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2015年廣西玉林師范學(xué)院招聘公告(第二次)

時(shí)間:2015-08-02 21:33:48 點(diǎn)擊:

2015年玉林師范學(xué)院招聘公告(第二次)

   玉林師范學(xué)院(http://www.ylu. cn)是廣西壯族自治區(qū)直屬全日制普通本科院校,座落在廣西東南部的千年古州玉林市,現(xiàn)有18個(gè)二級(jí)學(xué)院,學(xué)科涵蓋了經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、農(nóng)學(xué)、藝術(shù)學(xué)等10大學(xué)科門類,有51個(gè)普通本科專業(yè),15個(gè)高職(?)專業(yè)。學(xué)校面向全國(guó)28個(gè)省(市、自治區(qū))及東南亞國(guó)家招生,現(xiàn)有全日制普通本專科生(含留學(xué)生)17418人,成高生12000多人。2007年,在國(guó)家教育部本科教學(xué)工作水平評(píng)估中獲得良好成績(jī),2010年成為廣西2011-2015年新增碩士學(xué)位授予點(diǎn)的立項(xiàng)建設(shè)單位。

  2015年6月我校已進(jìn)行了一次公開招聘,現(xiàn)經(jīng)上級(jí)部門批準(zhǔn),將部分空缺崗位作適當(dāng)調(diào)整后進(jìn)行第二次公開招聘,具體事項(xiàng)如下:

  一、 招聘崗位和基本條件

  (一 )招聘崗位

  面向全國(guó)公開招聘各類人員29名,具體崗位類別、人數(shù)和要求詳見《玉林師范學(xué)院2015年第二次公開招聘計(jì)劃表》。

  (二)招聘對(duì)象

  按各崗位學(xué)歷要求,已經(jīng)取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位的2015屆及往屆畢業(yè)生。

  (二)基本條件

  1.政治思想表現(xiàn)良好,政審合格;

  2.具有較扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),學(xué)緣結(jié)構(gòu)合理;

  3.具有較好的專業(yè)技能,能勝任高等學(xué)校教育教學(xué)或管理工作;

  4.具有較強(qiáng)的科學(xué)研究能力,有較好的個(gè)人發(fā)展?jié)撡|(zhì);

  5.具有較好的語言表達(dá)能力,身體健康

  二、工作程序

  按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則公開招聘,具體步驟如下:

  (一)報(bào)名

  1.應(yīng)聘報(bào)名時(shí)間 自公告日起報(bào)名,截止時(shí)間為2015年8月30日。

  2.報(bào)名方式 應(yīng)聘者登錄玉林師范學(xué)院網(wǎng)站(http://www.ylu.cn)“公開招聘”欄目,實(shí)名注冊(cè)、報(bào)名。填報(bào)時(shí),應(yīng)聘者需將本人學(xué)歷學(xué)位證書圖片,以及其他技術(shù)、技能證書、學(xué)業(yè)成績(jī)單等從附件上傳,持境外(含港、澳、臺(tái))學(xué)歷的還需提供教育部認(rèn)證服務(wù)中心認(rèn)證材料,以用于資格審查、遴選。

  (二)資格審核

  用人部門和人事處對(duì)應(yīng)聘者的材料對(duì)照崗位條件要求進(jìn)行審查與遴選后,在玉林師范學(xué)院門戶網(wǎng)公布參加招聘考試人員名單,并通知參加招聘考試的有關(guān)事項(xiàng)。應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí),對(duì)弄虛作假或條件不符的,不予受理。

  (三)考試

  1.考試時(shí)間:2015年9月18日~9月19日,各崗位具體考試事項(xiàng)開考前一周在學(xué)校網(wǎng)站“公開招聘”欄目另行通知。

  2.考試方式

  招聘本科及以上學(xué)歷的崗位先進(jìn)行筆試,以筆試成績(jī)排名按崗位數(shù)1:3比例確定面試人選;招聘碩士及以上學(xué)歷的崗位免筆試直接面試;招聘博士研究生學(xué)歷崗位免考試直接考核。筆試和面試人選達(dá)不到1:3開考比例時(shí),須經(jīng)自治區(qū)人社廳批準(zhǔn)后才能開考。

