嵐皋縣2013年公開招聘鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員實施方案
為適應(yīng)我縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,進(jìn)一步吸納優(yōu)秀人才從事醫(yī)療衛(wèi)生工作,充實我縣鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)力量,不斷提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平。經(jīng)研究,決定面向社會公開為鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘醫(yī)生10名。根據(jù)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》、《安康市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定,制定以下實施方案。
一、報考對象范圍和條件
1、具有國家教育行政主管部門認(rèn)可的國民教育大專及以上學(xué)歷,且符合臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合、預(yù)防醫(yī)學(xué)、婦幼保健醫(yī)學(xué)專業(yè)的人員或取得助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師以上執(zhí)業(yè)資格證書的人員。
2、具有本縣戶籍(戶籍登記時間截止2013年11月30日前)或嵐皋籍生源。醫(yī)學(xué)院校全日制本科畢業(yè)生具有招聘崗位所需專業(yè)或取得《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》的人員不受戶籍限制,F(xiàn)在嵐皋縣服務(wù)在職在崗且服務(wù)期滿一年的大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿者和特崗教師在征得主管部門和用人單位同意后方可報考,不受戶籍限制。
3、報考人員年齡在35周歲以下(1978年12月12日以后出生)。2004年12月底前經(jīng)縣衛(wèi)生局批準(zhǔn)備案的各鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨聘人員現(xiàn)在崗并取得助理醫(yī)師執(zhí)業(yè)以上執(zhí)業(yè)資格證書的,年齡可放寬到45周歲(含45周歲)以下(1968年12月12日以后出生)。
有下列情形之一的人員不得報考:
1、因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員。
2、刑事處罰期限未滿或涉嫌犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
3、黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期內(nèi)正在接受紀(jì)律審查的人員。
4、其它有法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人
員的。
5、參加各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招錄(聘)考試已被錄
(聘)用的人員和2013年我縣公開招聘錄用的企業(yè)經(jīng)營管理人員。
二、工作程序與步驟
招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照宣傳報名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、決定聘用等程序進(jìn)行。
1、宣傳報名(2013年12月12日-12月20日)
(一)印發(fā)《嵐皋縣2013年公開招聘鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員實施方案》。
(二)在嵐皋電視臺、嵐皋政府網(wǎng)站、嵐皋縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站等新聞媒體發(fā)布公開招聘簡章。
(三)組織報名。所有報考人員報名時須持本人身份證或戶口薄,畢業(yè)證原件及復(fù)印件以及能證明本人具有相應(yīng)資質(zhì)的證書原件及復(fù)印件,近期一寸彩色免冠照片3張,于2013年12月12日至12月20日在縣人力資源和社會保障局計調(diào)股報名。報名截止時間為2013年12月20日下午18時,逾期不再受理報名事宜。
已就業(yè)并簽訂了聘用或勞動合同的報考人員,須持就業(yè)單位及主管部門同意報考的證明。
報名時,報考人員必須提供本人真實準(zhǔn)確信息,對弄虛作假、隱瞞不報的一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消考試和聘用資格。報名時報考人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,報考人員因聯(lián)系方式變化或手機(jī)關(guān)機(jī)造成的延誤責(zé)任自負(fù)。
2、資格審查(2013年12月21日-12月23日)
報名結(jié)束后,依據(jù)《簡章》規(guī)定對報考人員進(jìn)行資格初審,并提請縣公開招聘鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究審定。經(jīng)審查符合報考條件的人員予以公示,公示期3天。公示期滿,對資格審查合格的人員于12月26日-12月27日發(fā)給準(zhǔn)考證,并按有關(guān)規(guī)定收取報名費100元。
公開招聘崗位人數(shù)與實際參加筆試人數(shù)不得低于1:3,未達(dá)到1:3的,按比例減少本次公開招聘崗位的名額。
3、筆試(2013年12月28日)
