北京物資學(xué)院地處北京城市副中心，是一所以物流和流通為特色，經(jīng)、管、理、工、文、法等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的公辦普通高等院校。1980年建校，先后隸屬于國(guó)家物資總局、物資部、國(guó)內(nèi)貿(mào)易部，1998年10月劃歸北京市管理。目前，學(xué)校設(shè)有經(jīng)濟(jì)學(xué)院、物流學(xué)院、信息學(xué)院、商學(xué)院、法學(xué)院、外國(guó)語(yǔ)言與文化學(xué)院、會(huì)計(jì)學(xué)院、統(tǒng)計(jì)與數(shù)據(jù)科學(xué)學(xué)院、馬克思主義學(xué)院等教學(xué)單位，現(xiàn)有29個(gè)本科專業(yè)，9個(gè)國(guó)家級(jí)一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)，7個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)和10個(gè)專業(yè)學(xué)位碩士授權(quán)類別。幾十年來(lái)，學(xué)校為國(guó)家培養(yǎng)了大批流通領(lǐng)域的高級(jí)專業(yè)人才，尤其在物流、證券期貨等行業(yè)中享有較高社會(huì)聲譽(yù)。

一、招聘計(jì)劃

招聘崗位信息和具體要求詳見附件《北京物資學(xué)院2024年公開招聘（第二批）崗位匯總表》。

二、招聘基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛祖國(guó)，熱愛黨的教育事業(yè)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定。

（二）身心健康，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，遵守教師職業(yè)道德和學(xué)校工作紀(jì)律,有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)精神。

（三）具有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和履行應(yīng)聘崗位所需的業(yè)務(wù)知識(shí)及實(shí)際工作能力。

（四）普通高等學(xué)校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生及兩年內(nèi)離校未就業(yè)（未繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)）畢業(yè)生，應(yīng)符合北京市進(jìn)京條件，列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃，培養(yǎng)方式為非定向，就讀最高學(xué)歷期間未與任何單位存在勞動(dòng)（錄用、聘用）關(guān)系、未繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。碩士畢業(yè)生年齡原則上應(yīng)在30歲以下(1994年1月1日之后出生)；博士畢業(yè)生年齡原則上應(yīng)在35歲以下（1989年1月1日后出生）；杰出人才崗位、高級(jí)職務(wù)教師崗位引進(jìn)人員原則上在50歲以下(1974年1月1日之后出生)。

（五）應(yīng)聘人員應(yīng)符合北京市及學(xué)校就業(yè)落戶相關(guān)工作要求；非京生源畢業(yè)生須符合非京生源畢業(yè)生留京條件；國(guó)內(nèi)博士后出站人員須符合全國(guó)博士后管理委員會(huì)關(guān)于進(jìn)京落戶的條件和要求；留學(xué)歸國(guó)人員須滿足北京市關(guān)于留學(xué)回國(guó)人員申請(qǐng)?jiān)诰┚蜆I(yè)及落戶的各項(xiàng)要求；京內(nèi)調(diào)動(dòng)人員應(yīng)具有北京市常住戶口且人事關(guān)系在北京；外埠進(jìn)京人員符合北京市人才引進(jìn)條件。

（六）符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度要求。

（七）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的，正在接受紀(jì)律審查或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，以及違反師德師風(fēng)、法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的，不得應(yīng)聘。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

自公告發(fā)布之日起至2024年6月16日，應(yīng)聘者訪問(wèn)北京物資學(xué)院網(wǎng)上招聘系統(tǒng)（網(wǎng)址：https://zhaopin.bwu.edu.cn），在線注冊(cè)、填報(bào)簡(jiǎn)歷信息并申報(bào)崗位。每人限報(bào)一個(gè)崗位。聯(lián)系方式中所留郵箱僅用于問(wèn)題咨詢，通過(guò)郵箱或其他途徑投遞簡(jiǎn)歷報(bào)名無(wú)效。

