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為做好烏海市2024年中小學教師公開招聘工作，根據《烏海市2024年教育系統教師公開招聘工作實施方案》和招聘單位實際需求，制定本簡章。
一、招聘計劃
烏海市直屬教育系統公開招聘教師計劃人數為66名。其中：烏海市局直屬學校7名，烏海市海勃灣區(qū)屬學校42名，烏海市烏達區(qū)屬學校17名。
根據國家和自治區(qū)有關規(guī)定，部分崗位定向招聘服務期滿且考核合格的“服務基層項目人員”和“大學生退役士兵”(以下統稱“項目人員”，最低服務滿2年);部分崗位定向招聘“高校畢業(yè)生”。
(一)“服務基層項目人員”是指自治區(qū)人力資源和社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃人員、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務計劃人員、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲備高校畢業(yè)生計劃人員;自治區(qū)教育廳牽頭組織的農村牧區(qū)義務教育階段學校教師特設崗位計劃人員;自治區(qū)團委牽頭組織的大學生志愿服務西部計劃人員。
(二)“大學生退役士兵”是指國家統一招生(含自主招生和保送)的普通高等院校大學�？埔陨蠈W歷的退役士兵。
(三)“高校畢業(yè)生”是指應屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生。其中：
(1)國家統一招生(含自主招生和保送)的擇業(yè)期內(含2022年度、2023年度)未落實工作單位，且其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生，可應聘高校畢業(yè)生專項招聘崗位。
(2)2022年1月1日至2024年7月31日期間取得國(境)外學歷學位并完成教育部學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員，可以應聘高校畢業(yè)生專項招聘崗位。
(3)參加服務基層項目前無工作經歷的人員，服務期滿且考核合格后2年內，可以應聘高校畢業(yè)生專項招聘崗位。
二、應聘人員條件
(一)應聘人員須具備以下資格條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
3.鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護民族團結進步;
4.品行端正，具有較強的事業(yè)心和責任感;
5.具有從事教育教學工作必備的能力和素質，掌握并能夠運用教育教學基本理論和技能，勝任招聘崗位教育教學工作的要求;
6.年齡一般為18周歲以上，35周歲以下，即1988年6月29日(不含)至2006年6月29日(含)期間出生的;
7.具有相應的教師資格證。對未取得教師資格證的2024年應屆畢業(yè)生，采取“先報名、后考證”的方式，允許先報名參加考試，并于辦理聘用手續(xù)前取得相應教師資格證書;未取得相應教師資格證書的，取消聘用資格;
8.取得普通話水平測試二級乙等及以上等級證書，其中：報考語文學科應具有普通話水平測試二級甲等及以上等級證書;
9.崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件;
10.適應崗位要求的身體條件;
11.崗位所需的其他條件。
應聘定向招聘“項目人員”崗位的，必須為2024年6月29日(不含)前服務期滿且考核合格的“服務基層項目人員”或在2024年6月29日(不含)前已退役的大學生士兵。在大學期間參軍入伍的，以取得畢業(yè)證時間起計算;大學畢業(yè)后參軍入伍的，以退伍時間起計算。
(二)2024年高校應屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書、學位證書取得時間截止至2024年7月，其他條件(含崗位表中各項條件)的取得時間，如簡章和《崗位表》無特殊說明，截止日期為報名日(不含)之前。
(三)有下列情形之一的，不得應聘：
1.在讀的普通高校全日制�？粕⒈究粕�、研究生(不含2024年7月底前畢業(yè)的普通高校應屆畢業(yè)生);
2.試用期內和未滿最低服務年限的機關、事業(yè)單位工作人員;
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
