根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合濟南市文化和旅游局所屬事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，現(xiàn)將2022年公開招聘工作人員簡章公告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及資格條件要求詳見《濟南市文化和旅游局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件）。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

4.除雜技演員崗位（詳見《濟南市文化和旅游局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》）外，其他應(yīng)聘初級專業(yè)技術(shù)崗位的年齡應(yīng)在40周歲以下（1981年5月25日以后出生），應(yīng)聘中級專業(yè)技術(shù)崗位的年齡應(yīng)在45周歲以下（1976年5月25日以后出生）；

5.具備招聘崗位要求的專業(yè)、技能條件和其他資格條件；

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意；在職人員應(yīng)聘須征得有用人管理權(quán)限單位及人事主管部門同意，并提供書面同意報考證明；因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除黨籍的人員、曾被開除公職的人員以及被列為失信被執(zhí)行人員不能應(yīng)聘；在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，也不能以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件參加應(yīng)聘；現(xiàn)役軍人及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘；應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避情形的崗位。

（二）崗位條件

詳見《濟南市文化和旅游局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件）。

三、報名

（一）網(wǎng)上報名

采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審的方式進行。

報名網(wǎng)址：http://jnwl.jinan.gov.cn/（濟南市文化和旅游局官方網(wǎng)站）

報名時間：2022年5月25日9:00至5月27日16:00

查詢時間：2022年5月25日11:00至5月28日16:00

報名人員登錄指定的報名網(wǎng)站，按照崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫相關(guān)事項，提交個人信息。報名人員在網(wǎng)上審核通過前多次登錄填報報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。資格初審一經(jīng)審核通過，報名信息不能更改。每人限報一個崗位。報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。

（二）資格初審

招聘單位主管部門在收到報名信息后進行資格初審，并通過報名系統(tǒng)反饋初審結(jié)果。通過資格初審的報名人數(shù)與招聘崗位計劃的比例未達到《濟南市文化和旅游局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》中設(shè)定的比例要求，按比例核減或取消崗位計劃。

報名結(jié)束后，報考取消招聘計劃崗位的人員，可在規(guī)定時間內(nèi)給予一次改報其他符合條件崗位的機會。

資格審查貫穿整個招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者，即取消報考資格。報名人員注冊虛假報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消其報名資格，并視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定處理。

（三）查詢資格初審結(jié)果

報考人員須在查詢時間內(nèi)及時登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。對招聘單位要求補充信息的，應(yīng)當及時完整地補充報考信息，未及時補充信息的視為自動放棄。

（四）打印相關(guān)材料

通過資格初審應(yīng)聘人員于2022年5月25日11:00至5月28日16:00下載打印《濟南市文化和旅游局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》）和《誠信承諾書》，資格復(fù)審時使用。

四、資格復(fù)審

通過資格初審的應(yīng)聘人員需在規(guī)定的時間地點參加現(xiàn)場資格復(fù)審，提交相關(guān)材料原件和復(fù)印件。經(jīng)審查，應(yīng)聘人員信息與初審結(jié)果不一致的，以復(fù)審結(jié)果為準，不具備應(yīng)聘條件的或提供的相關(guān)信息及材料不實的，取消考試資格。資格復(fù)審?fù)ㄟ^后領(lǐng)取準考證。準考證需保存完好至擬聘用人選公示期滿�，F(xiàn)場資格復(fù)審時間、地點和有關(guān)要求將通過濟南市文化和旅游局官方網(wǎng)站另行通知，請及時關(guān)注，逾期未到現(xiàn)場資格復(fù)審的視為自動放棄。

五、考試

根據(jù)本次招聘崗位特點，考試分為專業(yè)測試和面試，考試成績均采用百分制。

（一）專業(yè)測試

1.專業(yè)測試具體時間、地點等事項另行通知。

2.專業(yè)測試方式。采取現(xiàn)場表演或現(xiàn)場操作方式進行，內(nèi)容包括藝術(shù)表演、展示或?qū)嶋H操作等，根據(jù)崗位和專業(yè)要求分演員類（A類）、演奏員類（B類），舞臺美術(shù)設(shè)計、舞臺燈光設(shè)計、戲曲服裝設(shè)計、戲曲化妝類（C類），考古發(fā)掘與文物保護、文物保護類（D類）。具體形式及注意事項于報名環(huán)節(jié)完成后在濟南市文化和旅游局官方網(wǎng)站公布。專業(yè)測試成績在測試結(jié)束后現(xiàn)場統(tǒng)一宣布。

