長沙理工大學(xué)是一所以工為主,工、理、管、經(jīng)、文、法、哲、藝、交叉等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展,以本科、研究生教育為主體,具有博士后科研流動站、博士學(xué)位授予權(quán)和碩士生推免權(quán)的多科性大學(xué)。學(xué)校是全國先進(jìn)基層黨組織、國家“中西部高�；A(chǔ)能力建設(shè)工程”高校、首批全國“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗高�！�50強(qiáng)、湖南省“國內(nèi)一流大學(xué)建設(shè)高�！�(A類)、湖南省文明標(biāo)兵單位、湖南省依法治校示范學(xué)校。學(xué)校擁有湖南省“世界一流培育學(xué)科”“十四五”重點學(xué)科等6個、優(yōu)勢特色學(xué)科群1個,6個學(xué)科進(jìn)入ESI全球排名前1%�，F(xiàn)有博士后科研流動站5個,一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點13個,博士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點3個,一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點30個,碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點22個,具有授予同等學(xué)力碩士學(xué)位資格。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和我省事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策,結(jié)合我校工作需要,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將具體招聘方案公告如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
在湖南省人力資源和社會保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下,學(xué)校成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)學(xué)校人事處,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。學(xué)校紀(jì)委、監(jiān)察專員辦公室全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
(一)堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn);
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn);
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件和其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘崗位、計劃及要求
此次招聘崗位14個,招聘計劃49名,均為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件1)。
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、長沙理工大學(xué)、長沙理工大學(xué)人事處網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。
(二)報名
1、報名時間
2024年10月30日中午12:00至2024年11月5日中午12:00。
2、報名方式
網(wǎng)上報名,每人限報一個崗位,多報則取消應(yīng)聘資格。
請應(yīng)聘人員登錄長沙理工大學(xué)網(wǎng)站,在“人才招聘”欄目點擊“2024年第二批公開招聘”注冊賬號報名,并按崗位要求填寫相關(guān)個人信息,將報考崗位所需的相關(guān)材料原件彩色掃描為PDF格式上傳至系統(tǒng),每個文件大小不超過1M。
3、報名材料
(1)請應(yīng)聘者登錄湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站自行下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)一式2份,須在承諾欄手寫簽名。
(2)本人有效身份證(正、反面);學(xué)歷學(xué)位證書原件(或?qū)W信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表)和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件,應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)。
(3)招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員須提供工作單位出具的工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章或人事部門公章);
(4)招聘崗位明確有學(xué)生干部經(jīng)歷要求的,應(yīng)聘人員須提供就讀學(xué)校所在院系或?qū)W生管理部門出具的證明(并加蓋公章);
(5)招聘崗位要求是中共黨員(含預(yù)備黨員)的,應(yīng)聘人員須提供由所在基層黨組織開具的黨員身份證明(加蓋黨組織公章,落款日期為2024年8月1日以后);
(6)現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員,須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章(入圍體檢后提供);
(7)招聘崗位對專業(yè)研究方向有要求的,須提供就讀學(xué)校教務(wù)處蓋章的成績單或有效的專業(yè)證明材料(導(dǎo)師簽字且畢業(yè)學(xué)院蓋章);
4、相關(guān)要求
應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2024年9月30日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。
在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2024年9月30日為截止日期。
本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士,但須同時取得學(xué)歷學(xué)位證書。
(三)資格審查
資格審查分為資格初審和復(fù)審。資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。
1、初審:根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名進(jìn)行資格初審,通過資格初審人員名單在長沙理工大學(xué)人事處網(wǎng)站公布。
2、復(fù)審:通過資格初審人員須參加資格復(fù)審,資格復(fù)審采取現(xiàn)場審核的方式。應(yīng)聘人員須攜帶報名材料原件交招聘單位審查。通過資格復(fù)審的人員登錄長沙理工大學(xué)網(wǎng)站報名平臺下載并打印各環(huán)節(jié)(以實際考試環(huán)節(jié)為準(zhǔn))考試準(zhǔn)考證。資格復(fù)審時間、地點和通過人員名單和準(zhǔn)考證打印時間在長沙理工大學(xué)人事處網(wǎng)站公布。
(四)考試
1、開考比例
崗位報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例原則上不低于3:1,對少數(shù)專業(yè)特殊確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請省人力資源和社會保障廳同意后,根據(jù)實際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。
2、考試方式
(1)A類崗位
采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試成績占綜合成績的50%,面試成績占綜合成績的50%,總分100分)。
筆試:通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式進(jìn)行,主要測評應(yīng)聘人員的公共基礎(chǔ)知識和寫作水平等,總分100分。
面試:筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員(取3人原則,若遇并列取滿并列人員)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測評應(yīng)聘人員的綜合分析能力、職業(yè)認(rèn)知、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、臨場應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力等,總分100分。
(2)B類崗位
采取筆試與實際操作能力測試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試成績占綜合成績的50%、實際操作能力測試成績占綜合成績的50%,總分100分)。
筆試:通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式進(jìn)行,主要測評應(yīng)聘人員的公共基礎(chǔ)知識、應(yīng)聘崗位基礎(chǔ)知識和寫作水平等,總分100分。
實際操作能力測試:筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍實際操作能力測試人員(取3人原則,若遇并列取滿并列人員),實際操作能力測試采取模擬工作場景現(xiàn)場操作的方式進(jìn)行,主要測評應(yīng)聘人員崗位所需技能及實際操作水平等。總分100分。
(3)C類崗位
采取筆試與試講相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試成績占綜合成績的50%,試講成績占綜合成績的50%,總分100分)。
筆試:通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員全部參加筆試,筆試采取閉卷的方式進(jìn)行,主要測評應(yīng)聘人員的崗位專業(yè)基礎(chǔ)知識等,總分100分。
試講:筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍試講人員(取滿3人原則,若遇并列取滿并列人員)。試講采取授課的方式進(jìn)行,主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、應(yīng)變能力、課堂控制力等基本能力素質(zhì),總分100分。
3、合格分?jǐn)?shù)線
凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例開考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的,筆試、面試、試講、實際操作能力測試等環(huán)節(jié)(以實際考試環(huán)節(jié)為準(zhǔn))均設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線60分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不再進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)。
達(dá)到開考比例的崗位,設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線60分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,則取消該崗位招聘計劃。
應(yīng)聘人員參加筆試、面試、實際操作能力測試、試講(以實際考試環(huán)節(jié)為準(zhǔn))須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證,如身份證原件丟失,須提供由公安機(jī)關(guān)出具并加蓋公章的有本人照片的戶籍證明。
考試時間、地點、相關(guān)要求、各環(huán)節(jié)成績、入圍人員名單等在長沙理工大學(xué)人事處網(wǎng)站公布,請應(yīng)聘人員及時關(guān)注,不再另行通知。
(五)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位,綜合成績相同的,A類崗位以面試成績排名為準(zhǔn);B類崗位以實際操作能力測試成績排名為準(zhǔn);C類崗位以試講成績排名為準(zhǔn))排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者,不予遞補(bǔ)。
六、公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報學(xué)校黨委會審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在長沙理工大學(xué)人事處網(wǎng)站公示7個工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話:0731-85258353、0731-85258345(學(xué)校人事處)
監(jiān)督電話:0731-85258030(學(xué)校紀(jì)委、監(jiān)察專員辦公室)
附件_1.長沙理工大學(xué)2024年第二批公開招聘崗位、計劃及要求一覽表.xlsx