2019年湖南郴州市第六中學(xué)高�，F(xiàn)場招聘教師公告（19人）
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湖南省郴州市第六中學(xué)是郴州市教育局直屬管理的基礎(chǔ)教育示范性初級中學(xué)。學(xué)校創(chuàng)辦于1973年，現(xiàn)有南、北兩個(gè)校區(qū)，占地面積100余畝，70個(gè)教學(xué)班，3600余名學(xué)生，在職教職工269名。擁有完善的管理區(qū)、教學(xué)區(qū)、運(yùn)動(dòng)區(qū)、生活區(qū)，配套教學(xué)樓、實(shí)驗(yàn)樓、綜合樓、圖書館、報(bào)告廳等先進(jìn)的辦學(xué)設(shè)備和設(shè)施，以及教職工食堂、書吧、室內(nèi)運(yùn)動(dòng)場等生活、運(yùn)動(dòng)設(shè)施，是一所高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃、高起點(diǎn)建設(shè)、高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)代化智慧學(xué)校。
學(xué)校緊緊圍繞“創(chuàng)設(shè)適合每個(gè)學(xué)生發(fā)展的教育”，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，努力營造一個(gè)安全、文明、和諧的校園環(huán)境，實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展。先后獲得了“全國文明校園”“全國和諧校園先進(jìn)單位”“全國未成年人思想道德建設(shè)工作先進(jìn)單位”“全國國防教育特色學(xué)�！薄叭珖嗌倌晷@足球特色學(xué)�！薄叭珖嗌倌晷@籃球特色學(xué)校”“教育部教育信息化試點(diǎn)學(xué)�！钡葮s譽(yù)，被譽(yù)為“湖湘名�！薄�
根據(jù)中央、省、市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定和郴州市相關(guān)政策，經(jīng)研究決定，2019年郴州市第六中學(xué)在部分高�，F(xiàn)場采取免筆試只面試的形式公開招聘一批教師，現(xiàn)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
2019年郴州市第六中學(xué)公開招聘全額撥款事業(yè)單位編制教師19名。招聘具體崗位、計(jì)劃數(shù)及資格條件等詳見《2019年郴州市第六中學(xué)高校現(xiàn)場招聘教師計(jì)劃崗位信息表》（附件1），相關(guān)事宜可通過以下指定官方網(wǎng)站查閱：郴州市人社局門戶網(wǎng)站（http://czrsj.czs.gov.cn）、郴州市人力資源考試網(wǎng)（http://61.187.189.252）、郴州教育信息網(wǎng)（http://jyj.czs.gov.cn）郴州市第六中學(xué)校園網(wǎng)（http://www.czslz.com）。
二、招聘對象
2019屆、2020屆二本及以上學(xué)歷全日制師范類專業(yè)畢業(yè)生。
三、現(xiàn)場招聘時(shí)間及地點(diǎn)
具體招聘時(shí)間及地點(diǎn)詳見《2019年郴州市第六中學(xué)高�，F(xiàn)場招聘教師時(shí)間及地點(diǎn)安排表》（附件5）。
四、報(bào)考條件
（一）報(bào)考人員條件
1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守中華人民共和國憲法和法律；
3．具有良好的品行和職業(yè)道德；
4．具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5．符合招聘崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和所有其他條件（詳見附件1）。
（1）2019屆、2020屆全日制本科畢業(yè)生年齡要求在35周歲以下（即1983年10月31日以后出生），應(yīng)屆全日制研究生年齡要求在40周歲以下（即1978年10月31日以后出生）。
（2）報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)專業(yè)填寫。報(bào)考專業(yè)及專業(yè)類參考教育部制定的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2012年）》（附件6）、《普通高等學(xué)校研究生專業(yè)目錄（2012年）》（附件7）、《專業(yè)學(xué)位碩士代碼表》（全國高等學(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心研究生招生網(wǎng)公布代碼）（附件8）。所學(xué)專業(yè)或?qū)I(yè)類已列入上述目錄、但未列入招聘崗位專業(yè)或?qū)I(yè)類要求的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入上述目錄的，由招聘單位集體研究決定并提出書面意見，報(bào)市教育局研究認(rèn)定。
（3）2019屆、2020屆碩士研究生可提供相應(yīng)專業(yè)的全日制本科學(xué)歷證明報(bào)考。
（二）不得報(bào)考的情形
1．曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
3．涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
4．在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿、尚在禁考期限內(nèi)的人員；
5．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