4.在公務員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(聘用)紀律行為并在禁考期限內的人員;
5.現役軍人;
6.應聘后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避關系崗位的人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、報名與資格初審
(一)報名方式
報名采取網上報名方式進行。應聘人員登錄烏海市人事考試信息網(http://115.28.230.52:8003/html/Default.html)進行報名。應聘人員須使用電腦進行報名，不能使用移動端設備進行報名，否則出現無法完成報名等情況，責任自負。
(二)報名時間
報名共分兩個階段：
1.“項目人員”和“高校畢業(yè)生”崗位報名
報名時間：2024年6月29日9:00—6月30日17:00
審核時間：2024年6月29日9:00—6月30日20:00
改報時間：2024年7月1日10:00—12:00(改報資格初審截止時間為7月1日17:00)
2.普通崗位報名
報名時間：2024年7月2日9:00—7月4日17:00
審核時間：2024年7月2日9:00—7月4日20:00
改報時間：2024年7月5日10:00—12:00(改報資格初審截止時間為7月5日17:00)
報名第二天至報名截止日的每天17:00后在烏海市教育局官網及烏海市人事考試信息網公布各崗位報名人數，供應聘人員參考(提醒：請應聘人員選擇好崗位后盡早報名，防止報名后期出現網絡擁堵情況，影響報名)。
(三)報名注意事項
1.報名人數達不到開考比例的崗位，將核減計劃聘用人數或取消崗位。報考崗位被取消的應聘人員，可在規(guī)定的時間內改報其他崗位。核減聘用計劃人數、取消的崗位將在烏海市教育局官網和烏海市人事考試信息網予以公布。
2.每名應聘人員只能選報一個崗位。應聘人員須按要求在網上填寫《烏海市2024年教育系統教師公開招聘報名登記表》相關信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數碼彩照(距報名時間6個月內，白色背景，jpg格式，大小為20KB以下)。報名使用身份證件應為有效期內居民身份證或護照，參加考試時所用證件可以是本人有效期內居民身份證件(臨時身份證、護照或社會保障卡)。應聘人員在填寫簡歷時，須完整填寫從專科(本科)畢業(yè)至今的所有經歷，時間不能斷開或空缺，不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。
學習經歷：要填寫上學(�？�、本科和研究生)的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)、學位(含第二學位、二學位、輔修學位及專業(yè))。
工作簡歷：截止報名開始之日的工作經歷，要填寫工作起止年月、工作或服務單位、所從事工作。已被事業(yè)單位列編聘用的要注明“已過試用期”。
未就業(yè)經歷：未就業(yè)期間的經歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。應聘“高校畢業(yè)生”崗位的，需要填寫戶口、檔案、組織關系保留單位。
報考定向招聘“項目人員”崗位的應聘人員，在報名簡歷中須詳細填寫本人服務基層的項目類別(“三支一扶”計劃、社區(qū)民生工作志愿服務計劃、中小企業(yè)人才儲備計劃、教師特設崗位計劃、大學生志愿服務西部計劃、大學生退役士兵)以及服務基層的地點及起止時間，說明是否服務期滿等情況，否則不予審核通過。
全日制�？�、本科、研究生在校就讀期間參與的社會實踐經歷，不視為工作經歷。
3.《崗位表》中所要求的專業(yè)類別或專業(yè)等，主要參考教育部制定的現行高等教育專業(yè)目錄設置。應聘人員在報名時應如實填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。有第二學位、二學位、輔修學位專業(yè)的，同時要如實填寫相應學位證書上的專業(yè)名稱。對現行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋一些高校自設專業(yè)、新興學科、國外教育學科等，應聘人員也要如實填寫，以便資格審查人員初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求。對目錄上沒有的專業(yè)，教師招聘領導小組辦公室按照該專業(yè)所學內容，論證后進行認定是否符合招聘崗位要求。(提示：資格復審、考察等環(huán)節(jié)還要進行再次審核，請應聘人員認真對待，慎重選擇崗位)。
