根據(jù)事業(yè)單位考核招聘有關規(guī)定，結合我市實際，擬面向全國公開考核招聘專業(yè)技術人員29名�，F(xiàn)將有關事項公告如下(本公告同時在綿陽人事考試網(wǎng)http://www.mypta.gov.cn/和江油市政務網(wǎng)http://www.jiangyou.gov.cn/發(fā)布)：
一、招考原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞臉藴�。符合報考條件者自愿報名，采取直接考核方式，擇優(yōu)聘用。
二、招聘條件
(一)報考者應同時具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正。
2.符合綿陽市事業(yè)單位招聘工作人員回避的有關規(guī)定。
3.身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。
4.年齡計算：
18-30周歲：1984年12月28日-1997年12月28日期間出生;
18-35周歲:1979年12月28日-1997年12月28日期間出生;
5.其他具體條件見附件1。
其中，報考者本人有效的畢業(yè)證所載學歷和專業(yè)名稱，應與擬報考崗位的“學歷”和“專業(yè)”要求完全相符;不符者，請勿報考，否則取消報考或聘用資格，責任由報考者自負。
6.愿意在招聘單位服務6年以上。
7.工作經(jīng)歷年限指周年，計算截止時間為2015年12月28日。工作經(jīng)歷不含全日制普通高等教育學制時限內的實踐、實習經(jīng)歷。
(二)有下列情況之一者，不得報考：
1.受過各類刑事處罰的;
2.被開除公職的;
3.在人事考試中違規(guī)違紀在禁考期內的;
4.有違法違紀正在接受審查的;
5.尚未解除黨紀政紀處分的;
6.有法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的;
7.我市行政區(qū)劃內行政機關未滿國家規(guī)定的最低服務年限的在編人員、事業(yè)單位未滿招聘公告規(guī)定服務期限的在編人員，未經(jīng)所在單位、主管部門和組織人社部門同意報考的;
8.報名時本單位的在編工作人員不得報考本單位。
三、報名時間、地點
報名時間：2015年12月28日—31日。
報名地點：江油市衛(wèi)計局(0816-3220821 電子郵箱：251783548@qq.com;)
本次報名采用現(xiàn)場報名和網(wǎng)絡報名兩種方式，每名考生只能報考一個崗位，不能兼報。
現(xiàn)場報名：須持畢業(yè)證、身份證、專業(yè)技術職務資格證及個人業(yè)績材料原件及復印件(2016年應屆畢業(yè)生憑學校出具的在校學生證明和有效身份證原件驗證)到報名地點報名，在職人員還需提供單位同意報考證明，并如實填寫《江油市公開招聘事業(yè)工作人員報名表》一份(可從網(wǎng)上下載)，交近期二寸同底免冠彩色照片2張。
網(wǎng)絡報名：符合報考條件者，如實填寫《江油市公開招聘事業(yè)工作人員報名表》，并傳到相應報名單位電子郵箱中完成初步報名。
四、資格審查：
資格初審由江油市衛(wèi)計局負責。
資格復審由江油市衛(wèi)計局和江油市人力資源和社會保障局負責，復審時間、地點及相關事項于2016年1月中下旬在綿陽人事考試網(wǎng)、江油市政務網(wǎng)公告，一律按公告通知為準，不再電話通知，請報考者密切關注，及時查閱。
資格復審須提供以下材料：
(1)《江油市公開招聘事業(yè)工作人員報名表》一份，交近期二寸同底免冠彩色照片2張。
(2)身份證(不含舊版身份證、臨時和過期身份證)。
(3)畢業(yè)證和學位證。須用相匹配的畢業(yè)證和學位證同時滿足報考崗位的學歷、學位、專業(yè)條件。2016年應屆畢業(yè)生須提供學生證原件及復印件，學校有關部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件,其最終是否符合報考崗位的學歷、學位和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時取得的有效畢業(yè)證及學位證所載學歷、學位和專業(yè)名稱為準。其余報考者須提供有效的畢業(yè)證、學位證(不含臨時畢業(yè)證、臨時學位證、學歷學位證明、在讀證明等非正式畢業(yè)證書和學位證書)。
報考者請上中國高等教育信息網(wǎng)：http://www.chsi.com.cn/ 打印本人學歷信息表(帶二維碼)
報考者本人的有效畢業(yè)證、學位證所載學歷、學位、專業(yè)名稱，應與報考崗位所要求的學歷、學位、專業(yè)等資格條件完全相符;考生提供的材料必須真實準確，在招考或聘用的任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)有不符合招考條件的，一經(jīng)查實，將取消其聘用資格，一切后果，考生自負。
