根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》《公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法》等有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合石阡實(shí)際，決定開(kāi)展2024年度縣直機(jī)關(guān)面向全縣公開(kāi)考調(diào)（選聘）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立石阡縣2024年度縣直機(jī)關(guān)面向全縣公開(kāi)考調(diào)（選聘）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在石阡縣委組織部公務(wù)員管理辦公室（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“縣考調(diào)工作辦公室”）。
二、工作原則及程序
考調(diào)工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先，�?jiān)持平等、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，堅(jiān)持能力素質(zhì)與職位要求相適應(yīng)，堅(jiān)持考試與考察相結(jié)合�？颊{(diào)工作按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、筆試、面試、考察、體檢、辦理調(diào)動(dòng)等程序進(jìn)行。
三、考調(diào)（選聘）名額和范圍
（一）考調(diào)（選聘）名額
本次考調(diào)行政（參公）崗位人員4名，選聘事業(yè)崗位人員35名，考調(diào)職位詳見(jiàn)《石阡縣2024年度縣直機(jī)關(guān)面向全縣考調(diào)（選聘）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員職位表》（附件1，簡(jiǎn)稱(chēng)《職位表》）。涉及財(cái)務(wù)招考職位，合并進(jìn)行統(tǒng)一組織招考后，按總成績(jī)排名先后進(jìn)行選崗。
（二）考調(diào)（選聘）范圍
石阡縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員（不含工勤人員）。在本人自愿并作出書(shū)面承諾的情況下，公務(wù)員或參公人員可報(bào)考事業(yè)編制職位。
四、考調(diào)條件
（一）基本條件
1．思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)素養(yǎng)；
2．報(bào)考行政崗位的須在機(jī)關(guān)或參照公務(wù)員法管理單位工作，且已進(jìn)行公務(wù)員（參公人員）登記并在編在崗的人員，具有2年及以上公務(wù)員或參公人員工作經(jīng)歷；報(bào)考事業(yè)崗位的須為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員且具有2年及以上工作經(jīng)歷；鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）干部須在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）服務(wù)滿5年；
3．近3年年度考核均為稱(chēng)職（合格）及以上等次；
4.2018年以來(lái)錄用的選調(diào)生須按照有關(guān)規(guī)定到村任職滿2年；
5．年齡在35周歲及以下，如有放寬年齡條件的以崗位設(shè)置條件為準(zhǔn)；
6．具有正常履行職責(zé)的身體條件；
7．符合干部人事調(diào)配規(guī)定的其他條件。
（二）有下列情形之一的，不得參加考調(diào)
1．曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職的；
2．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
3．涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的，或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的；
4．受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
5．按照有關(guān)規(guī)定，招錄（聘用）到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位以及定向單位工作未滿服務(wù)年限的（含通過(guò)降低門(mén)檻、定向招錄、專(zhuān)項(xiàng)招錄以及特殊招錄等照顧政策錄聘用的人員未滿服務(wù)最低年限的）；
6．副科級(jí)及以上人員（含公務(wù)員四級(jí)主任科員＜四級(jí)主辦＞、管理八級(jí)、改非干部）；
7．法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報(bào)考者不得報(bào)考任職后即構(gòu)成《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第七十四條第一款、《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定》第三十條款所列情形的職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。
以上考調(diào)（選聘）資格條件涉及時(shí)限要求的，計(jì)算時(shí)間均截至2024年11月26日。
五、報(bào)名及資格審查
（一）發(fā)布公告
2024年11月25日在“石阡縣人民政府網(wǎng)”面向社會(huì)發(fā)布考調(diào)（選聘）公告。
（二）報(bào)名
1．報(bào)名方式：實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。此次考調(diào)工作不收取報(bào)考者任何費(fèi)用。
2．報(bào)名時(shí)間：2024年11月27日至28日，共2天。
（上午：09：00—11：30下午：14：30—17：30）
3．報(bào)名地點(diǎn)：縣行政中心835室，聯(lián)系電話：0856－7628017。
（三）資格審查
1．考生須認(rèn)真對(duì)照方案規(guī)定的考調(diào)對(duì)象、考調(diào)條件以及考調(diào)職位表中的各項(xiàng)要求，確定選擇一個(gè)符合要求的職位進(jìn)行填報(bào)。在《石阡縣2024年度縣直機(jī)關(guān)面向全縣考調(diào)（選聘）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（附件2）上如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息，由所在單位及主管部門(mén)黨（工）委、黨組審核同意加蓋公章后，按照干部管理權(quán)限報(bào)給組織、人社部門(mén)簽字蓋章。