4.應聘體育教師崗位需注明所學專業(yè)方向;
5.應聘人員應簽訂《誠信承諾書》，應聘人員須對所填報信息的真實性、準確性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴重的，惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消其報名、考試、聘用資格，情節(jié)嚴重的記入個人誠信檔案。
6.應聘人員在反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。提交信息后，打印《烏海市2024年教育系統教師公開招聘報名登記表》并再次核對每一項信息，發(fā)現錯誤的請及時修改(提示：應聘人員的姓名和身份證號提交后將無法修改，其他信息在資格初審通過后也將無法修改)。
7.應聘人員要認真閱讀招聘簡章和崗位招聘條件，對照個人情況，選報符合自身條件的崗位。
(四)資格初審
1.資格初審工作在網上進行，資格初審由招聘單位組織開展。應聘人員在網上成功提交報名信息后應隨時登錄報名網站查詢資格初審結果，初審通過的，不能再改報其他崗位;初審未通過的，應聘人員應根據“提示”修改信息或更改報考崗位。初審通過后，應聘人員要及時打印《烏海市2024年教育系統教師公開招聘報名登記表》。
2.《崗位表》中涉及的有關學歷、專業(yè)等資格條件方面的問題，由招聘單位負責解釋。如有疑問請撥打咨詢電話(詳見《崗位表》)，咨詢時間為報名期間的上午9:00至12:00，下午15:00至18:00。
四、筆試(技能測試)
(一)開考比例
本次招聘筆試(技能測試)開考比例(資格審核通過的應聘人數與崗位招聘計劃數之比)為3∶1。
(二)準考證打印時間
報名成功的應聘人員須于2024年7月8日至7月12日登陸報名網站自行下載打印準考證。
(三)科目
采取筆試方式的崗位，筆試采用閉卷方式進行，筆試科目為《職業(yè)綜合能力測驗》一科，滿分100分。筆試只提供國家通用語言文字試卷。
音樂、體育、美術崗位，采取技能測試的方式進行，技能測試項目等將在烏海市教育局官網和烏海市人事考試信息網上另行公布。
(四)時間、地點
1.筆試時間：2024年7月13日上午9:00-11:30
筆試地點：烏海市第六中學
應聘人員參加筆試(技能測試)時必須攜帶本人有效期內居民身份證件(臨時身份證、護照或社會保障卡)和準考證。
2.技能測試具體時間、地點等，將在烏海市教育局官網和烏海市人事考試信息網上另行公布。
(五)成績計算方法
1.筆試(技能測試)成績計算公式為：筆試(技能測試)成績=職業(yè)綜合能力測驗(技能測試)得分×100%+政策加分。(成績保留到小數點后3位，尾數四舍五入)
2.根據自治區(qū)統一要求，對于蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員，在筆試(技能測試)成績加權后加1.25分。應聘人員要如實填寫《烏海市2024年教育系統教師公開招聘報名登記表》，因弄虛作假或個人錯填民族信息導致加分的，一經發(fā)現，取消考試資格，因個人漏填民族信息沒有加分的，不再進行加分。
(六)成績公布
筆試(技能測試)結束后，由教師招聘領導小組辦公室根據考試情況劃定筆試(技能測試)最低合格分數線。應聘人員筆試(技能測試)成績最低合格分數線在烏海市教育局官網和烏海市人事考試信息網上公布。未達到筆試最低合格分數線的人員不得進入下一環(huán)節(jié)。
資格復審
資格復審時間、地點等在烏海市教育局官網和烏海市人事考試信息網上另行公告。
(一)進入資格復審應聘人員的范圍
從筆試(技能測試)成績達到最低合格分數線上的應聘人員中，按照每個崗位進入面試人數與招聘計劃數3：1的比例由高到低的確定進入資格復審范圍的人員。凡筆試(技能測試)成績并列且超出3:1的，全部進入資格復審范圍;筆試(技能測試)成績最低合格分數線上人數不足3:1的，按實際人數確定資格復審人員范圍。應聘人員筆試(技能測試)成績均未達到最低合格分數線以上的崗位，取消該崗位，并在烏海市教育局官網、烏海市人事考試信息網上予以公布。
進入資格復審應聘人員須提交以下材料
1.《烏海市2024年教育系統教師公開招聘報名登記表》(一式兩份);
2.有效期內居民身份證原件及復印件(臨時身份證、護照或社會保障卡);
3.畢業(yè)證書和學位證書原件、復印件。
