根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，麗江市人力資源和社會(huì)保障局將組織實(shí)施2022年全市事業(yè)單位工作人員公開招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，招聘遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及人數(shù)
2022年全市公開考試招聘事業(yè)單位工作人員85名。具體招聘崗位及招聘條件，詳見《麗江市2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱《招聘計(jì)劃表》）。
三、招聘范圍和對(duì)象
（一）范圍和對(duì)象
面向社會(huì)公開招聘符合招聘條件及崗位條件人員。機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員不在此次招聘范圍內(nèi)。
（二）定向“三項(xiàng)目人員”崗位服務(wù)地或戶籍地在麗江市，2020年1月至2022年報(bào)名當(dāng)月之間服務(wù)期滿且考核合格。服務(wù)基層項(xiàng)目人員包括：在縣級(jí)及以下單位服務(wù)的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃人員（簡(jiǎn)稱特崗教師）、支教支農(nóng)支醫(yī)扶貧計(jì)劃的大學(xué)生（簡(jiǎn)稱“三支一扶”人員）、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員（簡(jiǎn)稱西部志愿者）。其中，大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員是指按團(tuán)中央或團(tuán)省委下達(dá)的計(jì)劃派遣、并持有團(tuán)中央或團(tuán)省委簽章的服務(wù)證的人員，各高校自行派遣的人員不屬于服務(wù)基層項(xiàng)目人員。各類服務(wù)基層項(xiàng)目人員的服務(wù)期為：特崗教師的服務(wù)期為3年；“三支一扶”人員的服務(wù)期為2年；西部志愿者應(yīng)連續(xù)服務(wù)至少滿2年。
（三）定向招聘駐麗主城區(qū)部隊(duì)隨軍家屬、麗江市消防救援支隊(duì)和麗江市森林消防支隊(duì)轉(zhuǎn)制前批準(zhǔn)隨軍的未就業(yè)家屬的崗位，須經(jīng)麗江軍分區(qū)政治工作處審批通過才可報(bào)考。
（四）專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)退役士兵須為在軍隊(duì)服役5年（含5年）以上的麗江生源或戶籍的高校畢業(yè)生退役士兵（報(bào)考前同時(shí)具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的高等學(xué)校畢業(yè)生和退役士兵雙重身份的人員）。
四、招聘基本條件
（一）報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律;
2.具有良好的品行；
3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
4.具有符合崗位要求的文化程度;
5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.18周歲以上、35周歲以下（1986年4月至2004年4月期間出生）（不包含定向招聘隨軍家屬報(bào)考人員）；
7.具備崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情況之一者不得參加報(bào)考：
1.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員；
2.報(bào)名時(shí)屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編的工作人員；
3.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；
4.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
5.凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的報(bào)考者，不得應(yīng)聘該單位秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及與聘用單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)關(guān)系的崗位。
聘用單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。
6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。
五、報(bào)名程序
（一）時(shí)間安排
1.報(bào)名時(shí)間：2022年4月20日9:00至24日18:00。
2.資格審核時(shí)間：2022年4月20日9:00至25日18:00。
3.繳費(fèi)時(shí)間：2022年4月21日9:00至26日24:00。
4.準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2022年5月16日9:00至21日10:30。
5.筆試時(shí)間：2022年5月21日（星期六）上午，08:30－10:00職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)，10:00－12:00綜合應(yīng)用能力。兩科筆試科目連續(xù)進(jìn)行，中間不間斷。
（二）報(bào)名及繳費(fèi)
本次考試在麗江市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（http://www.ljhrss.lijiang.gov.cn/）進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)考者每人限報(bào)一個(gè)崗位，按以下程序進(jìn)行：
登錄麗江市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)，通過報(bào)名鏈接，進(jìn)入報(bào)名界面，按報(bào)名系統(tǒng)提示填寫注冊(cè)信息→上傳近期清晰免冠近照的電子照片→填寫報(bào)名信息→仔細(xì)核對(duì)報(bào)名信息并確認(rèn)后提交審核→等待審核→審核通過后網(wǎng)上繳費(fèi)→繳費(fèi)成功后打印準(zhǔn)考證。
考試費(fèi)用按照云南省發(fā)改委、云南省財(cái)政廳關(guān)于事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，按50元／科收取。
（三）資格審核
