2018年山東聊城市魯信公證處招聘簡(jiǎn)章【6人】
為促進(jìn)公證事業(yè)的發(fā)展，更好的服務(wù)于東昌府區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，決定面向社會(huì)招聘6名公證工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍及條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
3、具有較高的思想政治素質(zhì)、良好的道德修養(yǎng)，清正廉潔，勤勉盡責(zé)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí);
4、年齡應(yīng)在40周歲以下(1977年8月11日以后出生);
5、具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
6、通過國(guó)家司法考試并取得法律職業(yè)資格證書；
7、以執(zhí)業(yè)公證員身份參加應(yīng)聘的，執(zhí)業(yè)期間應(yīng)未受行業(yè)懲戒，年度考核獲得稱職(合格)以上等次。
二、報(bào)名及資格審查
（一）報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2018年8月9日—2018年8月11日（上午：8:30-12:00，下午14:00-17:30）
2、報(bào)名地點(diǎn)：聊城市魯信公證處（聊城市利民東路12號(hào)，五建公司西鄰）。
3、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，應(yīng)聘人員填寫《聊城市魯信公證處招聘人員報(bào)名登記表》，報(bào)名時(shí)提供有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、法律職業(yè)資格證書等相關(guān)證書原件及復(fù)印件各一份，學(xué)信網(wǎng)查詢的學(xué)歷證明原件及近期免冠二寸彩色照片3張。報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。
(二)資格審查
資格審查貫穿于招聘工作全過程。報(bào)名時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員是否符合報(bào)名、招聘的條件進(jìn)行資格審查，審查合格者參加筆試。
三、考試
考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績(jī)。
1、筆試
筆試內(nèi)容為法律法規(guī)知識(shí)和公證業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證確定的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證（與報(bào)名時(shí)一致）參加筆試。
筆試準(zhǔn)考證于2018年8月14日到聊城市魯信公證處領(lǐng)取。
為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。
2、面試
面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘人數(shù)由高分到低分按1:3的比例依次確定。達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。
符合應(yīng)聘條件的面試人于2018年8月23日到聊城市魯信公證處領(lǐng)取《面試通知書》，面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以通知書為準(zhǔn)。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試時(shí)間不超過15分鐘，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，確定進(jìn)入考察范圍人選。應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人選，筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�，采取加試的辦法確定。
四、考察體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按招聘人數(shù)以1:1的比例等額確定進(jìn)入考察范圍的人選。
對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。
對(duì)放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺，按照總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。
五、公示聘用及待遇
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，符合聘用條件的，按照有關(guān)規(guī)定辦理人事派遣手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，首次勞動(dòng)合同期限不低于5年。
聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期限6個(gè)月，不合格的解除勞動(dòng)合同。試用期內(nèi)工資待遇不低于山東省最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期合格聘用人員工資待遇實(shí)行固定工資加考核績(jī)效工資，并按有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
咨詢電話：0635--2128398
東昌府區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
東昌府區(qū)司法局
2018年7月30日