筆試采取閉卷的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為:解剖、病理、生理專業(yè)知識。卷面滿分為100分,考試時間為150分鐘。
筆試結(jié)束后,根據(jù)參考人員的筆試成績(筆試缺考人員取消其面試資格)從高分到低分按招聘名額1:2的比例確定面試人員。如確定面試人員中最后一人成績并列的,一并進(jìn)入面試。
筆試成績、加分情況及面試人員名單面向社會公示。
4、面試
面試主要測試參考人員的實際操作能力等,滿分為100分。為確保選拔到合格人才,體現(xiàn)競爭擇優(yōu)原則,對參考人員面試成績低于60分的人員不予進(jìn)入體檢聘用環(huán)節(jié)。面試的具體時間、地點另行通知。面試成績向社會公示。
5、體檢
面試結(jié)束后,由縣公開招聘鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)參考人員筆試成績和面試成績,計算參考人員綜合成績(其中:筆試成績占綜合成績的70%,面試成績占綜合成績的30%)。計算綜合成績時保留小數(shù)點后兩位。依據(jù)參考人員的綜合成績從高分到低分的順序按招聘名額1:1的比例確定體檢人員。如確定體檢人員中最后一人綜合成績出現(xiàn)并列時,按筆試成績高者進(jìn)入體檢,如筆試成績再出現(xiàn)并列時,一并確定為體檢人選。
體檢具體時間、地點另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費用由個人負(fù)擔(dān)。凡不參加體檢者,取消政審、聘用資格。因體檢不合格和不參加體檢所造成的缺額不予遞補。
6、政審
政審工作由縣公開招聘鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé),抽調(diào)專人對擬聘用人員的報考資格進(jìn)行復(fù)查,對其工作、生活及社會活動進(jìn)行調(diào)查。對報考資格復(fù)審不合格和有違反計劃生育政策及其它違法違紀(jì)行為并受到行政機(jī)關(guān)處罰的應(yīng)聘人員一律不予錄取。因政審不合格造成的缺額不予遞補。
7、聘用
體檢、政審結(jié)束后,由縣公開招聘鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)參考人員綜合成績和體檢、政審結(jié)果提出擬聘用人選初步意見,提請縣公開招聘鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人員。擬聘用人員名單由縣公開招聘鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在一定范圍內(nèi)公示,公示期為7天。
公示期間有反映的,對反映問題經(jīng)查證屬實并經(jīng)縣公開招聘鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定為不宜聘用的,取消其聘用資格。經(jīng)公示無異議的人員,由縣人力資源和社會保障局向擬聘用人員發(fā)送《嵐皋縣事業(yè)單位招聘工作人員通知書》,根據(jù)擬聘用人員的綜合成績按高分到低分定向分配到各招聘單位工作,凡不服從分配者取消聘用資格,具體分配辦法另行制定。由各用人單位與擬聘人員簽訂臨時聘用合同,試聘期為一年,試聘期發(fā)給生活費每月1500元。試聘期滿由縣人社局、縣衛(wèi)生局會同用人單位進(jìn)行全面考核,考核合格者予以正式聘用,由縣人力資源和社會保障局發(fā)文正式錄用,納入事業(yè)單位編制管理;考核不合格者,取消聘用資格,所造成的缺額不予遞補。參加工作時間按國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。由用人單位填報由市人社局統(tǒng)一印制的《事業(yè)單位聘用工作人員審批表》,簽定聘用合同,聘用合同周期為5年,第一個合同周期內(nèi)不得提出辭職或調(diào)動要求。未取得國家衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的《助理醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證》的聘用人員在簽定臨時聘用合同后的前3年內(nèi),必須取得《助理醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證》,未取得者,解除聘用合同。聘用人員在取得《助理醫(yī)師執(zhí)業(yè)證》后,應(yīng)在嵐皋縣鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)滿5年,未滿5年服務(wù)期不得提出辭職和調(diào)動要求。個人檔案交縣人才交流中心實行人事代理。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
為切實加強對公開招聘工作的領(lǐng)導(dǎo),成立嵐皋縣2013年公開招聘鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由縣委副書記盧峙兵同志任組長,縣委常委、紀(jì)委書記唐培安同志,縣委常委、組織部長余波同志,縣政府副縣長楊首艷同志任副組長,縣委辦、政府辦、縣紀(jì)檢(監(jiān)察)、縣委組織部、縣編辦、縣人力資源和社會保障局、縣財政局等部門領(lǐng)導(dǎo)為成員,負(fù)責(zé)本次公開招聘工作的指導(dǎo)和組織實施。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(設(shè)在縣人力資源和社會保障局),具體負(fù)責(zé)簡章的發(fā)布、報名、資格審查、組織考試及其它相關(guān)工作。
四、本《實施方案》未盡事宜以嵐皋縣2013年公開招聘鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室解釋為準(zhǔn)。
嵐皋縣2013年公開招聘鎮(zhèn)衛(wèi)生院
專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
二〇一三年十二月十二日
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