柳城縣2012年“特崗計劃”擬聘人員培訓方案
根據(jù)自治區(qū)教育廳、財政廳、人力資源和社會保障廳、機構編制委員會辦公室《關于做好2012年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃工作的通知》(桂教師范〔2012〕45號)文件精神,結合我縣實際,制定本培訓方案。
一、培訓對象
經自治區(qū)教育廳公示無異議并經體檢合格的2012年柳城縣“特崗教師”擬聘人員(共23名)。
二、培訓時間、地點
報到時間:2012年8月25日(16:00—18:00)
報到地點:柳城縣國泰賓館(柳城縣委黨校內、009坡加油站斜對面)
培訓時間:2012年8月26日~9月6日
培訓地點:柳城縣實驗小學
柳城縣教師培訓中心聯(lián)系電話:0772-7613326 聯(lián)系人:伍崇慧
柳城縣人事股聯(lián)系電話: 0772-7613460 聯(lián)系人:王莉萍
三、培訓目標
1. 通過培訓,使新教師完成從學生到教師的角色轉換,適應教育教學環(huán)境,增強工作信心。
2.通過培訓,使新教師更新教育理念,提升新教師的師德修養(yǎng)水平。
3.通過培訓,引導新教師熟悉《課程標準》及教材,盡快適應新課程教學;掌握教學新方式、新技能、新手段,形成新的教育教學能力;學習班級管理方法,提高班級管理能力。
四、培訓內容
(一)崗位職責
重點通過聽專題講座,思考如何提高自己的道德水平,做好本職工作。
。ǘ┙虒W常規(guī)
研討如何進行班級管理;如何解讀教材,掌握教學新方法、新技巧。
。ㄈ┡嘤柦Y束進行綜合考試。
五、培訓形式
專題培訓為主,研討交流為輔。
六、培訓考試要求
考試是檢驗培訓實際效果的重要手段,也是促進“特設崗位教師”擬聘人員提高實施教育教學理念和實際操作水平、實踐能力的必要措施。要加強培訓的過程管理和考試,嚴格各項培訓制度,保證培訓考試工作的順利完成。
七、注意事項:
。ㄒ唬┱堊詭欣罴跋嚓P必備生活用品,培訓完畢經考試合格后〔成績及格及以上〕即分配到各校工作。
。ǘ┎粎⒓优嘤柵c考試的人員視作自愿放棄應聘資格。
。ㄈ┓峙涔ぷ鞯耐瑫r還辦理戶口遷移、黨員團員關系轉移、學籍檔案的轉入、報到證的改派等。
未盡事宜,請電話咨詢:
柳城縣教師培訓中心聯(lián)系電話:0772-7613326 聯(lián)系人:伍崇慧
柳城縣人事股聯(lián)系電話: 0772-7613460 聯(lián)系人:王莉萍
柳城縣招聘特崗教師工作領導小組
二○一二年八月十七日