts.edu.cn）現(xiàn)決定面向社會長期公開招聘工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
2、遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公。
3、適應崗位要求的身體條件，能從事教學、科研一線工作；博士研究生崗位年齡要求在40周歲以下，即1976年1月1日（含）以后出生；具有副高職稱者，年齡不超過45周歲，即1971年1月1日（含）以后出生；具有正高職稱者，年齡不超過50周歲，即1966年1月1日（含）以后出生。崗位表中有年齡要求的從其要求。
4、具備報考崗位要求的資格條件（詳見附件）。應屆畢業(yè)生必須在2016年12月31日前畢業(yè)并取得相應學位。
5、取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按蘇人社發(fā)[2012]418號文件的有關規(guī)定執(zhí)行。
二、報名
�。ㄒ唬﹫竺麜r間和方式
本公告招聘崗位為長期招聘崗位，所有崗位自公告發(fā)布10個工作日后，學校根據(jù)崗位報名情況，確定本期招聘人數(shù)，啟動考核程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期截止至2016年10月30日。學校人事處將及時公布每期招聘結果，并于每季度末在省人力資源與社會保障廳、省教育廳和學校網(wǎng)站通報崗位招聘進展和空缺等情況。
報名采用網(wǎng)絡方式進行。報名、照片上傳、資格初審，均通過網(wǎng)絡同步進行。報名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/（江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺）。
1、報名、照片上傳時間：2016年5月16日09:00-10月30日16:00；
2、資格初審時間：2016年5月16日09:00-10月31日16:00；
（二）網(wǎng)上確認
�。�1）應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。
�。�2）本次公開招聘不收報名費，通過初審即報名成功。
�。�3）未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。
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1、應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。我單位將根據(jù)應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應聘資格。
2、本次公開招聘的崗位全部為博士研究生崗位，不設開考比例。
3、應聘人員只能從崗位表中選擇一個崗位報名。資格初審通過后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考核時使用的身份證必須一致。
4、有下列情形之一的，不得應聘：
�、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)的學生；
②事業(yè)單位負責人員的秘書崗位或者人事、財務、審計、紀檢崗位招聘人員，應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，以及應聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系，到崗后又有直接上下級領導關系的；
�、凵形唇獬o律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
④國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。
三、考試科目、時間和實施辦法
考核方式為：試講和面試。
�。ㄒ唬┰囍v內容為招聘崗位相關的專業(yè)知識。
�。ǘ┰囍v時間及地點將由蘇州科技大學通過短信、電話或郵件等方式通知應聘人員。
�。ㄈ┰囍v總分為100分，合格線為60分。試講成績當場公布。在試講合格者人員中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，各招聘崗位按擬聘用人數(shù)1：3的比例內確定面試人選，不足1：3的，按實際合格人數(shù)確定面試人選。
�。ㄋ模┟嬖嚽坝商K州科技大學對應聘人員如下材料的原件（另提交一套復印件）進行復審，復審未通過的考生不得參加面試：
提供最高學歷、學位證書，身份證，專業(yè)技術職務資格證書；應屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議；國（境）外留學回國人員提供留學回國人員證明及教育部留學服務中心出具的《國（境）外學歷學位認證書》。
�。ㄎ澹┟嬖嚢凑仗K州科技大學制定的面試辦法執(zhí)行。面試成績由主評委當場通知應聘人員。面試總分為100分，合格線為60分，低于60分不予聘用。面試成績當場公布。
（六）考試成績計算方法：采用百分制計算應聘人員總成績，總成績滿分為100分。報考崗位最終成績計算方法：
最終成績＝試講成績×50%+面試成績×50%；
四、聘用
考試結束后，根據(jù)最終成績計算方法確定應聘人員的最終成績，在各單項考試（測試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，應聘專任教師崗位的還必須符合江蘇省教師資格認定的體檢要求。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，一次性遞補人員參加體檢。
對體檢合格人員由用人單位組織考核，并根據(jù)考核和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站、蘇州科技大學人事處網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
對公示無異議的人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由蘇州科技大學為其辦理有關聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，合同期限3年，初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員實行3個月試用期，試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。原有工作單位的人員必須在學校規(guī)定期限內辦理調出手續(xù)，否則取消聘用資格。
五、招聘政策咨詢
蘇州科技大學人事處負責回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：0512-68090233
聯(lián) 系 人：張老師、程老師
六、招聘工作監(jiān)督
中共蘇州科技大學紀委監(jiān)察處對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。
紀委監(jiān)察處監(jiān)督電話：0512-69379068
聯(lián)系人：馬老師
七、招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
1、江蘇省教育廳
舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn
舉報電話、傳真：025-83335135
2、江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報電話、傳真：025-83314795。
附件：蘇州科技大學長期公開招聘工作人員崗位表
蘇州科技大學
2016年5月11日