報(bào)名資格審核采用計(jì)算機(jī)審核與人工審核相結(jié)合的方式：計(jì)算機(jī)根據(jù)報(bào)考者所填信息對(duì)照崗位需求判定報(bào)考者是否符合崗位報(bào)名條件，但不對(duì)信息真實(shí)性進(jìn)行驗(yàn)證，凡提交報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)的，造成的一切后果由考生自己負(fù)責(zé)；計(jì)算機(jī)無法判定時(shí)，提交人工審核，審核單位在24小時(shí)內(nèi)完成審核。報(bào)名后超過24小時(shí)未審核的報(bào)考人員，可直接與縣（區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局、市直招聘單位聯(lián)系。有意報(bào)名的人員根據(jù)報(bào)名時(shí)間及資格審核時(shí)間安排，及時(shí)報(bào)考。根據(jù)網(wǎng)上報(bào)名工作程序，在報(bào)名結(jié)束前2日內(nèi)報(bào)名的考生，若機(jī)審未通過而提交人工審核仍未通過的，不能再改報(bào)其他崗位。如：4月23、24日提交人工審核的考生，分別在4月25、26日查詢審核結(jié)果，若審核未通過，考生則沒有機(jī)會(huì)再改報(bào)其他崗位，請(qǐng)考生把握好報(bào)名時(shí)間。
報(bào)考者須仔細(xì)核對(duì)填報(bào)的信息及上傳的照片，通過報(bào)名資格審核的人員，其報(bào)名信息不再允許作任何修改。請(qǐng)考生務(wù)必在提交報(bào)名信息前將相關(guān)信息核對(duì)無誤，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。因身份證過期、信息填寫失誤、不準(zhǔn)確、不真實(shí)，照片模糊、變形，造成后續(xù)考試過程出現(xiàn)問題的（無法進(jìn)入考場(chǎng)或無法通過復(fù)審等），后果由報(bào)考者自負(fù)。
資格審查貫穿招聘全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，招聘單位均可以取消其報(bào)考資格或者聘用資格。
（四）開考比例
受開考比例限制的崗位，繳費(fèi)人數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)比例應(yīng)等于或高于3:1才能開考，未達(dá)到3:1的，取消招聘崗位或相應(yīng)裁減招聘人數(shù)。招聘計(jì)劃裁減情況將及時(shí)在麗江市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)進(jìn)行公布。
六、招聘程序
（一）筆試
1.本次筆試范圍以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（2022年版）為準(zhǔn)。考試分為五個(gè)類別：綜合管理類（A類）、社會(huì)科學(xué)專技類（B類）、自然科學(xué)專技類（C類）、中小學(xué)教師類（D類）(小學(xué)教師崗位、中學(xué)教師崗位)、醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）（中醫(yī)臨床崗位、西醫(yī)臨床崗位、藥劑崗位、護(hù)理崗位、醫(yī)學(xué)技術(shù)崗位、公共衛(wèi)生管理崗位）。每個(gè)類別分別進(jìn)行《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》考試�！堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》考試時(shí)限為90分鐘，滿分為150分�！毒C合應(yīng)用能力》考試時(shí)限為120分鐘，滿分為150分。招聘崗位對(duì)應(yīng)的考試類別，原則上由用人單位和招聘主管部門確定。
本次考試文具自備，綜合應(yīng)用能力（C類）考生作答時(shí)可能需要使用直尺（應(yīng)為無計(jì)算、存儲(chǔ)或通信功能的普通直尺），請(qǐng)參加綜合應(yīng)用能力（C類）考試的考生攜帶，以備使用。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，報(bào)名人員需憑準(zhǔn)考證和居民身份證原件按規(guī)定時(shí)間到指定考場(chǎng)參加筆試。嚴(yán)禁將各類手表和手機(jī)、電子手環(huán)、計(jì)算器等電子通信、計(jì)算存儲(chǔ)設(shè)備及與考試無關(guān)的物品帶入考場(chǎng)。
筆試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后45日內(nèi)，在麗江市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公布。
參加考試但分?jǐn)?shù)為零分的人員、未缺考但被標(biāo)記為缺考的人員、對(duì)違紀(jì)情形有異議的人員可以在成績(jī)公布后3天內(nèi)申請(qǐng)查疑。
（二）資格復(fù)審
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定資格復(fù)審人員。不需要面試的崗位，按照招聘計(jì)劃人數(shù)等額確定；組織面試的崗位，按照不低于招聘人數(shù)1:2、不高于招聘人數(shù)1:3的比例確定面試人選（具體招聘崗位面試比例要求詳見《招聘計(jì)劃表》）。未在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為放棄。
資格復(fù)審時(shí)報(bào)考者需提供：招聘崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位證書或?qū)W歷證明材料原件；證明本人工作技能的職稱（職業(yè)資格）證書或?qū)I(yè)等級(jí)考核證書原件；居民身份證或其他有效身份證明；企業(yè)在職人員須出具所在單位同意應(yīng)聘的證明。
資格復(fù)審時(shí)尚未拿到學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件的2022年畢業(yè)生，可持學(xué)歷獲取保證書作為其學(xué)歷的證明材料，學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件的審驗(yàn)放在考察階段。
資格復(fù)審實(shí)行分級(jí)管理。報(bào)考縣（區(qū)）屬事業(yè)單位的由縣（區(qū)）人力資源社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施；報(bào)考市直事業(yè)單位的由招聘單位及招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)由用人單位或主管部門通知考生。
（三）面試