2024年應屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書、學位證書的，須提供加蓋學院(系)和教務處(研究生院、處)公章的學歷學位證明原件及復印件、教育部學籍證書電子注冊備案表;非應屆畢業(yè)生須提供有效期內的教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告以及中國高等教育學位在線驗證報告，第二學位、二學位及輔修學位應聘人員須提供二學位專業(yè)認證報告(教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告，從中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn下載打印，二學位專業(yè)認證報告，從中國學位與研究生教育信息網http://www.cdgdc.edu.cn下載打印)。
留學回國人員以留學取得學歷應聘的，除須提供《簡章》和《崗位表》中規(guī)定的材料外，還須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或其他有關證明材料原件及復印件。屬于國內院校與國外院校聯合辦學取得境外學歷學位的，須提供教育部留學服務中心出具的《聯合辦學學歷學位評估意見書》或《聯合辦學學歷學位認證書》原件及復印件。
4.應聘“項目人員”崗位的人員，須提供服務項目證書原件和復印件，或提供服務項目有關主管部門出具的服務期滿、考核合格的證明原件和復印件。大學生退役士兵須提供士兵退役證原件和復印件;
5.應聘定向招聘“高校畢業(yè)生”崗位的2022年度、2023年度畢業(yè)生，須提供畢業(yè)院校(系、院、部)或檔案保管部門開具的檔案存放證明，并明確存放時間;
6.應聘人員屬于在編的機關或事業(yè)單位工作人員，在參加資格復審時，應提交已過試用期及最低服務年限的證明材料;
7.教師資格證原件和復印件;
8.普通話證書原件和復印件。
(三)資格復審重點審核應聘人員所填報的信息是否真實準確。凡不符合應聘條件的，個人錯填民族導致加分的，所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的，以及未經資格復審部門同意且未在規(guī)定時間內參加資格復審的，取消面試資格，并按照該崗位應聘人員筆試成績由高到低的順序進行遞補，遞補只進行一次。資格復審及遞補后達不到3：1比例的，以實際人數確定進入面試范圍人員。
六、面試
(一)本次面試由教師招聘領導小組辦公室統一組織實施。面試時間、地點、方式以及有關要求等將在烏海市教育局官網、烏海市人事考試信息網上公布。
(二)教學崗位采取試講的方式進行，教學輔助崗位采取結構化面試方式進行，滿分100分(成績保留到小數點后3位，尾數四舍五入)。面試成績以現場發(fā)放面試成績通知單的方式進行公布。
(三)應聘人員憑《資格復審合格單》和有效期內居民身份證件(居民身份證、臨時身份證、護照或社會保障卡)按規(guī)定時間到指定地點參加面試，否則視為自動放棄面試資格。
(四)招聘崗位實際參加面試人數等于或少于該崗位實際招聘計劃數的，該崗位應聘人員的面試成績須達到提前劃定的面試合格分數線，方可進入下一環(huán)節(jié)。
七、總成績計算方法
考試總成績=筆試(技能測試)成績×40%+面試成績×60%。(成績保留到小數點后3位，尾數四舍五入)
應聘人員面試成績和考試總成績將在烏海市教育局官網、烏海市人事考試信息網上公布。
體檢與考察
(一)進入體檢和考察范圍的人選
按照每個崗位總成績由高到低的順序和該崗位擬聘用人數，等額確定進入體檢和考察范圍的人員。同一崗位應聘人員考試總成績出現并列的，按照筆試(技能測試)成績高低排序;筆試(技能測試)成績也并列的，由面試組織方進行加試后再按照該崗位擬聘用人數，等額確定進入體檢考察范圍的人員。
(二)體檢
1.體檢須在教師招聘領導小組辦公室指定的醫(yī)療機構進行，由招聘單位組織。體檢項目、標準參照公務員錄用體檢有關規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由應聘人員自理。應聘人員在接到體檢機構通知后及時進行復檢。
2.應聘人員體檢不合格、未在規(guī)定時間內參加體檢或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的，取消聘用資格，并視情節(jié)輕重給予相應處理。按照該崗位應聘人員總成績由高到低的順序進行遞補，遞補只進行一次。
