省科學技術情報研究所公開招聘工作人員簡章
山東省科學技術情報研究所是全額撥款的處級事業(yè)單位，作為省級綜合性科技情報研究機構，承擔科技信息的收集、整理、加工、存貯、傳遞及情報分析研究等工作。根據省屬事業(yè)單位公開招聘人員相關規(guī)定，結合工作需要，現面向社會公開招聘工作人員1人。
一、招聘崗位
招聘崗位、專業(yè)及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
二、招聘人員條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、身體健康；
4、年齡在40周歲（1972年9月16日以后出生）以下。
（二）崗位條件
詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。
（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
三、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
通過省人力資源社會保障廳網站（http：//www.sdhrss.gov.cn）和省科技廳（http://www.sdstc.gov.cn）網站面向社會發(fā)布招聘信息。
（二）報名與資格審查
1、報名
報名方式:現場報名
報名時間：自簡章發(fā)布之日起15日以內
報名地點：濟南市高新區(qū)舜華路607號科技大廈1315房間
聯(lián)系人：趙文彬聯(lián)系電話：0531-66777209
報名材料包括：1、國家承認的學歷或學位證書、專業(yè)技術職務資格證書、身份證、戶口簿原件及復印件各1份；2、在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信1份；3、有本人簽名的《省科技廳所屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》一式2份、1寸近期同底版免冠照片2張。
報名結束后，對應聘人數達不到規(guī)定比例的招聘崗位，取消招聘崗位。
2、資格審查：對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發(fā)現取消資格。
（三）考試
考試分為筆試和面試。
1、筆試
筆試主要內容為崗位所需專業(yè)知識。筆試總分為100分。筆試合格分數線為60分，達到筆試合格分數線的應聘人員，根據崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選。筆試結束后公布筆試成績及面試人選名單。筆試時間、地點另行通知。
2、面試
面試采用結構化測試方式進行。主要測評應聘人員與崗位相適應的專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能及崗位工作所具備的理論素養(yǎng)、思維能力等方面的內容。
面試總分為100分，面試合格分數線60分，達不到面試合格分數線者不得進入考核體檢范圍。面試成績在面試結束后當場公布。面試時間、地點另行通知。
面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績。
（四）考核體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員的總成績，由高分到低分以招聘人數1.2倍的比例，確定進入考核體檢范圍人選，并依次等額組織考核體檢。對考核體檢不合格人員造成的空缺，可從其他進入同一崗位考核體檢范圍的人員中依次等額遞補。體檢參照公務員錄用體檢通用標準在省級醫(yī)院進行。
考核采取查閱檔案、核對身份、個別談話、召開座談會等多種方式進行。考核主要內容包括擬聘用人員思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等方面的情況。
（五）公示聘用
對考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會保障廳網站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案。憑聘用通知書辦理相關手續(xù)，簽訂聘用合同。公開招聘人員實行試用期制度，試用期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
四、待遇
聘用人員為編制內正式職工，工資、福利執(zhí)行國家、省有關事業(yè)單位工作人員標準。
五、其他
未盡事宜，按照《關于2013年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》等有關規(guī)定執(zhí)行。
省科技廳
二〇一三年九月二十四日
附件1：省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.rar
附件2：省科技廳所屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表.rar
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