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為貫徹落實(shí)“十萬學(xué)子進(jìn)邯鄲”就業(yè)行動(dòng)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《邯鄲市2024年博碩引才工作實(shí)施方案》要求，面向社會(huì)為我區(qū)企事業(yè)單位選聘博碩人才128名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、引進(jìn)原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)�，公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、引進(jìn)方式
博士研究生采取考核選聘，碩士研究生采取測(cè)試選聘。
三、引進(jìn)對(duì)象及條件
引進(jìn)對(duì)象為碩士學(xué)位及以上研究生。
同時(shí)滿足以下條件：
1.應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書，急需緊缺優(yōu)秀人才畢業(yè)時(shí)間可放寬到2025年7月31日，國外高校當(dāng)年畢業(yè)時(shí)間可適當(dāng)延長;
2.碩士研究生年齡在35周歲以下(1988年4月及以后出生);博士研究生年齡在45周歲以下(1978年4月及以后出生)，具有較高學(xué)術(shù)水平的優(yōu)秀博士人才年齡可適當(dāng)放寬;
3.符合需求崗位的專業(yè)及相關(guān)要求;
4.須具備《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》中規(guī)定的基本條件及用人單位的其他要求。
具有下列情形之一的，不得報(bào)名參加選聘：
1.曾受過刑事處罰和被開除公職的;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
3.在校期間受到院系以上處分的;
4.受處分期間或未滿影響期限的;
5.在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;
6.現(xiàn)役軍人;
7.已在邯鄲市區(qū)域內(nèi)行政事業(yè)單位工作的在職在編人員;
8.已通過邯鄲市2024年人才引進(jìn)其他事業(yè)單位測(cè)評(píng)的人員;
9.按規(guī)定未滿服務(wù)期限的;
10.失信被執(zhí)行人;
11.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、引進(jìn)崗位及人數(shù)
本次企事業(yè)單位共引進(jìn)博碩人才128名，其中事業(yè)單位116名，區(qū)衛(wèi)健局直屬醫(yī)院4名，國有企業(yè)8名。招引崗位、專業(yè)、人數(shù)見附件《邯鄲市永年區(qū)2024年博碩引才崗位需求表》。
五、回避原則
選聘實(shí)行回避制度，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位�；乇荜P(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和選聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響選聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
六、引進(jìn)程序
(一)事業(yè)單位
1.報(bào)名時(shí)間、方式及要求。
(1)報(bào)名時(shí)間：2024年5月6日至5月12日。
(2)報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審的方式進(jìn)行，每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
報(bào)名網(wǎng)址：http://hdrcw.ikaowu.com/exam/1283
(3)報(bào)名步驟：
①報(bào)名人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
②報(bào)名人員如實(shí)填寫報(bào)考信息，審慎選擇報(bào)考職位，考生對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在資格復(fù)審時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的，取消測(cè)評(píng)資格。
③考生應(yīng)按規(guī)范填寫或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，考生提交報(bào)名信息后，在未審核之前，發(fā)現(xiàn)信息填報(bào)錯(cuò)誤的，可自行修改;一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)在報(bào)名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果。“審核未通過”的，考生可根據(jù)提示的駁回原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核;“審核通過”的，信息將被鎖定，不能再修改;5月12日17:30考生信息鎖定，駁回修改端口關(guān)閉，考生不能自行修改報(bào)名信息;審核狀態(tài)為“審核未通過”的考生也不能再修改信息(建議考生切勿在接近報(bào)名截止時(shí)間時(shí)報(bào)名，一旦發(fā)生誤填、錯(cuò)填等情況將無法修改)。
2.資格復(fù)審。
資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及要求在永年區(qū)人民政府網(wǎng)站公布�？忌璞救藬y帶相關(guān)證件和材料參加資格復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審的人選須出具的證件和材料(以下原件及復(fù)印件各一份)：
(1)有效期內(nèi)的二代居民身份證或社會(huì)保障卡、下載打印的報(bào)名表。
(2)居民戶口簿。
(3)符合崗位要求的各學(xué)歷階段畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)信網(wǎng)下載打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的需提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;國(境)外學(xué)歷考生應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷認(rèn)證書》。
(4)已就業(yè)人員提供單位同意報(bào)考證明。
(5)報(bào)考職位要求“中共黨員”的，需提供黨員組織關(guān)系所在基層黨委或縣級(jí)以上組織部門出具的證明材料。
(6)符合崗位要求的教師資格證及中國教師資格網(wǎng)下載打印的證書驗(yàn)證。
(7)符合崗位要求的其他相關(guān)材料。