3.體檢醫(yī)生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關規(guī)定處理。
(三)考察
1.考察工作由招聘單位具體組織實施�？疾旃ぷ魍怀稣螛藴�，重點考察應聘人員是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，是否牢記“三個離不開”、切實增強“五個認同”等政治要求，堅決把政治上不合格的擋在門外。
2.考察內容主要包括應聘人員的思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況。一般采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人員面談等方式，并形成具體的考察結論，經主管部門審核無誤后，按管理權限報同級人力資源社會保障部門備案。
3.對于應聘“項目人員”崗位的人員，招聘單位應深入有關單位，采取座談了解、調閱考勤記錄等多種方式，深入了解該同志思想和工作情況。
具體考察時間、方式等由招聘單位確定。應聘人員考察不合格的，經招聘單位主管部門黨組(黨委)研究確定，可取消聘用資格。取消聘用資格的，應報教師招聘領導小組辦公室備案�？疾祀A段因個人原因放棄或考察不合格出現崗位名額空缺的，按照考試總成績由高到低依次等額遞補，遞補只進行一次。
公示和錄用
(一)公示
根據應聘人員的考試總成績、體檢結果和考察情況等，確定擬聘用人員，并按要求對擬聘用人員統一在烏海市教育局官網、烏海市人事考試信息網網站上進行公示，公示期為5個工作日。
(二)聘用
1.公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對反映有嚴重問題并查有實據的，取消聘用資格。按照該崗位應聘人員總成績由高到低的順序進行遞補，遞補只進行一次。對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。
2.擬聘人員有下列情形之一的，取消聘用資格：
(1)應屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學位證的;
(2)應聘人員在本次公開招聘辦理聘用備案手續(xù)前被其他事業(yè)單位聘用且未滿試用期的(列編招聘，以事業(yè)單位人事綜合管理部門下發(fā)備案或批準文件為準)，或在公務員招考中被新錄用的(以錄用主管機關下發(fā)錄用備案或批準文件為準)，以及被全日制高校(以報到注冊為準)錄取的，取消本次聘用資格;
(3)試用期間或期滿考核不合格的;
(4)應聘人員未按期取得教師資格證的;
(5)在公開招聘過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。
十、其他事項
(一)本次招聘遞補通知方式為電話通知，請應聘人員保持報名時所留手機號碼暢通，因電話不通無法聯系，導致遞補失敗的，后果自負。辦理聘用備案手續(xù)后，放棄或被取消聘用導致崗位空缺的不再遞補。
(二)本次公開招聘工作有關事宜和要求均通過烏海市教育局官網、烏海市人事考試信息網公布，因應聘人員未能及時關注已公布的有關要求，造成應聘失敗的，責任由應聘人員本人承擔。
(三)本次公開招聘筆試、面試均不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借考試命題組、命題專家、面試考官、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與本次聘用無關，敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。
(四)對應聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中的任何環(huán)節(jié)及試用期內發(fā)現有應聘信息不實、條件不符、弄虛作假等嚴重影響聘用的情形，并查有實據的，一律取消聘用資格。應聘人員在公開招聘中違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進行嚴肅處理。
(五)本次公開招聘簡章中未盡事宜及有關信息，將在烏海市教育局官網、烏海市人事考試信息網及時發(fā)布，請應聘人員隨時關注。
(六)本方案由教師招聘領導小組辦公室負責解釋。
(七)咨詢電話
1.招聘崗位及資格條件咨詢電話：詳見《崗位表》招聘單位咨詢電話欄。
2.考務政策咨詢電話：0473-8991949
3.監(jiān)督舉報電話：0473-8991958