2．現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提供資料：
（1）報(bào)名時(shí)提供附有電子照片的《石阡縣2024年度縣直機(jī)關(guān)面向全縣考調(diào)（選聘）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（A4紙雙面打�。皇絻煞�。
（2）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件各1份。
（3）參加工作文件復(fù)印件1份。
（4）近三年年度考核表復(fù)印件各1份。
（5）提供公務(wù)員（參公）登記表復(fù)印件1份。
（6）有效居民身份證原件及復(fù)印件（正反面打印在一張A4紙上）。
（7）個(gè)人近期同底正面免冠一寸證件照2張。
（8）報(bào)考職位要求的其他報(bào)考資格條件證書(shū)（證明）。
以上材料請(qǐng)考生用A4紙印制，按順序準(zhǔn)備，以便查驗(yàn)。所有復(fù)印件需填寫(xiě)“此件與原件相符”，并加蓋單位黨委（黨組）或組織人事部門(mén)公章。
3．資格審核結(jié)束后，審核通過(guò)人數(shù)與計(jì)劃考調(diào)（選聘）人數(shù)的比例不得低于3：1，審核通過(guò)人數(shù)與計(jì)劃考調(diào)（選聘）人數(shù)達(dá)不到3：1比例的職位，該職位考調(diào)（選聘）計(jì)劃予以減少或者取消，減少、取消的職位將在“石阡縣人民政府網(wǎng)”上公布。
職位考調(diào)（選聘）計(jì)劃減少的，該職位的報(bào)考者不得進(jìn)行職位調(diào)整。職位考調(diào)（選聘）計(jì)劃取消的，由報(bào)考者本人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向“縣考調(diào)工作辦公室”提出書(shū)面改報(bào)申請(qǐng)，經(jīng)審核同意后，可改報(bào)其他符合條件的崗位；因所報(bào)考職位取消且本人自愿放棄報(bào)考的，由考生提供自愿放棄承諾書(shū)，作為自愿放棄報(bào)考處理。改報(bào)職位的截止時(shí)間為：2024年11月29日。
4．資格審查貫穿考調(diào)（選聘）工作全過(guò)程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，取消其報(bào)考資格或者考調(diào)（選聘）資格；報(bào)名時(shí)符合資格條件，報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)職級(jí)發(fā)生變化，導(dǎo)致報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，終止其考調(diào)（選聘）程序，不再作為考調(diào)（選聘）人選。若故意隱瞞本人重要信息或者未主動(dòng)說(shuō)明本人重要情況，一經(jīng)查實(shí)，取消考調(diào)（選聘）資格。
六、考試
考試分為筆試和面試。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
（一）筆試
筆試由“縣考調(diào)工作辦公室”統(tǒng)一組織。主要測(cè)試黨紀(jì)法規(guī)、政治政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文稿寫(xiě)作能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力等。筆試時(shí)間2024年12月7日上午9：00—11：00，筆試為閉卷考試，分值為100分。筆試準(zhǔn)考證于2024年12月6日下午15：00—17：30在縣行政中心835室領(lǐng)取，筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考者須持本人有效居民身份證和筆試準(zhǔn)考證參加筆試。
縣人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織閱卷。閱卷結(jié)束后，筆試成績(jī)?cè)凇笆淇h人民政府網(wǎng)”上公布，報(bào)考者可查詢(xún)本人筆試成績(jī)及排名。
（二）面試
1．面試對(duì)象：根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按進(jìn)入面試人數(shù)與考調(diào)（選聘）計(jì)劃數(shù)3：1比例以?xún)?nèi)（含3：1）的人員確定進(jìn)入面試人員。同一職位報(bào)考者筆試成績(jī)末位并列的，同時(shí)確定為面試人員。
2．面試實(shí)行百分制，面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。
3．面試公告將通過(guò)“石阡縣人民政府網(wǎng)”發(fā)布，面試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知。
（三）成績(jī)計(jì)算
1．筆試成績(jī)×50％＋面試成績(jī)×50％＝綜合成績(jī)。
2．總成績(jī)及排名情況將適時(shí)在“石阡縣人民政府網(wǎng)”上公布。
七、考察和體檢
（一）考察
各考調(diào)（選聘）機(jī)關(guān)（單位）按總成績(jī)從高到低的順序確定考察對(duì)象�？疾鞂�(shí)行差額考察，按照“考調(diào)（選聘）計(jì)劃數(shù)＋1”的數(shù)額確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員。同一職位報(bào)考者總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，四舍五入前總成績(jī)高的確定為考察對(duì)象；四舍五入前總成績(jī)相同的，則面試成績(jī)高的確定為考察對(duì)象；面試成績(jī)相同，則同時(shí)確定為考察對(duì)象�？疾旃鎸⒃凇笆淇h人民政府網(wǎng)”發(fā)布。
考察工作由縣考調(diào)工作辦公室統(tǒng)一組織，考調(diào)（選聘）機(jī)關(guān)（單位）負(fù)責(zé)具體實(shí)施。考察組由2名正式工作人員組成，由考察對(duì)象所報(bào)考的考調(diào)（選聘）機(jī)關(guān)（單位）選派。
