海寧市道路運(yùn)輸管理所招聘簡章
海寧市道路運(yùn)輸管理所是市交通運(yùn)輸局下屬承擔(dān)行政職能的事業(yè)單位。主要職能:負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)道路運(yùn)輸管理工作的方針、政策、法規(guī);負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)道路運(yùn)輸經(jīng)營及相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)營行業(yè)監(jiān)管,維護(hù)道路運(yùn)輸市場秩序,履行道路運(yùn)輸行政執(zhí)法工作等。因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員,具體事項(xiàng)如下:
一、招聘計(jì)劃:
運(yùn)政管理1名;
二、招聘條件:
1.政治素質(zhì)好,熱愛應(yīng)聘職位工作,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心,身體健康。
2.須具有國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷。
3.年齡18-35周歲(1979年5月25日至1997年5月25日期間出生)。
4.戶籍不限。
5.專業(yè)要求:交通運(yùn)輸專業(yè)、道路與鐵道工程專業(yè)、交通信息工程及控制專業(yè)、交通運(yùn)輸規(guī)劃與管理專業(yè)、載運(yùn)工具運(yùn)用工程專業(yè)。
在全日制普通高校就讀的非2015年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考,在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2015年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。根據(jù)《浙江省人事考試考務(wù)工作規(guī)程(試行)》(浙人社發(fā)〔2011〕79號),在近2年內(nèi)人事考試過程中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為的人員,以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報(bào)考。
屬于《關(guān)于修訂〈浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)〉有關(guān)條款的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕149號)第一條規(guī)定不宜錄用為公務(wù)員情形之一的人員,不宜參加本次公開招聘活動(dòng)。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。
三、報(bào)考程序與方法:
1.報(bào)名時(shí)間:2015年5月25日—2015年5月29日。
2.報(bào)名方式:
(1)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:應(yīng)聘者將報(bào)名表(插入電子照片,見附件)、個(gè)人簡歷、身份證、畢業(yè)證書(2015年應(yīng)屆畢業(yè)生提供高校核發(fā)的就業(yè)推薦表或就業(yè)協(xié)議書,留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)發(fā)至郵箱(xyfeng05@163.com),上述材料原件在考試前帶來進(jìn)行資格審查,通過審查的同時(shí)提供近期一寸同底照片2張并領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(2)現(xiàn)場報(bào)名:應(yīng)聘者到海寧市道路運(yùn)輸管理所610室報(bào)名(2015年5月25日—2015年5月29日工作日上午8:30—11:30,下午2:00—5:30),報(bào)名時(shí)請?zhí)峁﹫?bào)名表(插入電子照片,見附件)、個(gè)人簡歷、身份證、畢業(yè)證書(2015年應(yīng)屆畢業(yè)生提供高校核發(fā)的就業(yè)推薦表或就業(yè)協(xié)議書,留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)原件及復(fù)印件,同時(shí)提供近期一寸同底照片2張。招聘單位當(dāng)場對報(bào)考者進(jìn)行資格審查,通過資格審查者領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
報(bào)考人員所提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。
同一崗位報(bào)名并審核通過人數(shù)不得低于招聘計(jì)劃人數(shù)的3倍,不到規(guī)定比例的,取消或相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。
四、考試方法
1.考試將采用筆試加面試的考試辦法。其中,筆試內(nèi)容為專業(yè)知識,滿分為100分;面試內(nèi)容為公共知識,滿分為100分,綜合成績=筆試成績÷2+面試成績÷2。面試合格分為60分,面試不合格者,不能列入體檢、考察對象。
面試后,根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘計(jì)劃1∶1比例確定體檢、考察人員。
2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名材料審核、筆試、面試時(shí)間另行電話通知。
五、體檢與考察
體檢、考察工作由海寧市交通運(yùn)輸局組織實(shí)施,體檢參照人社部、原衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人社部、原衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>》等政策執(zhí)行。體檢時(shí)間具體地點(diǎn)另行通知,體檢對象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢結(jié)束后,進(jìn)行考察,考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)和《關(guān)于修訂〈浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)〉有關(guān)條款的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕149號)執(zhí)行。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用的、在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格的,按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示、聘用
體檢、考察結(jié)束后,擬聘用人員名單在海寧市人才網(wǎng)(www.hnrc.gov.cn)和海寧市交通運(yùn)輸局網(wǎng)(http://www.haining.gov.cn/zfxx/rsxx/zkly/)公示7個(gè)工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
聘用人員為2015年應(yīng)屆畢業(yè)生的,自明確為聘用對象后30天內(nèi)須與應(yīng)聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議,逾期視作自動(dòng)放棄處理。2015年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2015年9月30日前提供相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書,到時(shí)不能按時(shí)畢業(yè)或未取得招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的,取消聘用資格。
被聘用人員收到聘用通知書后,在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù),逾期不報(bào)到者,作自動(dòng)放棄。聘用人員自報(bào)到后簽訂事業(yè)單位聘用合同,實(shí)行試用期制度,試用期滿后經(jīng)考核不合格的予以解聘。
確定參加面試、體檢、考察及遞補(bǔ)人員的名單等在海寧市交通運(yùn)輸局網(wǎng)(http://www.haining.gov.cn/zfxx/rsxx/zkly/)上公布,屆時(shí)考生可在網(wǎng)上查詢。
本公告未盡事宜,由海寧市交通運(yùn)輸局依據(jù)有關(guān)文件、規(guī)定執(zhí)行。
聯(lián)系地址:海寧市文苑南路138號
聯(lián)系人:許先生
電子郵箱:xyfeng05@163.com
咨詢電話:0573-87289832
監(jiān)督電話:0573-87289728
舉報(bào)電話:0573-89232899
海寧市交通運(yùn)輸局
2015年5月14日