杰出人才崗位和高級(jí)職務(wù)教師崗位全年接收簡(jiǎn)歷。

（二）聘用

1.杰出人才崗位聘用程序

（1）各學(xué)院根據(jù)報(bào)名情況提出初步聘用意見，經(jīng)本單位黨政聯(lián)席會(huì)議研究確定后，連同相關(guān)證明材料提交人事處。

（2）人事處會(huì)同相關(guān)職能部門對(duì)擬引進(jìn)人才基本情況進(jìn)行審核，必要時(shí)就擬引進(jìn)人才學(xué)術(shù)水平進(jìn)行學(xué)術(shù)評(píng)議或第三方評(píng)價(jià)。

（3）考察由高層次人才工作小組負(fù)責(zé)提出聘用意見，明確工作職責(zé)和待遇，并提請(qǐng)校長(zhǎng)辦公會(huì)審定。

2.高級(jí)職務(wù)教師崗位、中級(jí)專任教師崗位和輔導(dǎo)員崗位聘用程序

（1）資格審核、面試和試講（試崗）

應(yīng)聘各崗位的考察形式以面試和試講（試崗）為主，專任教師著重考察學(xué)術(shù)水平和教學(xué)能力。本環(huán)節(jié)由各二級(jí)單位組織，旨在考察應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)和能力�？己顺煽�(jī)實(shí)行百分制，合格分?jǐn)?shù)線60分，以成績(jī)從高到低按崗位1:3上報(bào)學(xué)校，不足1:3的按照實(shí)際人數(shù)上報(bào)。

（2）學(xué)校集體考察

學(xué)校人才工作委員會(huì)在各二級(jí)單位初步考察選拔的基礎(chǔ)上，對(duì)候選人進(jìn)行集體考察、綜合評(píng)估，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的專業(yè)方向與崗位的匹配度、培養(yǎng)潛力及綜合素質(zhì)等，研究確定各崗位推薦人選。

（三）校長(zhǎng)辦公會(huì)審定

校長(zhǎng)辦公會(huì)對(duì)各崗位推薦人選情況進(jìn)行審議，確定各崗位擬聘用人員。

（四）政審、體檢和公示

政審由二級(jí)用人單位基層黨組織完成，政審內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、師德素養(yǎng)、道德品質(zhì)、遵規(guī)守紀(jì)情況等。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照高等學(xué)校教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

學(xué)校將符合聘用條件的擬聘人員信息于學(xué)校網(wǎng)頁(yè)公示7個(gè)工作日，公示無(wú)異議的按有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。

四、其他說(shuō)明

（一）擬聘用人員為2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的原則上在取得博士（碩士）學(xué)位一個(gè)月內(nèi)到我校報(bào)到并完成入職手續(xù)，逾期者將取消聘用資格。

（二）服務(wù)期限

擬聘用人員在校服務(wù)期限為6年。中級(jí)專任教師在第一個(gè)聘用合同期內(nèi)（6年，含試用期）應(yīng)完成規(guī)定的崗位任務(wù)且達(dá)到學(xué)校晉升副教授的條件，首聘期未達(dá)到學(xué)校晉升副教授的條件或考核不合格者不再續(xù)聘。輔導(dǎo)員應(yīng)完成首聘期各項(xiàng)工作任務(wù)并考核合格。中級(jí)專任教師中符合學(xué)校高層次青年英才引進(jìn)條件的，按照《北京物資學(xué)院高層次人才引進(jìn)與管理辦法（試行）》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）誠(chéng)信要求

招聘過(guò)程中，應(yīng)聘人員必須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料或存在學(xué)術(shù)不端等情況者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，應(yīng)聘者本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

（四）本公告的最終解釋權(quán)歸北京物資學(xué)院人事處所有。

學(xué)校網(wǎng)址：http://www.bwu.edu.cn

人事處聯(lián)系人：常老師，聯(lián)系電話：010-60515992

公開招聘工作監(jiān)督電話：010-89534611

北京物資學(xué)院熱誠(chéng)期待您的加盟！

附件：1. 北京物資學(xué)院2024年公開招聘（第二批）崗位匯總表.xlsx

北京物資學(xué)院

2024年6月5日