為貫徹黨的二十大精神，更好實施“才聚荊楚”工程，促進高校畢業(yè)生留鄂來鄂就業(yè)創(chuàng)業(yè)，建設高素質專業(yè)化干部人才隊伍，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）等文件精神，為滿足學校用人需求，湖北開放大學（湖北科技職業(yè)學院）現(xiàn)面向社會專項公開招聘高層次人才，有關事項公告如下。

一、崗位與條件

湖北開放大學（湖北科技職業(yè)學院）2024年面向社會專項公開招聘高層次人才8名。具體要求詳見《湖北開放大學（湖北科技職業(yè)學院）2024年面向社會專項公開招聘高層次人才崗位表》（附件）

二、報名及方式

（一）報名時間：自公告發(fā)布之日起至2024年12月31日24:00，招滿即止。

（二）報名方式：

1.現(xiàn)場報名：湖北開放大學（湖北科技職業(yè)學院）人事處（武漢市東湖高新區(qū)軟件園路2號湖北科技職業(yè)學院6號教學樓3樓6306）

2.采取網(wǎng)上注冊報名的方式進行，報名網(wǎng)址為：rszp.hbou.edu.cn。

3.報名咨詢電話：027-87588841

（三）報名要求：

1.現(xiàn)場報名需攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證、本人簡歷和有關材料原件，以及復印件一式一份，博士研究生畢業(yè)證、學位證取得截止時間為2024年12月31日。

2.采取網(wǎng)上報名系統(tǒng)需上傳下列材料：①身份證（正反面）；②就讀大學以來的畢業(yè)證、學位證書（境外留學人員需提供教育部中國留學服務中心出具的學歷學位認證證明；應屆在校畢業(yè)生需提供教育部學籍在線驗證報告；往屆畢業(yè)生須提供教育部學歷證書電子注冊備案表）；③報考崗位所要求的業(yè)績材料；④報考崗位所要求的中共黨員身份證明材料、榮譽證書等；⑤登記照等。

三、考核方式：

高層次人才采取面試考核方式進行，主要考察應聘人員是否具備崗位所需專業(yè)知識、業(yè)務能力、科研能力、語言表達能力、應變能力等。

四、體檢、考察

（一）根據(jù)招聘崗位按總成績從高到低的順序排名，按崗位計劃數(shù)1:1確定參加心理測試、體檢與考察人選；

（二）心理測試由學校心理健康教育中心負責，體檢由學校指定三甲醫(yī)院進行。體檢參照公務員錄用體檢有關規(guī)定組織實施，體檢費用由應聘人員自理，心理測試免費。體檢結果以體檢機構出具的正式體檢結論為準。需要進行復檢的，復檢機構在具有資質的體檢機構中隨機確定，復檢只能進行一次。

（三）對體檢合格者進行考察，主要考察應聘人員思想政治、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格、廉潔自律以及是否存在任職回避等方面的情況，考察中還要對應聘者的報考資格進行復審。考察中，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。

五、公示及備案

（一）體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在湖北開放大學（湖北科技職業(yè)學院）網(wǎng)站（http://www.hubtvu.edu.cn）面向社會公示，公示期7個工作日。

（二）公示期間如收到問題反映，由湖北開放大學（湖北科技職業(yè)學院）調查核實。

（三）公示無異議的，或雖有異議但經(jīng)調查不影響聘用的，向省人社廳申請聘用備案。

（四）公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予辦理聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩申請備案，待查清后再決定是否申請備案。

六、聘用

（一）經(jīng)省人社廳審核備案后，通知新聘人員報到，簽訂聘用合同，約定試用期且計入聘期，實行崗位管理，執(zhí)行有關政策規(guī)定的薪酬待遇。

（二）被聘人員自接到通知20日內(nèi)無正當理由沒有報到的，取消聘用資格，單位可根據(jù)需要按總成績排名遞補人員，按上述程序重新辦理相關事宜和手續(xù)。

附件：湖北開放大學（湖北科技職業(yè)學院）2024年面向社會專項公開招聘高層次人才崗位表.xlsx

湖北開放大學（湖北科技職業(yè)學院）人事處

2024年5月15日