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2016年鄭州鐵路職業(yè)技術學院招聘工作人員方案

時間:2016-07-12 20:59:55 點擊:

鄭州鐵路職業(yè)技術學院2016年

公開招聘工作人員方案

 

根據《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)及河南省教育廳《關于省屬大中專學校公開招聘人員的試行意見》(豫教人〔2008〕114號)規(guī)定,我校擬面向社會招聘工作人員25名(均為碩士研究生)。結合我校實際,制定本公開招聘方案。

一、學校簡介

鄭州鐵路職業(yè)技術學院創(chuàng)建于1951年,1999年經教育部批準為獨立設置全日制公辦普通高等學校,隸屬于河南省人民政府。自建校以來已培養(yǎng)社會需要的各類人才十萬余名,學校先后被授予“全國首批高職高專人才培養(yǎng)工作優(yōu)秀院!薄ⅰ叭珖殬I(yè)教育先進單位”、“國家骨干高職院校建設單位”、“河南省示范性高職院!、“河南省文明學校”、“河南省最具影響力的十佳職業(yè)學院”等榮譽稱號,畢業(yè)生就業(yè)率連續(xù)14年保持在90%以上。學,F(xiàn)設機車車輛學院、護理學院等15個教學單位,開設專業(yè)60余個;現(xiàn)有教職工近900人,其中教授172人,具有碩士、博士學位教師400余人,全日制?茖哟卧谛I18000余名。

二、公開招聘工作組織領導

由校長為組長,黨委副書記、主管人事的副校長為副組長,組織部、人事處、教務處、紀委(監(jiān)察處)和各教學單位負責人組成招聘工作領導小組,領導小組下設辦公室,由人事處處長任辦公室主任。人事處具體負責招聘的組織、協(xié)調工作。

三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

根據我校專業(yè)技術人員崗位空缺情況和學校發(fā)展需要,招聘25名碩士研究生及以上畢業(yè)生。詳見附件《鄭州鐵路職業(yè)技術學院2016年公開招聘工作人員一覽表》。

四、招聘條件

(一)應聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行職責的身體條件;

5.2014、2015、2016年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生,有特殊要求的崗位除外;

6.崗位所需的專業(yè)和其他條件(詳見附件《鄭州鐵路職業(yè)技術學院2016年公開招聘工作人員一覽表》)。

(二)有下列情形之一的不得報名應聘

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

4.曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

5.其他不符合招聘單位有關要求的人員。

五、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

本次招聘方案經省人力資源和社會保障廳審核備案后,分別在河南省人力資源和社會保障廳(網址http://www.ha.hrss.gov.cn)、河南省教育廳(網址http://www.haedu.gov.cn)、鄭州鐵路職業(yè)技術學院人事處(網址http://www.zzrvtc.edu.cn/rsc/)發(fā)布招聘信息,招聘信息不一致的,以省人社廳網站上發(fā)布的為準。發(fā)布時間為2016年7月12日至2016年7月20日。

(二)報名和資格審查

報名采用網上報名方式,請登錄http://zhaopin.haedu.cn/default.aspx?sid=27,進入“鄭州鐵路職業(yè)技術學院教師招聘報名系統(tǒng)”進行報名,報名時間為2016年7月18日至2016年7月20日,每人限報我校1個崗位,請應聘者慎重選報。報名成功后務必牢記登陸密碼,應聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關信息。

重要提示:招聘工作中具體事宜,請應聘人員隨時關注我校人事處網站(若本人不及時閱讀相關信息,造成后果,責任自負),按學校要求攜帶本人身份證、學歷、學位證書原件等相關材料(2016年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證、學位證的申報人員應攜帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表)參加招聘。報名和資格審查工作由我校人事處負責。資格審查貫穿招聘全過程,一旦查實應聘人員資格不符,立即取消應聘資格。應聘人員若需咨詢,請直接與學校人事處聯(lián)系。聯(lián)系人:石老師,張老師。聯(lián)系電話:0371-60867188。

(三)考試

考試包括筆試和面試(試講),在省人社廳、省教育廳指導下,由我校具體組織實施。我校將在學校人事處網站公布考試的相關信息,并及時將成績錄入招聘系統(tǒng)。

(1)筆試。筆試滿分100分,碩士研究生應參加學校組織的筆試,筆試內容為應聘崗位所需的公共知識和專業(yè)基礎知識,主要測評應聘者適應崗位要求的知識水平和業(yè)務素質。筆試以閉卷方式進行,筆試成績及排名在筆試結束后一周內在我校人事處網站上公布。

筆試時,招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)未達到1:3比例的,相應遞減招聘崗位人數(shù),變動情況將及時在學校人事處網站公布。筆試結束后,若發(fā)現(xiàn)某崗位參加筆試人數(shù)不足3人,取消該崗位招聘。

(2)面試(試講)。面試滿分100分。面試人選根據筆試成績,按各崗位擬招聘人數(shù)職位3:1的比例從高分到低分確定。面試內容為本專業(yè)領域的基礎理論、基本知識和基本技能,面試方式采取個人面試、試講等方式進行,主要考察應聘人員的專業(yè)技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試結束后,現(xiàn)場公布面試成績,并于當天在學校人事處網站公布成績及排名。面試成績低于60分者,將不予聘用。