考察組一般由組織（人事）部門(mén)的人員和熟悉考調(diào)（選聘）職位情況的人員共同組成�？疾旃ぷ魍怀稣螛�(biāo)準(zhǔn)，全面考察德、能、勤、績(jī)、廉情況和人崗相適程度，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過(guò)關(guān)的人員進(jìn)入縣直機(jī)關(guān)（單位）�？疾旖M可以采取個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)、實(shí)地走訪、同考察對(duì)象面談等方法，根據(jù)需要還可進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等，充分聽(tīng)取考察對(duì)象所在機(jī)關(guān)（單位）有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織（人事）部門(mén)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織的意見(jiàn)，并審核干部人事檔案，核實(shí)公務(wù)員或者參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員登記表，以及其他需要核實(shí)的情況，如實(shí)寫(xiě)出考察報(bào)告�？疾鞂�(duì)象所在機(jī)關(guān)（單位）應(yīng)當(dāng)積極配合考察組工作，客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。
考察結(jié)束后，職位計(jì)劃出現(xiàn)空缺的，從該職位按總成績(jī)從高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)考察。
（二）體檢
考調(diào)（選聘）機(jī)關(guān)（單位）黨委（黨組）根據(jù)考察情況和人崗相適程度，按照干部管理權(quán)限集體討論、擇優(yōu)等額確定體檢對(duì)象，體檢公告將在“石阡縣人民政府網(wǎng)”發(fā)布。體檢由縣考調(diào)工作辦公室統(tǒng)一組織，在指定的綜合性醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，參照公務(wù)員錄用體檢的標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行。
八、公示與調(diào)動(dòng)
（一）公示。經(jīng)報(bào)名及資格審查、考試、考察、體檢合格人員為擬考調(diào)人員。公示期間查實(shí)有影響調(diào)動(dòng)的，取消調(diào)動(dòng)資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩調(diào)動(dòng)，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否調(diào)動(dòng)。經(jīng)考察、體檢合格的，將在考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、擬試用人員所在機(jī)關(guān)事業(yè)單位和“石阡縣人民政府網(wǎng)”進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
（二）調(diào)動(dòng)。擬考調(diào)人員公示結(jié)束無(wú)影響其調(diào)動(dòng)問(wèn)題的，經(jīng)縣委組織部審核通過(guò)后，按相關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)等手續(xù)。
九、工作要求
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。本次考調(diào)（選聘）工作由“縣考調(diào)工作辦公室”統(tǒng)一組織實(shí)施，縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)籌縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位崗位計(jì)劃征集和職位條件設(shè)置，縣委編辦負(fù)責(zé)對(duì)考調(diào)（選聘）機(jī)關(guān)事業(yè)單位的年度空編數(shù)進(jìn)行核對(duì)，縣人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)考務(wù)保障與指導(dǎo)，相關(guān)職能部門(mén)做好協(xié)作保障工作。各相關(guān)單位要提高政治站位，充分認(rèn)識(shí)考調(diào)（選聘）工作的重要意義，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確相關(guān)責(zé)任，狠抓工作落實(shí)，確�？颊{(diào)（選聘）各項(xiàng)工作順利完成。
（二）加強(qiáng)協(xié)調(diào)，密切配合。各有關(guān)單位要根據(jù)考調(diào)（選聘）相關(guān)政策，按照通知要求，切實(shí)做好相關(guān)工作。報(bào)考者所在單位黨委（黨組）要認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格把關(guān)，相關(guān)單位配合做好考察、試用、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)等工作。
（三）加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)肅紀(jì)律。考調(diào)（選聘）工作堅(jiān)持公開(kāi)公平公正原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。各有關(guān)單位要按照規(guī)定的條件和程序開(kāi)展相關(guān)工作，堅(jiān)決杜絕違反工作紀(jì)律的行為發(fā)生，特別是不得借機(jī)突擊調(diào)整職位或者突擊晉升職級(jí)。相關(guān)工作人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定，確保各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序推進(jìn)。在考調(diào)（選聘）過(guò)程中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)違法行為，將追究相關(guān)單位和人員責(zé)任。
報(bào)名咨詢(xún)電話：0856—7628017。
監(jiān)督電話：0856—7652175。
附件：1．石阡縣2024年度縣直機(jī)關(guān)面向全縣公開(kāi)考調(diào)（選聘）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員職位表.xls
附件：2．石阡縣2024年度縣直機(jī)關(guān)面向全縣公開(kāi)考調(diào)（選聘）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.docx