2015年度潁泉區(qū)市容局公開(kāi)招聘編外人員公告

為加強(qiáng)我區(qū)市容環(huán)境管理，加快城市管理規(guī)范化、法制化進(jìn)程，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員，具體公告如下：

一、招聘原則

   堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘，堅(jiān)持公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)的原則。

二、招聘計(jì)劃

經(jīng)潁泉區(qū)政府批準(zhǔn)，2015年度潁泉區(qū)市容局面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外人員100名，其中男性90名，女性10名。

招聘計(jì)劃崗位表

三、招聘條件

招聘對(duì)象:①?lài)?guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆全日制普通高等學(xué)校專(zhuān)科及以上畢業(yè)生；②潁泉區(qū)市容局現(xiàn)在崗協(xié)管人員需國(guó)家承認(rèn)的專(zhuān)科及以上學(xué)歷。年齡在30周歲以下（1985年1月1日以后出生），且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員；

（五）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

（六）法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。

四、招聘步驟

（一）公告

2015年6月29日起同時(shí)在潁泉政府網(wǎng)、潁泉先鋒網(wǎng)、潁泉區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布公告。

（二）報(bào)名及資格初審

   1、報(bào)名方式和報(bào)名時(shí)間

本次招聘報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名網(wǎng)站為http://yqrsj.pzhl.net/。報(bào)名人員提交報(bào)名申請(qǐng)的統(tǒng)一時(shí)間為2015年7月6日8:00至7月11日16:00, 逾期不再補(bǔ)報(bào)。

2、網(wǎng)上報(bào)名流程

   報(bào)考人員登錄http://yqrsj.pzhl.net/進(jìn)行報(bào)名，簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”，填寫(xiě)《潁泉區(qū)市容局公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295*413像素，大小20-100kb），并提供有效通訊方式。報(bào)考者所填寫(xiě)的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，并與所招考崗位資格條件要求一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。

3、報(bào)名確認(rèn)

（1）報(bào)考人員報(bào)名后至7月12日16:00前可隨時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。

（2）如資格初審合格，請(qǐng)于7月13日16:00前通過(guò)報(bào)名網(wǎng)站按規(guī)定繳納筆試考試費(fèi)用，請(qǐng)考生及時(shí)開(kāi)通個(gè)人網(wǎng)銀業(yè)務(wù)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行在線支付。根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用，兩科共90元。逾期不繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

（3）報(bào)名繳費(fèi)結(jié)束后，招考崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不足1:2的，將取消或相應(yīng)減少該招聘崗位職數(shù)。

（4）考生于7月23日至7月24日直接從報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證參加筆試。

（三）筆試

   筆試時(shí)間：2015年7月25日上午：

   8:00——9:30 《公共基礎(chǔ)知識(shí)（二）》

   10：00——12：00《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》

   筆試地點(diǎn)：見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證

筆試內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識(shí)（二）》、《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》。

   《公共基礎(chǔ)知識(shí)（二）》的主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、自然、科技、國(guó)情省情等常識(shí)、判斷推理、資料分析，寫(xiě)作，滿(mǎn)分100分。專(zhuān)業(yè)考試科目的主要內(nèi)容為文秘類(lèi)，文秘類(lèi)專(zhuān)業(yè)考試主要測(cè)查報(bào)考者的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問(wèn)題能力以及文字表達(dá)能力，滿(mǎn)分100分。

考生的筆試總成績(jī)按《公共基礎(chǔ)知識(shí)（二）》占30%,《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》占70%合成�？忌�筆試總成績(jī)保留兩位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

（四）資格復(fù)審

根據(jù)筆試總成績(jī)從高分到低分的順序按照1：1比例確定各招聘崗位資格復(fù)審人員。筆試總成績(jī)相同按相關(guān)專(zhuān)業(yè)分?jǐn)?shù)高的優(yōu)先；專(zhuān)業(yè)分?jǐn)?shù)也相同的，按學(xué)歷學(xué)位高的優(yōu)先。

資格復(fù)審時(shí)考生須提供報(bào)考崗位要求的相關(guān)證件（潁泉區(qū)現(xiàn)在崗協(xié)管人員須提供潁泉區(qū)市容局出具的在崗證明），凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件和相關(guān)材料的，取消其復(fù)審資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試總成績(jī)從高分到低分，依次等額遞補(bǔ)。

（五）體檢與考察

體檢由區(qū)人社局統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢工作按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)，并加蓋單位體檢專(zhuān)用公章。

考察由區(qū)市容局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。主要對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）以及遵守國(guó)家法律法規(guī)等情況進(jìn)行全面了解，并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。

對(duì)體檢、考察不符合要求或考生自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺，根據(jù)缺額，按本崗位考試筆試總成績(jī)從高分到低分依次一次性等額遞補(bǔ)。

（六）公示與聘用

對(duì)體檢、考察合格的考生，在潁泉政府網(wǎng)、潁泉先鋒網(wǎng)公示7天。對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)取消聘用資格的以及自動(dòng)放棄聘用的，所空名額不再遞補(bǔ)。

根據(jù)有關(guān)規(guī)定，潁泉區(qū)市容局與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期二個(gè)月，試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（七）待遇

潁泉區(qū)市容局為受聘人員辦理聘用手續(xù)，工資參照聘用單位同等條件編內(nèi)事業(yè)工作人員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，為其繳納五險(xiǎn)一金（按照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不包括個(gè)人繳納部分）。

（八）人員管理

此次公開(kāi)招聘人員由潁泉區(qū)市容局實(shí)行合同聘用制管理，勞動(dòng)合同一年一簽。

五、信息發(fā)布和咨詢(xún)、監(jiān)督電話(huà)

本次招聘的其他有關(guān)信息，陸續(xù)在潁泉政府網(wǎng)、潁泉先鋒網(wǎng)、潁泉區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)登錄查閱。本次招聘統(tǒng)一組織的筆試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

咨詢(xún)電話(huà)：潁泉區(qū)市容局0558-2617298

潁泉區(qū)人社局0558-2617231

監(jiān)督電話(huà)：潁泉區(qū)監(jiān)察局0558-2617110

潁泉區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

                                                                  2015年6月29日