加試面試的崗位，面試由招聘單位及招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)，以用人單位的通知為準(zhǔn)。面試滿分100分。
（四）各項(xiàng)成績(jī)計(jì)算
1.僅進(jìn)行筆試的崗位筆試成績(jī)?yōu)榫C合成績(jī)。按筆試成績(jī)由高到低排序進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)，出現(xiàn)筆試總成績(jī)相同的情況，以《綜合應(yīng)用能力》高者優(yōu)先；筆試總成績(jī)相同且《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)相同，則加試面試。
2.需要面試的崗位：綜合成績(jī)總分為100分，其中筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%。
綜合成績(jī)＝（筆試總成績(jī)÷筆試總分×100）×50%＋面試總成績(jī)×50%。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)四舍五入后均保留至小數(shù)點(diǎn)后2位，綜合成績(jī)四舍五入后保留至小數(shù)點(diǎn)后2位。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同的情況，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先。
（五）體檢和考察
根據(jù)綜合成績(jī)從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢與考察人員。體檢和考察由各招聘單位及其主管部門具體組織實(shí)施。
體檢到具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合公立醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及操作手冊(cè)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)要遵守《人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))的規(guī)定。幼兒教師上崗前還需按《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》的規(guī)定取得《托幼機(jī)構(gòu)工作人員健康合格證》。體檢費(fèi)用由參檢人員承擔(dān)。對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在接到體檢結(jié)果通知三天內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，到用人單位指定醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢1次，復(fù)檢結(jié)果即為本人體檢結(jié)論。
考察主要針對(duì)擬聘用對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)考資格條件，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況�？疾觳缓细裾�，不予聘用；填報(bào)信息不符或提供虛假證明材料者，不予聘用。
（六）因下列情況導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按綜合成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，考試全過程最多遞補(bǔ)兩批次。
1.資格復(fù)審放棄或不合格的；
2.體檢或者考察不合格的；
3.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的；
4.擬聘人選放棄聘用的(以本人書面申明為準(zhǔn))。
（七）公示
考試、體檢和考察結(jié)束后，招聘單位根據(jù)綜合成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況等擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在麗江市各級(jí)人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站或招錄單位網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后，對(duì)沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
（八）聘用
公示期滿后，對(duì)確定的擬聘用人員按程序辦理聘用手續(xù)。本次公開招聘的工作人員，其管理和待遇按照國(guó)家和我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、招聘紀(jì)律
（一）招聘單位遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會(huì)和有關(guān)部門的監(jiān)督；
（二）工作人員必須遵守工作紀(jì)律，并按國(guó)家和我省法規(guī)進(jìn)行回避；
（三）對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和招聘單位，依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。
八、重要提示
（一）公開招聘的有關(guān)信息通過麗江市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)；
（二）本次招考專業(yè)目錄以教育主管部門下發(fā)的專業(yè)目錄為依據(jù)，并根據(jù)報(bào)考者填報(bào)的專業(yè)名稱及主要所學(xué)課程，結(jié)合崗位需求判定報(bào)考者所學(xué)專業(yè)是否符合崗位要求。報(bào)考者對(duì)招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位證書等資格條件等問題需要咨詢時(shí)，可直接與招聘單位聯(lián)系；
（三）請(qǐng)認(rèn)真閱讀招聘崗位的各項(xiàng)條件，尤其是職位其他要求和備注，同時(shí)保證填寫信息的真實(shí)性，在填寫所學(xué)專業(yè)時(shí)須按畢業(yè)證書上所載的專業(yè)名稱全稱填寫，確認(rèn)滿足招聘條件后再進(jìn)行報(bào)名；
（四）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班；
（五）本公告由麗江市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，《招聘計(jì)劃表》中的具體招聘條件由各招聘單位負(fù)責(zé)解釋。 未盡事宜，按《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》的規(guī)定辦理。
