為適應(yīng)學(xué)�？焖侔l(fā)展、解決教師緊缺問題，經(jīng)學(xué)校研究，報(bào)宜春市編辦和人力資源社會保障局批準(zhǔn)，擬面向社會公開招聘專任教師14名，現(xiàn)將招聘方案公告如下：
一、招聘原則
1、堅(jiān)持科學(xué)設(shè)崗、按需設(shè)崗、按崗招聘的原則。
2、堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、擇�?yōu)錄用的原則。
3、堅(jiān)持公開、平等、競爭的原則。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校成立招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)人事處，校人事處負(fù)責(zé)具體招聘工作，校紀(jì)檢監(jiān)察室全程監(jiān)督參與招聘工作。
三、基本條件
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有良好的思想道德和職業(yè)道德。
2、取得符合招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位。
3、全日制碩士研究生的畢業(yè)證書、學(xué)位證書資格取得時(shí)間及年齡計(jì)算均截止至2016年7月31日。
4、身體健康。
四、招聘專業(yè)名額及條件
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專業(yè) |
學(xué)歷層次及要求 |
人數(shù) |
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中藥學(xué) |
全日制碩士研究生、35周歲及以下 |
1人 |
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醫(yī)學(xué)檢驗(yàn) |
全日制碩士研究生、35周歲及以下 |
1人 |
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護(hù)理 |
全日制碩士研究生、35周歲及以下 |
2人 |
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病理生理 |
全日制碩士研究生、35周歲及以下 |
1人
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歷史 |
全日制碩士研究生、35周歲及以下 |
1人 |
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地理 |
全日制碩士研究生、35周歲及以下 |
1人 |
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臨床醫(yī)學(xué) |
全日制碩士研究生、35周歲及以下 |
1人 |
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英語翻譯 |
全日制碩士研究生、35周歲及以下 |
1人 |
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行政管理 |
全日制碩士研究生、35周歲及以下 |
1人 |
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音樂學(xué)（鋼琴方向） |
全日制碩士研究生、35周歲及以下 |
1人 |
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思想政治教育 |
全日制碩士研究生、35周歲及以下 |
1人 |
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金融與投資 |
全日制碩士研究生、35周歲及以下 |
1人 |
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國際貿(mào)易 |
全日制碩士研究生、35周歲及以下 |
1人 |
五、招聘方法
（一）報(bào)名
應(yīng)聘人員須填寫應(yīng)聘人員報(bào)名登記表，攜帶居民身份證、簡歷、學(xué)歷證書及各種獲獎證書原件及復(fù)印件各1份到學(xué)校人事處（科技綜合樓1003）報(bào)名登記，應(yīng)聘人員專業(yè)應(yīng)與崗位要求專業(yè)一致。報(bào)名時(shí)間：6月20日—6月25日。根據(jù)物價(jià)局審核標(biāo)準(zhǔn)，繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元/人。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘條件，對所有報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，符合條件者方可應(yīng)聘。本次報(bào)考實(shí)行誠信報(bào)考制度，應(yīng)聘者要對自己所填寫的內(nèi)容負(fù)責(zé)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有虛假行為將取消其考試資格。咨詢電話：0795—3203884，聯(lián)系人：林老師，電話：18370563766。
下列人員不得報(bào)考：1、定向生、免費(fèi)師范生；2、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；3、在各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的人員；4、現(xiàn)役軍人。
（二）考試
本次考試采取筆試、面試、試講的形式進(jìn)行。（筆試成績占總成績的30%，面試成績占總成績的30%，試講成績占總成績的40%），對報(bào)考人數(shù)達(dá)到或超過4人的，在面試試講時(shí)按公開招聘職位1:3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試和試講人員，沒有超過4人的直接進(jìn)入面試和試講。
1、筆試時(shí)間：2016年6月下旬或7月初，具體時(shí)間見《筆試準(zhǔn)考證》。
2、筆試地點(diǎn)：見《筆試準(zhǔn)考證》
本次筆試采取閉卷形式，不指定教材，主觀題、客觀題搭配�？忌鷳{身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場，應(yīng)考時(shí)須攜帶橡皮擦、黑色字跡鋼筆或簽字筆。筆試后按照有關(guān)規(guī)定，所有考生試卷將做雷同試卷分析，凡是雷同試卷一律取消筆試成績。
3、面試試講時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。
4、面試試講內(nèi)容：面試采用百分制，主要考察應(yīng)聘對象的邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、分析解決實(shí)際問題的能力等。試講采用百分制，主要考察應(yīng)聘對象的教學(xué)能力和教學(xué)水平等。
（三）體檢與考核
（1）根據(jù)綜合成績的高低順序，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。
（2）體檢合格者擬作為錄用人選，須提供相關(guān)資料原件，供校人事處對資格條件、政治思想、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考核。
（四）公示和錄用
對擬聘用人選在適當(dāng)范圍進(jìn)行7個(gè)工作日公示。公示期滿無異議者按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。招聘人員實(shí)行試用期制，試用期為三個(gè)月，試用期滿，經(jīng)考核勝任的，正式錄用并辦理上編手續(xù)。試用期滿后，經(jīng)考核不符合本崗位要求的，解除試用合同。
宜春職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2016年6月13日