根據(jù)《九江市兒童福利院聘用人員招聘管理制度》規(guī)定，為促進(jìn)我院更好的發(fā)展，最大限度地保障人力資源的優(yōu)化配置，做好孤殘兒童保障工作，九江市兒童福利院決定公開(kāi)面向社會(huì)招聘臨時(shí)工作人員若干名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、兒童福利院基本情況

九江市兒童福利院系全省最早建成的集兒童撫育、醫(yī)療、康復(fù)、特教于一體的孤棄兒童福利機(jī)構(gòu)。隸屬九江市民政局正科級(jí)全額撥款事業(yè)單位，負(fù)責(zé)接收轄區(qū)內(nèi)無(wú)依無(wú)靠、無(wú)家可歸、無(wú)生活來(lái)源的各類(lèi)殘疾兒童、孤兒、棄嬰、棄兒等服務(wù)對(duì)象，并提供生活撫育、醫(yī)療救治、康復(fù)訓(xùn)練、特殊教育、技能培訓(xùn)、安置等服務(wù)。我院始終秉持“一切為了孩子，為了孩子一切”的理念服務(wù)兒童；2013年6月被省民政廳確立為全省孤殘兒童(腦癱)康復(fù)示范基地；2018年5月在全省率先開(kāi)展區(qū)域性機(jī)構(gòu)養(yǎng)育工作，2021年被九江市殘聯(lián)確立為殘疾兒童康復(fù)救助定點(diǎn)機(jī)構(gòu)。

在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和社會(huì)各界的關(guān)心支持下，院內(nèi)設(shè)施建設(shè)及兒童養(yǎng)、治、教、康、社等各方面工作取得長(zhǎng)足的進(jìn)步和發(fā)展，成為全省的一面旗幟和標(biāo)桿，在全國(guó)有影響有地位，先后榮獲“全國(guó)民政系統(tǒng)先進(jìn)集體”“全國(guó)民政系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)示范單位”“全國(guó)青少年維權(quán)崗”等稱(chēng)號(hào)。

二、招聘原則

招聘工作始終堅(jiān)持公開(kāi)、平等、擇優(yōu)的原則，由九江市兒童福利院負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施。

三、招聘崗位

1.社工崗（試用期1個(gè)月）。

2.兒童保育員（含愛(ài)心家庭，試用期為2個(gè)月）。

3.護(hù)士（試用期為1個(gè)月）。

4.消防安全操作員（試用期為1個(gè)月）。

四、工作內(nèi)容、薪資和工作時(shí)間

（一）社工崗：

1.工作內(nèi)容:為院內(nèi)孤殘兒童提供從入院到離院多樣化和個(gè)性化的服務(wù)。

2.工作薪資:月工資2800-3500元，符合醫(yī)（社）保、公積金條件的購(gòu)買(mǎi)醫(yī)（社）保、公積金，年終績(jī)效獎(jiǎng)，工齡工資，過(guò)節(jié)福利、體檢等福利。

3.工作時(shí)間:根據(jù)工作需要統(tǒng)一安排（需要值白晚班）。

（二）兒童保育員：

1.工作內(nèi)容:為院內(nèi)孤殘兒童提供養(yǎng)育服務(wù)(服務(wù)模式面議）。

2.工作薪資:月工資2250-3900元，工作期間包吃包住，購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)（符合醫(yī)、社保條件的購(gòu)買(mǎi)醫(yī)、社保），年終績(jī)效獎(jiǎng)，工齡工資，過(guò)節(jié)福利、體檢等福利。

3.工作時(shí)間:（1）、上26天休4天；（2）、上15天休15天；上1天休1天。

（三）護(hù)士崗：

1.工作內(nèi)容:為院內(nèi)孤殘兒童提供醫(yī)療護(hù)理服務(wù)。

2.工作薪資:月工資3000元，符合醫(yī)（社）保、公積金條件的購(gòu)買(mǎi)醫(yī)（社）保、公積金，年終績(jī)效獎(jiǎng)，工齡工資，過(guò)節(jié)福利、體檢等福利。

3.工作時(shí)間:根據(jù)工作需要統(tǒng)一安排。

（四）消防安全操作員：

1.工作內(nèi)容:根據(jù)消防安全部門(mén)要求，落實(shí)值班值守等制度，維護(hù)院內(nèi)消防設(shè)施和監(jiān)控系統(tǒng)。

2.工作薪資:月工資3000-4300元，符合醫(yī)（社）保、公積金條件的購(gòu)買(mǎi)醫(yī)（社）保、公積金，年終績(jī)效獎(jiǎng)，工齡工資，過(guò)節(jié)福利、體檢等福利。

3.工作時(shí)間:根據(jù)工作需要統(tǒng)一安排。

五、崗位要求

1.遵紀(jì)守法、品行端正、愛(ài)崗敬業(yè)、身心健康，熱愛(ài)兒童福利事業(yè)，無(wú)不良嗜好、傳染病及犯罪記錄，有兒童養(yǎng)育工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，能力突出、條件匹配者可適當(dāng)放寬要求。

2.社工崗、護(hù)士崗應(yīng)具備初級(jí)及以上資格證書(shū)，消防安全操作員應(yīng)具備中級(jí)消防設(shè)施操作員資格證。

六、其他要求

1.資格審查：資格審查與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行，并貫穿于招聘工作的全過(guò)程（含試用期），如報(bào)名者提供虛假信息及材料，經(jīng)核查屬實(shí)的取消聘用資格。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自付（試用期滿(mǎn)后由單位統(tǒng)一報(bào)銷(xiāo)）。

七、聯(lián)系方式

負(fù)責(zé)人：王女士、潘先生

聯(lián)系電話(huà)：0792-8992866,15779831333,19880668868