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2023年安徽宿州市第九中學金海校區(qū)聘用制教師招聘公告【60人】

時間:2023-07-28 10:04:43 點擊:

文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報,有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進行騙取報名費,如信息中涉及報名收費,請各位老師謹慎鑒別,確認無誤后再繳費報名,以免上當受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費用,學校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準。

歡迎加入安徽教師招聘群:372773636,考情、招聘信息早知道!

為深入推進優(yōu)質(zhì)教育學校辦學改革力度,創(chuàng)新辦學體制,充實經(jīng)開區(qū)學校教師隊伍,促進優(yōu)質(zhì)教育資源均衡發(fā)展,提高辦學質(zhì)量。經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘初中教師60名,現(xiàn)公告如下:

招聘崗位及人數(shù)

 

二、招聘條件

應聘人員須具有中華人民共和國國籍;遵紀守法,無違法違紀失信行為;具有良好的品行和職業(yè)道德;具備正常履行崗位職責所需的身體條件;熱愛教育事業(yè),具備教師的基本素質(zhì)和教育教學能力;同時符合以下條件。

1、全日制本科及以上學歷,年齡40周歲以下,教學經(jīng)驗豐富的優(yōu)秀教師將優(yōu)先考慮;能力特別突出者,年齡可適當放寬至45周歲,學位及所學專業(yè)參照招聘崗位計劃表。

2、具有相對應學科的教師資格證書。

三、招聘程序

本次招聘相關(guān)信息在安徽省愛立雅人力資源服務有限公司網(wǎng)站、愛立雅招聘服務平臺公眾號發(fā)布。

(一)報名

1、報名時間:2023年7月22日至7月30日。

2、報名方式:此次招聘采取線上網(wǎng)絡報名的方式,關(guān)注安徽省愛立雅人力資源公司網(wǎng)站(www.ahaly.com.cn)、愛立雅招聘服務平臺公眾號,識別二維碼《宿州市第九中學金海校區(qū)2023年招聘中學聘用教師報名表》線上報名。

3、報名時必須提交的材料:

(1)有效居民身份證(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)正反面;

(2)近期2寸免冠彩照);

(3)畢業(yè)證書;

(4)學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》電子照片(含二維碼),暫未取得畢業(yè)證的普通高校2023年應屆畢業(yè)生須提交學信網(wǎng)《教育部學籍在線驗證報告》電子照片(含二維碼);

(5)教師資格證書;

(6)無犯罪記錄證明。

4、報名注意事項:

(1)應聘者須如實填寫有關(guān)信息和資料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消面試或聘用資格;

(2)應聘者只可以選擇一個崗位進行報名。

(3)應聘者需確認網(wǎng)上報名所留聯(lián)系電話準確無誤,在招聘期內(nèi)聯(lián)系暢通,如因個人電話原因造成的信息不暢后果由應聘者自行承擔。

(二)資格初審

1、資格初審時間:2023年7月22日至7月31日(工作時間內(nèi))。

應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間:2023年8月1日至8月2日(工作時間內(nèi))。

資格初審采取線下審核的形式,嚴格根據(jù)招聘公告規(guī)定的報考條件及任職要求進行審核。應聘者的信息填寫錯漏、資料不全、不符合報考條件及任職要求者均視為資格初審不合。屬全日制2023年應屆畢業(yè)生的,須提供本人有效居民身份證、學生證、教師資格證書和所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料到學,F(xiàn)場審查。通過初審的將以電話形式于8月1日前給予通知,未通過初審的不予通知。請應聘者及時關(guān)注安徽省愛立雅人力資源有限公司公眾號、官網(wǎng)。

初審通過人員需繳納100元考試費用,逾期視為自動放棄報考。已繳費但因個人原因未參加考試者,費用不予退回。

報名結(jié)束后,招聘崗位繳費人數(shù)大于招聘計劃數(shù)即可開考。未達到開考比例的,相應核減該崗位招聘計劃數(shù)或取消該招聘崗位,報名結(jié)束后退回所收費用。其它情況不參加考試的,一律不予辦理退費。請考生慎重報考。

(三)考試

考試在埇橋區(qū)教體局的監(jiān)督指導下,由學校和安徽省愛立雅人力資源服務有限責任公司根據(jù)公開招聘相關(guān)規(guī)定,按照批準后的考試方案組織實施。聘用教師崗位考試采用無生上課和現(xiàn)場答辯的方式,重點測試應聘人員綜合素質(zhì)及教育教學崗位所需專業(yè)知識和教學技能,考試成績采取百分制。

考試具體時間、地點和相關(guān)要求,另行通知。通知通過安徽省愛立雅人力資源有限公司公眾號及官網(wǎng)發(fā)布。

(四)體檢、考察

1、體檢:根據(jù)總成績,按學科(專業(yè))需求數(shù)1:1的比例從高分到低分確定進入體檢人員,并組織體檢。按考試成績從高到低的順序確定參加體檢人員,體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

2、考察:體檢結(jié)束后,對體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務能力和工作實績等進行考察。根據(jù)相關(guān)要求,考察對象如存在違法犯罪記錄、被列入失信被執(zhí)行人名單和具有較重、嚴重交通違法、信用失信記錄的,視為考察不合格,取消聘用資格。

因放棄體檢、考察或體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時,可在報考同學科(專業(yè))考試成績合格的考生中按總成績從高分到低分依次遞補。

(五)公示、聘用及管理

1、公示:對體檢和考察合格的擬聘用人員,在安徽省愛立雅人力資源服務有限公司網(wǎng)站(www.ahaly.com.cn)上進行公示,公示時間為5個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、招聘考試的成績、排名等。

2、聘用:招聘崗位由宿州市第九中學金海校區(qū)統(tǒng)籌安排。公示期滿后,由學校辦理聘用手續(xù)。普通高校2023年應屆畢業(yè)生須于2023年9月1日前獲得崗位要求的畢業(yè)證書,否則取消聘用資格。

3、勞動合同簽訂及待遇:聘用人員與校方簽訂勞動合同,并按照《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,繳納社保,繳費標準按照政策規(guī)定執(zhí)行,由單位和個人共同負擔。

4、管理:服從學校工作安排,圓滿完成工作任務,工作業(yè)績突出者,經(jīng)學?己藘(yōu)先續(xù)聘。不服從學校工作安排,工作態(tài)度差,出現(xiàn)教學及其他重大安全事故,造成不良輿論和社會影響,教育教學工作業(yè)績不符合學校崗位管理規(guī)定的人員,學校予以解聘。

(六)薪酬:

1、聘用人員工資(基本工資、城鎮(zhèn)職工保險、績效)年收入6萬元左右。

2、聘用工作期間,每學期對崗位工作進行量化考核,納入績效。

3、簽訂聘用合同后,每兩年學?己艘淮,考核合格的,增加每月200元教齡工資。

四、招聘咨詢

安徽省愛立雅人力資源有限公司:13053002266

咨詢時間:報名周期內(nèi)工作日9:00-11:00或14:30-17:30

本公告由宿州市第九中學金海校區(qū)、安徽省愛立雅人力資源服務有限公司負責解釋。

五、宿州市第九中學金海校區(qū)2023年招聘聘用教師報名表

 


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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