6．現(xiàn)役軍人；
7．到2019年10月31日止，試用期內(nèi)的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；
8．到2019年10月31日止，未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員；
9．在讀的普通高校全日制非2020屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2020屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推）；
10．報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的崗位；
11．法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
五、招聘程序和辦法
招聘工作按照報(bào)名、資格審查、面試、簽約、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名
1．報(bào)名方式。本次招聘采取微信平臺(tái)預(yù)報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合的方式。
（1）微信平臺(tái)預(yù)報(bào)名。掃描本公告末尾的二維碼進(jìn)入微信報(bào)名平臺(tái)，提交報(bào)名信息。
（2）現(xiàn)場正式報(bào)名。在相應(yīng)高校招聘現(xiàn)場報(bào)名，報(bào)考人員先下載《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（附件2），并準(zhǔn)確錄入個(gè)人信息、打印并貼上照片后現(xiàn)場提交。
2．報(bào)名時(shí)間。具體報(bào)名時(shí)間在相應(yīng)高校另行公告。
3．報(bào)名注意事項(xiàng)。
（1）本次招聘全程每人限報(bào)考1個(gè)崗位，限考一次。
（2）報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和《2019年郴州市第六中學(xué)招聘教師計(jì)劃崗位信息表》（附件1），誠信報(bào)考符合條件的崗位，并對自己的選報(bào)負(fù)責(zé)。
（二）資格審查
1．資格審查時(shí)間及地點(diǎn)。具體資格審查時(shí)間及地點(diǎn)在相應(yīng)高校另行公告。
2．資格審查內(nèi)容。報(bào)考人員需提交以下材料：
（1）填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（附件2）一式兩份、《誠信考試承諾書》一份（附件3），提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。
（2）2020屆畢業(yè)生類報(bào)考人員提供本人有效期內(nèi)的身份證件（有效期內(nèi)的二代居民身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照）、普通高校全日制應(yīng)屆畢業(yè)生《就業(yè)推薦表》及招聘崗位要求的其他證書原件及復(fù)印件或相關(guān)證明，同時(shí)提供就讀學(xué)校或就讀院系出具的《學(xué)生基本情況證明》（樣式見附件4）。2019屆畢業(yè)生還須提供學(xué)歷證、學(xué)位證、教師資格證。另外，2019屆、2020屆畢業(yè)生均需提供成績單（全日制碩士研究生以本科學(xué)歷報(bào)考的須提供本科階段的成績單）。
4．資格審查注意事項(xiàng)
（1）未在規(guī)定時(shí)間或未按規(guī)定要求提交報(bào)名資料進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查，不得進(jìn)入面試等后續(xù)環(huán)節(jié)。
（2）2020屆普通高校應(yīng)屆畢業(yè)的報(bào)考人員的學(xué)歷證、學(xué)位證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證、教師資格證和招聘崗位要求的其他證書須在2020年7月31日前進(jìn)行補(bǔ)審，證書補(bǔ)審時(shí)間及地點(diǎn)由招聘單位另行通知。未按時(shí)取得學(xué)歷證、學(xué)位證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證、教師資格證和招聘崗位要求的其他證書并交驗(yàn)審查的將取消聘用資格。
（3）對報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次聘用資格。偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
（三）面試
1．面試地點(diǎn)及時(shí)間。資格審查后立即進(jìn)入面試程序，具體面試時(shí)間及地點(diǎn)在相應(yīng)高校另行公告。
2．面試組織。面試工作由郴州市教育局組織。
3．面試對象。資格審查合格人員。招聘崗位計(jì)劃數(shù)與資格審查合格人員比例不得低于1:2。如達(dá)不到面試比例，則相應(yīng)核減崗位計(jì)劃數(shù)。
4．面試形式。試教（上微型課）。備課時(shí)長為20分鐘，面試時(shí)長為15分鐘。
5．面試內(nèi)容。主要測試應(yīng)試人員綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。
6．面試評分幅度。面試評分采用百分制。面試評分幅度統(tǒng)一為25分，起評分為70分，即在70—95分區(qū)間評分。對于面試中考生拒絕或放棄面試，以及能力素質(zhì)不能勝任擬聘崗位的，由主評委召集評委組集體商議，在70分以下（不含70分）酌情評分。