面試當天若相關崗位只有1人到場,取消該崗位招聘。若相關崗位有2人(含)以上到場,面試繼續(xù)進行,成績有效,未到場人員成績視為零分。

(3)考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

所有應聘考生總成績低于60分者,將不予聘用。

(四)體檢和考察

體檢工作由我校組織實施,體檢人員根據考試總成績,按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定,最后一名考試成績相同的,進行面試加試。體檢人員名單在我校人事處網站公布。體檢標準參照《河南省申請教師資格人員體檢標準及方法(試行)》(豫教人〔2003〕27號)。如體檢出現(xiàn)不合格者,可按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質等進行考察。對有違紀違規(guī)記錄、以及其他不符合應聘條件的人員,經核實取消應聘資格。

(五)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結束后上報省教育廳,經省人力資源和社會保障廳審核后,在省人力資源和社會保障廳網站上進行公示,公示期為7個工作日。(上報擬聘用人員公示時,需要提供擬聘用人員的學歷、學位證書及學歷認證報告的原件和復印件)

六、聘用

經公示無異議的人員,依據《河南省人力資源與社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關手續(xù),其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。

七、紀律與監(jiān)督
     學校紀檢監(jiān)察部門將負責整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查,對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應聘人員,一經查實,將取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應處理。

監(jiān)督電話:0371-69691975(省教育廳人事處)

     0371-69690289(省人社廳事業(yè)處)

八、其他事項

公開報名開始后,我校將在人事處網站及時發(fā)布相關工作時間安排、要求及其他告知信息,請所有應聘人員及時關注,以免延誤時間。

 

附件:鄭州鐵路職業(yè)技術學院2016年公開招聘工作人員一

     覽表

附件

鄭州鐵路職業(yè)技術學院2016年公開招聘工作人員一覽表

序號

崗位

招聘專業(yè)

招聘人數(shù)

學歷要求

1    

機車車輛學院教師崗位

電氣工程(電力電子與電力傳動、交流牽引傳動控制技術)

2

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為普通全日制本科。

2    

機車車輛學院教師崗位

電氣工程(電機與電器、電力電子與電力傳動)或車輛工程(鐵路)

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為普通全日制本科。

3    

機車車輛學院教師崗位

城市軌道交通技術與裝備(牽引傳動與運行控制)或車輛工程(鐵路)

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為普通全日制本科。

4    

護理學院教師崗位

護理學(急診急救、危重癥監(jiān)護或臨床護理方向)

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為全日制本科。英語六級,要求有ICU、手術室或急救臨床實踐經驗。

5    

護理學院教師崗位

臨床醫(yī)學專業(yè)(內科學或外科學或麻醉學或急診醫(yī)學方向)

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為全日制本科。本科階段為臨床醫(yī)學專業(yè)。英語六級,有臨床工作經歷優(yōu)先。

 

6    

電氣工程系教師崗位

電氣工程(軌道交通電氣化與自動化、高電壓與絕緣技術、軌道交通電氣化與信息技術)

4

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為全日制本科。本科階段為電氣工程及自動化專業(yè)(電氣化鐵道專業(yè)及專業(yè)方向者優(yōu)先),有電氣化鐵道變配電、接觸網相關企業(yè)實踐工作經驗者優(yōu)先。

7    

機電工程系教師崗位

機械工程

2

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為普通全日制本科。

8    

電子工程系教師崗位

通信與信息系統(tǒng)或通信工程或計算機網絡與通信技術或移動通信技術

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為全日制本科。本科階段須為通信工程或通信技術或移動通信專業(yè)。有鐵道專用通信學習背景者優(yōu)先;具有鐵路、城軌或地鐵、商用通信等行業(yè)通信設備運營與維護現(xiàn)場工作經驗者優(yōu)先。

9    

電子工程系教師崗位

電力電子與電力傳動

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為普通全日制本科。本科階段專業(yè)須為鐵道信號自動控制或城軌交通通信信號或電子信息工程或自動化專業(yè)但修過鐵道信號相關專業(yè)課程。

10 

電子工程系教師崗位

交通信息工程及控制

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為普通全日制本科。本科階段專業(yè)須為鐵道信號自動控制或城軌交通通信信號或電子信息工程或自動化專業(yè)但修過鐵道信號相關專業(yè)課程。

11 

運輸管理系教師崗位

企業(yè)管理

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為全日制本科。本科階段須為市場營銷專業(yè),外語水平六級以上。

12 

運輸管理系教師崗位

交通運輸規(guī)劃與管理

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為全日制本科。本科階段須為鐵道交通類院校畢業(yè),專業(yè)須為交通運輸工程。

13 

運輸管理系教師崗位

載運工具運用工程

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為全日制本科,專業(yè)須為交通運輸類。英語水平六級以上。

14 

運輸管理系教師崗位

會計(會計電算化方向)

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為全日制本科。本科階段專業(yè)為會計(會計電算化方向)。

15 

建筑工程系教師崗位

結構工程

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為全日制本科。本科階段專業(yè)須為土木工程專業(yè)。

16 

建筑工程系教師崗位

建筑工程管理

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為全日制本科。

17 

建筑工程系教師崗位

道路與鐵道工程

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為普通全日制本科。本科階段專業(yè)須為土木工程專業(yè)(鐵道工程方向)。

18 

建筑工程系教師崗位

土木工程(隧道與地下工程)

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為普通全日制本科。本科階段專業(yè)須為土木工程、城市軌道交通工程或城市地下空間工程專業(yè)。

19 

醫(yī)學技術系教師崗位

康復治療學或康復醫(yī)學

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為全日制本科。本科階段專業(yè)須為康復治療學或康復醫(yī)學專業(yè)。

20 

歐亞交通學院教師崗位

俄語

1

普通全日制碩士以上畢業(yè)生。第一學歷須為全日制本科。本科階段須為俄語專業(yè)。俄語專業(yè)8級。

 

合計

 

25

 

作者:文武高校教師招聘網 來源:網絡

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