對(duì)考生報(bào)名時(shí)提交的材料進(jìn)行復(fù)審。在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)不符合測(cè)評(píng)條件的考生，取消其測(cè)評(píng)資格，對(duì)嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。
根據(jù)各崗位通過資格復(fù)審人數(shù)情況，由區(qū)引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否增加筆試環(huán)節(jié)。
3.測(cè)評(píng)。
采取面試方式進(jìn)行，滿分100分，以隨機(jī)抽簽方式?jīng)Q定應(yīng)聘者測(cè)評(píng)順序，同一崗位應(yīng)聘者題目相同。
測(cè)評(píng)以現(xiàn)場(chǎng)打分方式進(jìn)行，按去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，然后計(jì)算出平均分就是應(yīng)聘者的得分。測(cè)評(píng)設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于分?jǐn)?shù)線考生不得進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。各崗位測(cè)評(píng)合格人員，按測(cè)評(píng)成績由高到低的順序按各崗位選聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)之比1：1的比例確定進(jìn)入體檢人選。比例內(nèi)末位總成績相同的考生按以下順序確定進(jìn)入體檢人選：烈士子女或配偶，服務(wù)基層項(xiàng)目人員、退役大學(xué)生士兵或服務(wù)冬奧會(huì)大學(xué)生志愿者，學(xué)歷(學(xué)位)較高者。如經(jīng)過以上比較仍然并列無法確定進(jìn)入體檢人員，由區(qū)引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究加試，確定進(jìn)入體檢人員。
面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求將在永年區(qū)人民政府網(wǎng)另行通知。
4.體檢。體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行負(fù)擔(dān)。體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。進(jìn)入體檢人員名單和體檢通知在永年區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
因體檢不合格、考生放棄等原因造成的崗位比例內(nèi)空缺，按照各崗位測(cè)評(píng)成績?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的考生中按測(cè)評(píng)成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。
5.考察。對(duì)體檢合格者組織考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
因考察不合格或放棄考察造成的崗位空缺，按照各崗位測(cè)評(píng)成績?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的考生中按測(cè)評(píng)成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。
6.公示。體檢、考察均合格的考生確定為擬聘用人選，在永年區(qū)人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。進(jìn)入擬聘用公示環(huán)節(jié)后，因各種原因出現(xiàn)的崗位空缺一律不再遞補(bǔ)。
7.選崗。報(bào)考教師崗位考試依據(jù)報(bào)考崗位成績排序，擬聘用人員由高到低依次選擇聘用崗位。成績出現(xiàn)并列的，按以下順序確定選崗先后順序：烈士子女或配偶，服務(wù)基層項(xiàng)目人員、退役大學(xué)生士兵或服務(wù)冬奧會(huì)大學(xué)生志愿者，學(xué)歷(學(xué)位)較高者。經(jīng)過以上比較仍然并列無法確定選崗順序的，由區(qū)引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定選崗順序。
8.聘用。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。對(duì)公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由區(qū)引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出聘用意見，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格人員取消聘用。
(二)醫(yī)院、國有企業(yè)
由區(qū)衛(wèi)健局、城投公司按法律規(guī)定自行組織引才工作。
七、相關(guān)待遇
1.享受英才卡服務(wù)。引進(jìn)的博士、“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科碩士，發(fā)放邯鄲英才服務(wù)卡，享受隨遷配偶對(duì)口安置工作、三甲醫(yī)院綠色通道就醫(yī)、乘公交游景區(qū)優(yōu)惠等待遇。
2.提供安居生活保障。引進(jìn)到我區(qū)的博碩人才，享受相應(yīng)的購房補(bǔ)貼或生活補(bǔ)助。
3.職稱評(píng)聘。引進(jìn)的博士研究生，工作滿3年并取得副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的，可直接聘任到專業(yè)技術(shù)七級(jí)崗位，專業(yè)技術(shù)七級(jí)崗位無空缺的，可不受單位崗位結(jié)構(gòu)比例限制。
八、其他事項(xiàng)
1.凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格復(fù)審、測(cè)評(píng)、體檢、考察、報(bào)到、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿選聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
2.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在選聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響選聘。
3.本公告由區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢及監(jiān)督電話：
0310-6633931(政策咨詢)
0310-6812380(監(jiān)督電話)
工作時(shí)間：上午8:30—12:00下午1:30—5:30
附件：邯鄲市永年區(qū)2024年博碩引才崗位需求表.xlsx
中共邯鄲市永年區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2024年4月26日