（六）專業(yè)說明。多個(gè)學(xué)歷證書間的學(xué)歷信息不能交叉使用（即只對(duì)一份學(xué)歷證書進(jìn)行校核）；所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱全稱為準(zhǔn)，與學(xué)位證無關(guān)，也不能用學(xué)校單獨(dú)頒發(fā)的輔修專業(yè)證書的專業(yè)作為所學(xué)專業(yè)。
報(bào)考人員畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱全稱必須與招聘專業(yè)名稱全稱一致。專業(yè)名稱中僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同，連接詞互換，連接詞增減，多、少一個(gè)“學(xué)”字，最后一個(gè)“學(xué)”字的增減，英文字母大小寫不同，專業(yè)前（后）包含“碩士”或“專業(yè)”兩字等差別的視為同一專業(yè)。
招聘專業(yè)后面包含專業(yè)方向說明的，考生畢業(yè)證書所載專業(yè)必須與招聘崗位專業(yè)一致（含括號(hào)內(nèi)專業(yè)方向說明）；招聘專業(yè)沒有包含專業(yè)方向說明的，但考生畢業(yè)證書所載專業(yè)后面有包含專業(yè)方向說明的，只能將括號(hào)前的部分作為所學(xué)專業(yè)。
（七）學(xué)歷認(rèn)定
1.國(guó)民教育學(xué)歷，指國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷。國(guó)民教育畢業(yè)生（2001年以后的學(xué)歷證書在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)〈www.chsi.com.cn〉上能查詢到學(xué)歷的畢業(yè)生）包括成人高等教育畢業(yè)生、高等教育自學(xué)考試畢業(yè)生、普通高校畢業(yè)生（通過普通招生計(jì)劃錄取并在大中專院校全日制學(xué)習(xí)畢業(yè)的學(xué)生，最典型的特征是畢業(yè)證書上注明“普通高等學(xué)校畢業(yè)證書”字樣和《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》中“學(xué)歷類別”、“學(xué)習(xí)形式”分別為“普通高等教育”、“普通全日制”）。
2.各級(jí)各類黨校頒發(fā)的“學(xué)歷”證書、各級(jí)各類軍校未經(jīng)地方教育行政主管部門批準(zhǔn)自行面向地方學(xué)員頒發(fā)的學(xué)歷、未經(jīng)國(guó)家教育行政主管部門批準(zhǔn)的遠(yuǎn)程教育學(xué)歷、各類學(xué)校頒發(fā)的“專業(yè)證書”、“學(xué)業(yè)證書”、“結(jié)業(yè)證書”和不具備高等教育資格的各類單位頒發(fā)的“相當(dāng)于大專畢業(yè)”的證書等，均不屬于國(guó)民教育畢業(yè)證書，不能報(bào)考“學(xué)歷性質(zhì)”為“普通招生計(jì)劃畢業(yè)生”和“國(guó)民教育畢業(yè)生”崗位。
3.留學(xué)人員須在資格復(fù)審前取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證，學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證在教育部留學(xué)服務(wù)中心。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
4.學(xué)歷認(rèn)定的程序：登錄“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”（http://www.chsi.com.cn）進(jìn)行學(xué)歷查驗(yàn)并打�。坏卿浿袊�(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查驗(yàn)不到學(xué)歷信息、又不能提供其他有效學(xué)歷證明材料的，視為不符合學(xué)歷資格條件。
（八）生源或戶籍
1.麗江市或相應(yīng)縣（區(qū)）生源或戶籍人員因上學(xué)戶籍發(fā)生遷移的，報(bào)考戶籍條件為招考單位所在州（市）或相應(yīng)縣（區(qū)）崗位的，生源或戶籍滿足其中一個(gè)條件即可。
2.非麗江市生源或戶籍人員，報(bào)考生源或戶籍要求為招考單位所在州（市）或縣（區(qū)）的崗位，其戶籍需在2022年4月前遷移至麗江市相應(yīng)縣（區(qū)），且資格復(fù)審時(shí)戶籍仍在麗江市相應(yīng)縣（區(qū)）。
九、疫情防控注意事項(xiàng)
在招聘組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合，并密切關(guān)注麗江市疫情防控相關(guān)要求，2022年5月上旬，還將在麗江市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)發(fā)布疫情防控注意事項(xiàng)，請(qǐng)報(bào)考者按照防控要求參加筆試。
十、聯(lián)系方式
（一）各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門咨詢電話：
麗江市人力資源和社會(huì)保障局 0888—5122926
古城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 0888—5393054
玉龍縣人力資源和社會(huì)保障局 0888—5391175
永勝縣人力資源和社會(huì)保障局 0888—6526014
華坪縣人力資源和社會(huì)保障局 0888—6128865
寧蒗縣人力資源和社會(huì)保障局 0888—5528227
（二）市直招聘單位咨詢電話：
麗江市幼兒園：0888-5122974
麗江市傳染病醫(yī)院：0888-5116184
麗江市中醫(yī)醫(yī)院：0888-5329266
麗江市社會(huì)綜合治理中心：0888-5116292
麗江市行政復(fù)議服務(wù)中心：0888-5304377
（三）監(jiān)督電話：
麗江市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組0888-5100886
附件：
1.《麗江市2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》.xls（自公告發(fā)布之日起至正式報(bào)名前，文件中個(gè)別崗位的招考條件可能會(huì)有所修訂，請(qǐng)報(bào)考人員在4月20日?qǐng)?bào)名前再次下載招聘計(jì)劃表進(jìn)行確認(rèn)，選擇適合自己報(bào)考的崗位。）
3.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）.pdf
麗江市人力資源和社會(huì)保障局
2022年4月12日