按照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）等有關(guān)文件規(guī)定，根據(jù)工作需要，玉溪市民族中學(xué)公開招聘2025年畢業(yè)生9名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：
一、招聘單位簡介
云南省玉溪市民族中學(xué)創(chuàng)辦于1983年，座落在美麗富饒的滇中腹地云南省玉溪市，2023年8月，從玉溪市峨山縣搬遷至紅塔區(qū)聶耳東路8號，是玉溪市唯一一所省定民族高中。玉溪市民族中學(xué)是玉溪市市直公辦重點(diǎn)高中，于2020年8月6日晉升為云南省“一級二等”高中，學(xué)校屬于市級事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正處級，學(xué)�，F(xiàn)有教職工177名，正高級教師6名，高級教師82名，興滇教學(xué)名師1名，興玉教學(xué)名師6名，國家級省級骨干教師5名，市級骨干教師30名，市級學(xué)科帶頭人10名。
玉溪市民族中學(xué)辦學(xué)40余年，作為玉溪市老牌重點(diǎn)高中，為玉溪市的教育發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。學(xué)校先后榮獲國家級校園足球特色學(xué)校、云南省籃球特色學(xué)校、云南省綠色學(xué)校、玉溪市四星級園林單位、玉溪市“美麗100校園”行動計(jì)劃美麗校園、省級文明單位等榮譽(yù)稱號。2020年，學(xué)校被云南省民族宗教事務(wù)委員會命名為第二批云南省民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步教育示范單位。2021年9月，被玉溪市委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組表彰為玉溪市教育體育系統(tǒng)先進(jìn)集體。2021年12月，被市創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組命名為第二批玉溪市民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步教育基地暨鑄牢中華民族共同體意識宣傳教育基地。2023年12月，被推薦為全國國防教育示范學(xué)校創(chuàng)建單位，2024年1月，被命名為云南省鑄牢中華民族共同體意識教育示范學(xué)校。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的招聘原則，面向社會，公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。
三、招聘崗位及人數(shù)
招聘語文教師崗位2名；數(shù)學(xué)教師崗位2名；英語教師崗位2名，物理教師崗位2名，政治教師崗位1名，共9名。具體招聘崗位、職數(shù)及招聘條件，詳見《玉溪市民族中學(xué)公開招聘2025年畢業(yè)生崗位表》（附件1）。
四、招聘對象范圍
（一）具有碩士研究生及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位的2025年畢業(yè)生；
（二）教育部直屬師范院校（北京師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、西南大學(xué)、陜西師范大學(xué)）及其它“985”、“211”大學(xué)具有普通高校本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位的2025年畢業(yè)生。
五、招聘對象條件
（一）報(bào)考者應(yīng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
3.堅(jiān)持黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，熱愛教育事業(yè)，具有為教育事業(yè)獻(xiàn)身的精神。
4.強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，工作踏實(shí)，廉潔奉公，樂于奉獻(xiàn)。服務(wù)意識強(qiáng)，辦事效率高，按時(shí)完成工作任務(wù)。
5.身心健康，能吃苦耐勞。
6.具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、教師資格條件，詳見《玉溪市民族中學(xué)公開招聘2025年畢業(yè)生崗位表》。畢業(yè)時(shí)須取得對應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證，資格復(fù)審時(shí)須提供相應(yīng)證書原件。普通話水平達(dá)國家二級乙等及其以上。
（二）有下列情況之一者不得報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)屬現(xiàn)役軍人、在讀非2025年畢業(yè)生、在編的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員。
2.參加公務(wù)員錄用考試或事業(yè)單位招聘考試中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格并在禁考期限內(nèi)的人員。
3.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象、機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員被辭退未滿5年，以及其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的人員。
4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。
六、招聘方式
校園招聘
七、招聘程序
（一）發(fā)布公告
招聘公告在玉溪人才網(wǎng)、玉溪市民族中學(xué)公眾號、西南大學(xué)AI智能云就業(yè)服務(wù)平臺發(fā)布。
（二）報(bào)名
報(bào)名截止時(shí)間：公告發(fā)布之日起至10月22日17:30。
報(bào)名方式：
1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。請考生將應(yīng)聘材料和《云南省玉溪市民族中學(xué)教師招聘報(bào)名表》遞交或發(fā)送電子郵件（以1個(gè)文件壓縮包的形式，不要單獨(dú)發(fā)送，以免造成遺漏）到學(xué)校郵箱:yxsmzzx@163.com，請將文件命名為“崗位+姓名+學(xué)歷+畢業(yè)時(shí)間+畢業(yè)院校+所學(xué)專業(yè)”即可完成報(bào)名。
考生提供材料：
1.身份證；2.《大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表》；3.《玉溪市民族中學(xué)教師招聘報(bào)名表》；4.成績表（加蓋學(xué)校公章）；5.畢業(yè)證和學(xué)位證或證明（加蓋學(xué)校公章）；6.教師資格證；7.普通話等級證書；8.相關(guān)獲獎證書；9.生活照。提供的材料均為復(fù)印件或掃描件，材料必須全面、真實(shí)、有效，遞交的材料請按以上順序整理。
2.現(xiàn)場報(bào)名。
時(shí)間：2024年10月26日
