遼寧水利職業(yè)學(xué)院2013年公開(kāi)招聘公告（第二批）
根據(jù)遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<2013年省政府所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作實(shí)施方案>的通知》（遼人社【2013】43號(hào)）及省教育廳《遼寧省教育廳辦公室關(guān)于做好2013年省屬高校公開(kāi)招聘工作的通知》（遼教辦電[2013]27號(hào)）文件精神，結(jié)合我院實(shí)際工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位和管理崗位人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；堅(jiān)持招聘工作程序規(guī)范、責(zé)任明確、紀(jì)律嚴(yán)明、監(jiān)督有力的原則；堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的招聘原則。
二、招聘對(duì)象和條件
具有國(guó)內(nèi)全日制普通高等院校統(tǒng)招畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)（各級(jí)學(xué)歷）或教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)內(nèi)外學(xué)位認(rèn)證書(shū)》，并具備以下基本條件：
1.遵守憲法和法律、法規(guī)，品行端正；
2.具有履行招聘崗位職責(zé)的能力；
3.身體健康，儀表端莊，適應(yīng)崗位要求；
4.符合招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、資歷；
5.應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)已經(jīng)取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)方可進(jìn)行報(bào)名；
6.其他具體要求見(jiàn)《遼寧水利職業(yè)學(xué)院2013年公開(kāi)招聘人員崗位計(jì)劃信息表》。
三、招聘崗位
詳見(jiàn)《遼寧水利職業(yè)學(xué)院2013年公開(kāi)招聘人員崗位計(jì)劃信息表》。
四、招聘方式
招聘具有本科及以下學(xué)歷人員，采取考試考核的方式；招聘具有研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位的人員，采取考核的方式。
五、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
招聘信息由省人力資源和社會(huì)保障廳在遼寧人事考試網(wǎng)（www.lnrsks.com）統(tǒng)一發(fā)布。
（二）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起一周內(nèi)。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名者，將不能進(jìn)入后續(xù)的招聘考核程序。
2.報(bào)名方式為網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)將《遼寧水利職業(yè)學(xué)院公開(kāi)招聘報(bào)名表》（見(jiàn)附件）發(fā)送至lnsl_rsc@163.com（發(fā)送至其它郵箱無(wú)效）。報(bào)名表中應(yīng)明確寫(xiě)出申報(bào)崗位序號(hào)及崗位簡(jiǎn)介，每人限報(bào)一個(gè)崗位。郵件主題必須注明：崗位序號(hào)+姓名+崗位簡(jiǎn)介（例：01+張**+建筑與測(cè)繪工程系教師），“應(yīng)聘崗位序號(hào)”參照計(jì)劃信息表中“崗位序號(hào)”一欄填寫(xiě)。
3.考試考核崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例不足2:1時(shí)，將取消或削減該招聘計(jì)劃。
（三）資格審查
資格審查由學(xué)院組織。應(yīng)聘人員須按照填寫(xiě)的報(bào)名信息如實(shí)提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)和崗位需要的其他材料（原件和復(fù)印件）。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，如個(gè)人條件不符合申報(bào)崗位要求，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)均取消其應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者應(yīng)確保提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)提供虛假信息或不準(zhǔn)確信息者，學(xué)院將隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。
資格審查的時(shí)間及相關(guān)事宜將在網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后一周內(nèi)在遼寧水利職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站http://www.sngzy.cn/通知公告欄公布。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)接受資格審查者，視為自動(dòng)放棄。
（四）考核與考試考核
1.考核：學(xué)校對(duì)應(yīng)聘者的學(xué)術(shù)水平、學(xué)術(shù)成果、課程授課及綜合素質(zhì)等情況進(jìn)行全面考察與評(píng)定，并確定考核排名。
2.考試考核：考試考核的形式為筆試加面試，主要測(cè)試應(yīng)聘者必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力。筆試成績(jī)與面試成績(jī)按權(quán)重比例5:5計(jì)算應(yīng)聘者的總成績(jī)。
（1）筆試滿分為100分。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)、形式及應(yīng)聘者成績(jī)查詢方式詳見(jiàn)遼寧水利職業(yè)學(xué)院網(wǎng)頁(yè)公告。筆試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（2）面試滿分為100分,最低分?jǐn)?shù)線為60分。按招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:3的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，確定各崗位參加面試的人員名單。最后一名面試人員的筆試成績(jī)并列者，同時(shí)參加面試。未到達(dá)筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的人員不得參加面試。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、形式詳見(jiàn)遼寧水利職業(yè)學(xué)院網(wǎng)頁(yè)公告。
（五）體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員的最終成績(jī)，按照從高到低的順序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定參加體檢人員，總成績(jī)并列者，根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序確定。體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢合格者可確定為擬聘用人員。因體檢不合格或應(yīng)聘者自愿棄權(quán)等原因出現(xiàn)的崗位空缺，需遞補(bǔ)的，經(jīng)省人力資源社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后，按總成績(jī)排名從高到低的順序等額遞補(bǔ)。
（六）公示與聘用
確定擬聘人員后，經(jīng)省教育廳、省人力資源社會(huì)保障廳審核后，統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)（www.lnrsks.com）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示結(jié)束后，學(xué)院為公示無(wú)疑義人員辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示有疑義人員學(xué)院將認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，并提出處理意見(jiàn)。
公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過(guò)6個(gè)月（大中專(zhuān)畢業(yè)見(jiàn)習(xí)期一年），國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
在招聘期間，應(yīng)聘者如不按規(guī)定參加面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動(dòng)棄權(quán)。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)招聘工作，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，接受紀(jì)檢、監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。
七、其他未盡事宜，按照省人力資源社會(huì)保障廳和省教育廳有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
招聘政策咨詢電話：024-89705314
遼寧水利職業(yè)學(xué)院
2013年10月
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