  (1)筆試 主要測(cè)試應(yīng)聘人員職業(yè)道德和招聘崗位必要的專業(yè)知識(shí)、政治社會(huì)知識(shí)。筆試總分為100分,該成績(jī)僅作進(jìn)入面試的排名,但不再帶入面試成績(jī)統(tǒng)計(jì)。

  (2)面試 主要考評(píng)應(yīng)聘者的專業(yè)素質(zhì)、潛在能力及崗位的適應(yīng)性。面試總分為100分,專任教師崗位、教輔崗位和管理崗位分實(shí)際操作能力測(cè)試和結(jié)構(gòu)化面試兩個(gè)階段,每個(gè)階段面試各占50分。兩個(gè)階段面試結(jié)束后,將兩個(gè)階段面試成績(jī)相加作為面試總分于考試當(dāng)日在學(xué)校網(wǎng)站“公開招聘”專欄上公布成績(jī)。經(jīng)人社部門核準(zhǔn)開考或因考生缺考,面試時(shí)達(dá)不到1:3開考比例的該崗位考生成績(jī)須達(dá)到該考場(chǎng)面試滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘要求進(jìn)入下一程序?忌煽(jī)都達(dá)不到70%以上分值的,取消該崗位招聘。

  實(shí)際操作能力測(cè)試 專任教師崗位主要采用專業(yè)課試講方式,重點(diǎn)從專業(yè)素質(zhì)、教學(xué)能力、多媒體技術(shù)、語言表達(dá)能力等方面進(jìn)行測(cè)試、考評(píng);教輔崗位主要進(jìn)行操作技能(實(shí)際動(dòng)手能力)測(cè)試,重點(diǎn)從崗位技能的掌握與運(yùn)用、實(shí)際操作能力方面進(jìn)行測(cè)試、考評(píng);管理崗位主要是從崗位現(xiàn)實(shí)工作的角度考察應(yīng)聘者具備的基本業(yè)務(wù)管理和行政辦公能力。

  結(jié)構(gòu)化面試 主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、綜合分析、語言表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力以及自我認(rèn)知程度等。面試考官由校內(nèi)和校外專家組成,面試時(shí)間5分鐘,本組全部面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布成績(jī)。

  (四)考核 根據(jù)面試成績(jī)由高分到低分(總分相同時(shí),實(shí)際操作能力測(cè)試高分者排名靠前)按1:2比例確定考核人選。主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、心理素質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)學(xué)術(shù)水平、專業(yè)技能、業(yè)務(wù)能力、崗位實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況,同時(shí)要對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。博士學(xué)歷崗位按1:1確定考核人選,考核方式為試講。

  (五)體檢與公示 根據(jù)考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員,按公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)體檢,體檢費(fèi)用自理。體檢中若有不合格者,可按該崗位考核次序遞補(bǔ)人選。體檢合格者在玉林師范學(xué)院網(wǎng)站公示7 個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等。

  (六)聘用 擬聘用人員公示期滿無異議的,或者反映的問題不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

  三、待遇

  聘用人員享受事業(yè)單位相應(yīng)崗位同等待遇,其中具有博士學(xué)位或高職稱人員還享受《玉林師范學(xué)院人才引進(jìn)暫行辦法》規(guī)定的其他待遇。

  四、聯(lián)系方式

  通訊地址:廣西玉林師范學(xué)院(東校區(qū))人事處

  聯(lián)系人:龍老師 劉老師

  聯(lián)系電話:0775-2666158

  電子郵箱:ylsfxyrsc@163.com

  附件: 玉林師范學(xué)院2015年第二次公開招聘計(jì)劃表.rar

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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