3.確定面試人選。專業(yè)測試成績設(shè)定最低合格分數(shù)線為70分。面試人選按照專業(yè)測試成績在最低合格分數(shù)線以上由高分到低分依次確定，進入面試人數(shù)與招聘崗位計劃的比例為3：1，達不到3：1的，按實有合格人數(shù)確定。若確定面試人選的最低專業(yè)測試成績有2人以上分數(shù)相同，成績相同人員均進入面試。如本崗位所有考生專業(yè)測試成績均達不到合格分數(shù)線，則取消該崗位此次招聘計劃。專業(yè)測試成績及進入面試人選在濟南市文化和旅游局官方網(wǎng)站公布。

（二）面試

面試時間、地點等事項另行通知。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要考察應(yīng)聘人員儀容儀表、綜合素質(zhì)以及崗位匹配度等。面試成績在面試結(jié)束后現(xiàn)場統(tǒng)一公布。面試成績設(shè)定最低合格分數(shù)線為70分。

（三）總成績計算

按專業(yè)測試成績占60%、面試成績占40%計算考試總成績（百分制），專業(yè)測試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，按1:2的比例由高分到低分依次確定考察體檢范圍人選。同一崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按專業(yè)測試成績由高分到低分確定人選。若出現(xiàn)專業(yè)測試成績也相同，則對成績相同者重新組織專業(yè)測試，按本次成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選�？荚嚳偝煽兒涂疾祗w檢范圍人選將在濟南市文化和旅游局官方網(wǎng)站公布。

若同一崗位通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員數(shù)量與招聘崗位計劃人數(shù)高于6：1的，可在專業(yè)測試之前增加面談環(huán)節(jié)。面談有關(guān)事項另行通知。面談成績不計入總成績。

六、考察體檢

按照招聘崗位計劃等額進行考察體檢。

招聘單位主管部門派出考察組，對考察人選進行全面考察�？疾炜刹扇〔殚啓n案、走訪調(diào)查、個別談話等多種方式進行，因疫情影響無法開展實地考察的，視情形采取組織鑒定、遠程視頻等方式進行�？疾旃ぷ鹘Y(jié)束后，招聘單位主管部門綜合考試考察情況，結(jié)合崗位需求，按照崗位計劃等額確定體檢人員，并負責(zé)組織實施。

體檢應(yīng)在市級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務(wù)員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

在考察體檢時，對因棄權(quán)或考察、體檢不合格造成的人員空缺，按上述方法等額遞補。

七、公示聘用

招聘單位主管部門根據(jù)考察、體檢結(jié)果和崗位要求，將擬聘用人員名單在濟南市文化和旅游局官方網(wǎng)站進行公示，公示期7個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，確定為擬聘用人員，并按程序辦理聘用等有關(guān)手續(xù)。聘用人員實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

因在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題或個人棄權(quán)而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，招聘單位主管部門有權(quán)從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。遞補人選按照規(guī)定進行公示。遞補期限為擬聘人員公示期滿之日起30日內(nèi)。遞補期限終止后不再遞補。

八、疫情防控

在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整，請應(yīng)聘人員理解、支持和配合。

九、其他事項

1.本次公開招聘有關(guān)事項均在濟南市文化和旅游局官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://jnwl.jinan.gov.cn/）公布，應(yīng)聘人員須及時查看，因自身原因錯過相關(guān)信息而影響考試和聘用的，責(zé)任自負。

2.本次公開招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.應(yīng)聘人員必須保持手機24小時暢通，如更換手機號碼請及時致電招聘咨詢電話更新登記。

4、2022年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2022年7月31日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書。其他人員應(yīng)聘，須在2022年5月25日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等。

5.社會人員工作經(jīng)歷以正式勞動（聘用）合同和單位證明為依據(jù)，如不能提供合法有效的勞動（聘用）合同，則應(yīng)當提供社保證明等佐證材料。工作經(jīng)歷年限按足年足月足日累計，工作年限計算截至2022年5月25日。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。

6.本次公開招聘簡章中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。

7.本簡章由濟南市文化和旅游局負責(zé)解釋。

8.本次公開招聘工作人員的未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：詳見《濟南市文化和旅游局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》中招聘單位咨詢電話

（工作日上午9：00至12：00，下午13：00至17：00）監(jiān)督電話：0531-66608750

（工作日上午9：00至12：00，下午13：00至17：00）

附件：濟南市文化和旅游局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls

濟南市文化和旅游局

2022年5月16日