地點(diǎn)：西南大學(xué)招聘大廳，現(xiàn)場報(bào)名具體時(shí)間、地點(diǎn)將通過（https://job.swu.edu.cn）西南大學(xué)AI智能云就業(yè)服務(wù)平臺發(fā)布。未進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的考生可在規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)現(xiàn)場報(bào)名，應(yīng)聘材料必須全面、真實(shí)、有效。已經(jīng)通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的考生，應(yīng)到現(xiàn)場報(bào)名點(diǎn)確認(rèn)參加校園招聘考試考核。
（三）資格審查
根據(jù)崗位要求和報(bào)名情況，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員組織資格審查，資格審查的結(jié)果將以電子郵件形式進(jìn)行通知，資格審查合格的考生進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
（四）考試考核
考試考核分為面試、試講兩個(gè)環(huán)節(jié)。資格審查合格的考生全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。考生按面試成績高低以參加面試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)3:1的比例進(jìn)入試講，達(dá)不到3:1比例的崗位，全部考生進(jìn)入面試�？荚嚳己税凑铡队裣忻褡逯袑W(xué)公開招聘2025年畢業(yè)生考試考核實(shí)施方案》執(zhí)行，考試考核成績在玉溪人才網(wǎng)（www.yxrc.cn）上公布。
1.面試：資格審查合格的考生進(jìn)入面試。面試滿分為100分，占綜合成績的40%，面試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
時(shí)間：2024年10月27日
地點(diǎn)：西南大學(xué)招聘大廳
2.試講：考生按面試成績高低以參加面試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)3:1的比例進(jìn)入試講，達(dá)不到3:1比例的崗位，全部考生進(jìn)入試講。試講成績滿分100分，占綜合成績的60%。
時(shí)間：2024年10月28日—30日
地點(diǎn)：西南大學(xué)（具體地點(diǎn)電話通知）
各崗位具體面試、試講時(shí)間、地點(diǎn)確定后到現(xiàn)場報(bào)名點(diǎn)確認(rèn)后當(dāng)場通知或通過電話通知。
3.綜合成績確定
綜合成績滿分100分，由面試成績（占40%）和試講成績（占60%）相加得出綜合成績。綜合成績設(shè)定分?jǐn)?shù)最低合格線為70分，綜合成績未達(dá)到70分不能確定為擬聘用人員。
（五）簽訂就業(yè)協(xié)議
考生綜合成績將在玉溪人才網(wǎng)（www.yxrc.cn）上公布。根據(jù)綜合成績按從高到低順序，按照計(jì)劃招聘人數(shù)等額初步確定擬聘人員。擬聘人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議。若擬聘人員逾期不簽訂協(xié)議或簽訂協(xié)議后提出解約，則取消其擬聘用資格，并按照綜合成績分?jǐn)?shù)由高至低順序依次遞補(bǔ)。
（六）資格復(fù)審
擬聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到玉溪市民族中學(xué)報(bào)到，由玉溪市民族中學(xué)、玉溪市教育體育局組織資格復(fù)審。擬聘人員無故在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或資格復(fù)審不合格，取消其擬聘用資格，并進(jìn)行依次遞補(bǔ)。
（七）體檢
資格復(fù)審合格人員按照計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定參加體檢人員。由玉溪市民族中學(xué)組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊執(zhí)行。首次體檢結(jié)論為不合格，在5個(gè)工作日內(nèi)可由報(bào)考者本人提出書面申請，用人單位或主管部門組織到上一級醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次全面復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)論。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動放棄。體檢不合格或自動放棄體檢者，取消其擬聘用資格，不予聘用，并按照綜合成績分?jǐn)?shù)由高至低順序依次遞補(bǔ)。
（八）考察
根據(jù)綜合成績從高到低的順序，按照計(jì)劃招聘崗位人數(shù)等額確定進(jìn)入考察的應(yīng)聘人員。采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核個(gè)人人事檔案、查詢社會信用記錄、查詢違法犯罪記錄、同本人面談等方法進(jìn)行。了解考察對象政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，并對考察對象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。
考察不合格或自動放棄考察者，取消其擬聘用資格，不予聘用，并按照綜合成績分?jǐn)?shù)由高至低順序依次遞補(bǔ)。
（九）公示與聘用
根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，并在玉溪人才網(wǎng)（www.yxrc.cn）上向社會進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。公示期滿無異議的，經(jīng)主管部門審核同意后，報(bào)市人力資源社會保障局批準(zhǔn)后辦理聘用手續(xù)。聘用后納入單位編制內(nèi)人員管理，按國家和我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行待遇。
八、招聘紀(jì)律
（一）報(bào)考者填寫或提交的個(gè)人資料要做到全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假。
（二）報(bào)名后，報(bào)考者應(yīng)注意及時(shí)登錄玉溪人才網(wǎng)或致電招聘單位聯(lián)系電話了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的通知，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考者不及時(shí)上網(wǎng)查詢或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報(bào)考者本人負(fù)責(zé)。
（三）對違反公開招聘紀(jì)律或不具備應(yīng)聘資格、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，取消考試或聘用資格，并視情節(jié)輕重給予禁考等相應(yīng)處罰。
（四）招聘過程嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。
（五）在招聘過程中及聘用后如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員，招聘工作主管部門可隨時(shí)中止或取消其報(bào)考資格和聘用資格。
九、聯(lián)系方式
（一）咨詢電話：0877—2061989
0877—2060398
13887715099（馬老師）
監(jiān)督電話：0877—2068589
（二）招聘單位微信公眾號：玉溪市民族中學(xué)