(4)其它證書、證明材料。有職稱、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格要求的，須提供職稱、執(zhí)業(yè)(職業(yè))證書，已通過評審或考試即將領證的，可提供頒證機關證明、文件等;有工作經(jīng)歷要求的，須提供能證明本人從事相關專業(yè)工作及年限的有關材料(如單位社保交費、工資表等能證明的相關材料)。
(5)如原屬行政事業(yè)單位在職在編人員，除上述材料外，還須提供用人單位、主管部門和組織人社部門同意報考的書面證明或持有人社部門出具的與所在單位解除(終止)聘用合同(備案)的有效證明材料;
上述所需材料必須為原件(須同時提供復印件一式兩份)。
五、領取面試準考證及面試時間：
資格復審合格的考生,請考生密切關注綿陽人事考試網(wǎng)、江油市政務網(wǎng)上公布的資格復審考生名單及領取準考證公告，請考生及時查閱，不再另行通知。
面試地點及時間詳見準考證，不再另行通知。
按川價費〔2003〕237號文件規(guī)定，面試者需繳納面試費80元。
六、面試
面試采用綜合面試方式進行，面試滿分為100分。主要考察應聘人員的專業(yè)水平、工作能力和綜合素質。
面試因自動放棄或缺考實際開考比例低于1:2的，其面試成績不得低于70分。
七、體檢
(一)根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照報考者面試成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。如面試成績相同，對相同成績考生進行加試后等額確定體檢人員，并在綿陽人事考試網(wǎng)、江油市政務網(wǎng)公告。
(二)體檢由江油市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，具體時間和集合地點在綿陽人事考試網(wǎng)、江油市政務網(wǎng)公告，不再另行通知。
(三)體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。國家、省以及行業(yè)、崗位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。初次體檢不合格的，可申請復檢，復檢申請應在接到體檢結果通知之日起7日內書面提出，未提交復檢申請的，視為自動放棄。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。因懷孕需延期檢查部分體檢項目的，須出具二級甲等及以上綜合性醫(yī)院證明。
(四)因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額，經(jīng)招聘單位申請，江油市人力資源和社會保障局批準后，可按照招聘崗位報考者面試成績從高分到低分依次等額遞補體檢人員。因懷孕申請延期檢查部分體檢項目后又主動放棄補檢的考生所出現(xiàn)的空缺不再遞補。
(五)體檢所產(chǎn)生的一切費用均由報考者承擔。
八、政審(考察)
體檢合格的應聘人員確定為政審(考察)對象。
政審(考察)工作由招聘單位和江油市衛(wèi)生和計劃生育局組織實施。
政審(考察)采取查閱個人人事檔案資料、實地考察、個別談話等方式進行。政審(考察)內容主要包括思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、廉潔奉公等情況。在考核中發(fā)現(xiàn)有不符合《公告》及《崗位需求表》規(guī)定的資格條件以及在報名時隱瞞本人真實情況者，確定為政審(考察)不合格，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格。
通過政審(考察)，進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的報考資格條件，政審(考察)組要廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實撰寫考核評定材料。做出政審(考察)是否合格結論，提出聘用意見報人社部門。
對政審(考察)中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。所產(chǎn)生的空缺，不再遞補。
九、公示
對考試、體檢、政審(考察)合格的擬聘人員，由江油市人力資源和社會保障局統(tǒng)一在綿陽人事考試網(wǎng)、江油市政務網(wǎng)公告。公示期限為7日。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的證明材料或調查線索，凡以匿名反映的問題不予受理。
擬聘人員公示結束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的辦理聘用手續(xù);對反映有問題并查有實據(jù)的，且不符合聘用條件的，不予聘用;對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
