2018年上�？萍汲晒麢n案資料館招聘公告

上海市科技成果檔案資料館（以下簡稱“檔案館”）是隸屬于上海市科委的全額撥款事業(yè)單位。1993年4月10日成立，原國務(wù)委員、國家科委主任宋健親自為館提寫?zhàn)^名。

檔案館是服務(wù)和支撐市科技兩委檔案管理工作的職能部門，主要工作任務(wù)是接收、收集、保管上海市科技成果登記檔案、上海市科技進(jìn)步獎勵檔案、上海市科委在科研項(xiàng)目管理中形成的各類科研計(jì)劃項(xiàng)目檔案及資料、上海市高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目檔案等；開發(fā)科技成果檔案信息資源，為社會提供利用服務(wù)；受上海市科委委托，配合上海市檔案局對全市有關(guān)科技成果檔案管理以及市科委直屬單位檔案工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。

為進(jìn)一步深化檔案館的人事制度改革，擴(kuò)大選人、用人的視野，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和完善本市事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制管理的若干意見》（滬編【2012】361號），按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘以下崗位的工作人員。

一、招聘職位說明及任職條件

工作崗位1：檔案中級專業(yè)技術(shù)崗位2名（專技10級）

工作職責(zé)：

1、在部門負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下，能獨(dú)立開展檔案編研、檔案管理工作，負(fù)責(zé)起草擬定年度的歸檔工作計(jì)劃并落實(shí)和督辦；

2、熟悉檔案管理流程，按照工作要求，提出修改或草擬有關(guān)檔案管理制度，配合開展檔案業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作；

3、按檔案管理規(guī)范要求，做好進(jìn)館項(xiàng)目檔案（資料）的接收（征集）工作；負(fù)責(zé)整理及檔案信息的錄入和校對、裝訂和上架工作；

4、具有一定的活動組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，有較強(qiáng)的大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和保密意識；

5、熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)開展檔案管理工作；

6、做好部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職條件：

1、45歲及以下，本科以上學(xué)歷，有中級檔案專業(yè)職稱；

2、熱愛檔案工作，從事過檔案編研和課題研究工作，中共黨員優(yōu)先；

3、具有較強(qiáng)的口頭和文字表達(dá)能力，熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)；

4、工作熱情積極、性格開朗、待人熱情；

5、吃苦耐勞、積極進(jìn)取，有團(tuán)隊(duì)合作精神。

工作崗位2：檔案初級專業(yè)技術(shù)崗位4名(專技12級)

工作職責(zé)：

1、在部門負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下，開展檔案管理工作；

2、能獨(dú)立做好檔案的收集、整理、編目、上架、保護(hù)以及利用服務(wù)工作；

3、熟練操作計(jì)算機(jī)做好檔案的輸入和檢索工作；

4、具有較強(qiáng)的責(zé)任意識和保密意識；

5、做好部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職條件：

1、45歲及以下，檔案或相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，有過從事檔案管理工作經(jīng)驗(yàn)，中共黨員優(yōu)先；

2、具有一定的口頭和文字表達(dá)能力，熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)；

3、工作熱情積極、性格開朗、待人熱情；

4、具有吃苦耐勞、積極進(jìn)取、團(tuán)隊(duì)合作精神。

工作崗位3：管理崗位1名（科員）

工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)接收機(jī)關(guān)各處室文書檔案，按要求實(shí)施規(guī)范化管理；

2、負(fù)責(zé)接收機(jī)關(guān)工作中形成的照片、視頻資料，按要求實(shí)施規(guī)范化管理；

3、負(fù)責(zé)市科委文書檔案庫房的日常巡檢記錄；

4、負(fù)責(zé)文書檔案查閱接待工作，做好利用記錄；

5、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1、具有本科及以上學(xué)歷和學(xué)位；參加過本市2018年度上海市事業(yè)單位工作人員公開招聘考試，考試成績高于全市平均分?jǐn)?shù)；

2、30周歲以下；政治思想素質(zhì)好，品行端正；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，身體健康；

3、具有良好的美術(shù)功底和設(shè)計(jì)基礎(chǔ)，熟練掌握word，excel，powerpoint等軟件，掌握PS，AI等專業(yè)軟件，具有宣傳設(shè)計(jì)能力。

4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力，熟悉公文寫作。

注：應(yīng)聘人員為外省市社會人員的，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi),不含上海市臨時居住證），計(jì)算截止時間為2018年8月15日。

二、招聘辦法

1、報(bào)名

請將個人簡歷、學(xué)歷證明及其他相關(guān)材料EMAIL至renyuanzhaopin@sstaa.sh.cn；報(bào)名截止日期為2018年8月15日。

2、資格審查

將對收到的報(bào)名郵件進(jìn)行篩選與資格審查，通過審查的對象將擇優(yōu)收到面試通知。

3、招聘形式

經(jīng)上級部門同意，由檔案館根據(jù)職位要求組織專業(yè)面試，專業(yè)面試主要測試崗位專業(yè)知識、專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。面試考官由相關(guān)職能部門及外聘專家等相關(guān)人員組成。管理崗位根據(jù)考生的筆試成績，從高分到低分排序，按招聘崗位人數(shù)1：5的比例擇優(yōu)確定參加面試人員名單。

4、體檢

按照各空缺崗位的面試成績，獲得成績的相應(yīng)名次者進(jìn)行體檢，體檢參照《國家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的要求，統(tǒng)一組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

5、考察

由綜合辦公室組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。

6、擬聘人員的確定和公示

根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果、對擬錄用人員在“21世紀(jì)人才網(wǎng)”(www.21cnhr.gov.cn）上進(jìn)行公示，公示時間為7天。公示無異議，報(bào)上級主管部門審核通過后，再報(bào)市人力資源主管部門核準(zhǔn)備案，公示如有異議，影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。

三、相關(guān)待遇和其他

應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:王老師

郵箱：renyuanzhaopin@sstaa.sh.cn

聯(lián)系電話：24197888轉(zhuǎn)4505

監(jiān)督電話：23112546

上海市科技成果檔案資料館

2018年7月30日