十、聘用
經(jīng)公示無異議人員，應在規(guī)定的時間內將有效的畢業(yè)證、學位證(有學位要求的崗位)、招聘崗位要求的職稱資質證及以下材料送交招聘單位:
1、在職人員應在公示期滿后30日內提供原單位出具的同意其到新單位應聘的書面材料(通過江油市人社局審核確認后，在職人員再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動)合同的書面材料)或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。
2、下崗、失業(yè)人員應在公示期滿30日內提供戶口所在地縣級有關部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、以及有效的人事檔案管理機構出具的檔案管理證明;畢業(yè)兩年內尚未就業(yè)的普通大專院校全日制畢業(yè)生應在公示期滿30日內提供教育行政部門出具的未就業(yè)證明。
3、2016屆畢業(yè)生應在2016年7月31日前提供《就業(yè)報到證》、畢業(yè)證、學位證和招聘崗位要求的其他證書。
招聘單位、主管部門負責對報考者所提供材料的真實性進行審查，并將擬聘用人員的相關材料報江油市人社局審核確認。江油市人社局將按照有關規(guī)定和本公告以及招聘單位報送的審核確認材料，對擬聘用人員的報考資格進行審核確認。在審核確認中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。如系報考者提供虛假證件或材料的，一經(jīng)查實，取消其聘用資格。通過市人社局審核確認的人員，報綿陽市人社局備案審批，備案審批后取得聘用資格，按相關規(guī)定予以辦理聘用手續(xù)。
逾期未將上述材料送交招聘單位的，視為自動放棄聘用資格。
招聘單位憑江油市人社局的聘用確認通知，及時通知取得聘用資格人員在規(guī)定的時間內(具體時間以招聘單位通知為準)到單位報到，并按照有關規(guī)定簽訂在招聘單位最低服務年限不少于5年的聘用合同。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄聘用。
此次公開招聘的事業(yè)單位工作人員，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實行事業(yè)單位聘用制管理。
十一、招聘工作紀律
(一)為保證我市事業(yè)單位公開招聘工作順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，招聘工作接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督。
(二)在招考、聘用的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，隱瞞欺騙，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘，并按人事紀律追究當事人責任。
(三)招聘單位負責人和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項時，與報考者有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。
十二、信息發(fā)布
資格審查、考試考核、體檢、政審(考察)以及擬聘人員公示均在在綿陽人事考試網(wǎng)、江油市政務網(wǎng)，不再另行通知，請報考者及時查看。因不主動、不及時查看網(wǎng)上的相關公告，造成的后果概由報考者本人負責。
十三、其他事項
1.請報考者報名前務必認真閱讀公告，并對照公告和招聘崗位的具體要求，審慎選擇與自身條件完全相符的崗位進行報考。
2.因隱瞞、弄虛作假被取消考試、聘用資格和在考核、公示、辦理聘用手續(xù)階段自動放棄以及不到招聘單位報到的人員，從本次招聘報名之日計算，2年內不得參加我市市屬事業(yè)單位招聘人員考試。
3.請報考者在填報信息時最好留下兩種聯(lián)系方式(手機和固定電話)，在整個招聘工作期間(考試時除外)請保持所留電話通訊暢通。通訊方式變更后，應及時主動告知招聘單位和主管機關。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。
4.身份證、準考證是報考者參加考試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請務必妥善保管，不得遺失。在整個招聘工作中報考者須使用第二代有效身份證(不含過期身份證、身份證復印件、第一代居民身份證)。網(wǎng)絡報名與考試時使用的身份證必須一致。
本次公招，招聘崗位的具體條件由招聘單位和主管部門負責解釋。有關招聘政策、招聘程序等事宜由江油市人社局負責解釋�！ �
2015年12月16日