根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》以及《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，遵義市政府金融發(fā)展服務(wù)中心(以下簡(jiǎn)稱金融發(fā)展中心)決定面向社會(huì)公開招聘碩士研究生及以上學(xué)歷人員1名。為確保招聘工作的順利進(jìn)行，特制定本簡(jiǎn)章。
一、公開招聘原則及程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、政審、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。由遵義市政府金融辦成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)本次招聘。
二、公開招聘的職位、人數(shù)、對(duì)象及要求
計(jì)劃公開招聘專業(yè)技術(shù)人員1名，招聘對(duì)象為2015年及以前畢業(yè)的碩士研究生及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生，經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)，具有碩士及以上學(xué)位。
三、公開招聘的條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，戶籍不限;
(二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)，遵紀(jì)守法，品行端正，具備良好的職業(yè)道德;
(三)具有勝任應(yīng)聘職位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力，安心應(yīng)聘職位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(五)年齡在35周歲及以下(1979年11月5日及以后出生);
(六)有下列情形之一者不能參加此次公開招聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;
3.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
4.在職機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，沒有單位和主管部門同意報(bào)考證明的;
5.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的;
6.不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的;
7.報(bào)名時(shí)不能提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書等原件的;
8.新招錄(聘)到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的;
9.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
四、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查
(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
本次招考的報(bào)名組織工作在市人社局和市金融辦監(jiān)督指導(dǎo)下由市金融辦負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
1.報(bào)名時(shí)間
2015年11月4日-11月6日(上午8：30-11：00、下午14：30-17:00)。
2.報(bào)名地點(diǎn)
匯川區(qū)人民路343號(hào)遵義市人民政府行政中心大樓A區(qū)304。
3.報(bào)名要求
每位報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)職位要求，填寫《報(bào)名表》。
4.報(bào)名時(shí)需提供以下資料：
(1)交近期同底正面免冠一寸彩色照片5張;
(2)畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件1份;
(3)有效居民身份證等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件。
報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《報(bào)名表》，如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料�！秷�(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);委托他人報(bào)名，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同報(bào)考人員本人填寫，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員報(bào)考須提供單位及其主管部門同意報(bào)考的證明，不提供證明以無業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的有關(guān)證件與面試時(shí)使用的證件必須一致�？忌鷪�(bào)名以后應(yīng)隨時(shí)保持所留通訊工具的暢通，確保招聘單位能夠及時(shí)進(jìn)行聯(lián)系通知相關(guān)事項(xiàng),如因電話關(guān)機(jī)或停機(jī)等導(dǎo)致招聘單位無法聯(lián)系，責(zé)任由考生自負(fù)。
(二)資格審查
報(bào)名時(shí)當(dāng)場(chǎng)對(duì)報(bào)考人員是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行審查，由資格審查的負(fù)責(zé)人員在《報(bào)名表》上簽署意見，資格審查合格人員方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
資格審查貫穿于招聘工作的始終，請(qǐng)考生務(wù)必按照招聘簡(jiǎn)章及職位要求進(jìn)行報(bào)考，在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡(jiǎn)章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由考生自負(fù)。
五、面試
本次招聘由于針對(duì)的是高層次人才，根據(jù)《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào))的相關(guān)規(guī)定，本次公開招聘考試只采取面試形式進(jìn)行。
(一)面試時(shí)間
2015年11月17日上午9:00開始，考生需提前半小時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)。
(二)面試地點(diǎn)
匯川區(qū)人民路343號(hào)遵義市人民政府行政中心大樓A區(qū)309。
(三)面試方式及內(nèi)容
面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯等方式進(jìn)行;現(xiàn)場(chǎng)答辯由市金融辦招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員和專家組成考官組(其中本單位考官不超過三分之一)，考官具體在紀(jì)檢監(jiān)察部門和人社部門的監(jiān)督下臨時(shí)抽簽產(chǎn)生。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)按百分制記分，面試成績(jī)計(jì)算結(jié)果保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生，并在面試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)將成績(jī)和進(jìn)入體檢人員名單在遵義市人力資源與社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示。
面試內(nèi)容：主要測(cè)試應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)，包括思想政治素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)水平、應(yīng)變能力、分析問題和解決問題能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)、舉止儀表及對(duì)報(bào)考職位的匹配性等。
實(shí)際參加面試的考生人數(shù)超過招聘職位計(jì)劃數(shù)已經(jīng)形成競(jìng)爭(zhēng)的，按面試成績(jī)從高到低與招聘職位計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選;實(shí)際參加面試的考生人數(shù)與招聘職位計(jì)劃數(shù)僅為1:1比例的，考生的面試成績(jī)必須達(dá)到70分及以上，否則不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
根據(jù)職位招考計(jì)劃數(shù)按面試成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象。若同一職位面試成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，則再次進(jìn)行面試，成績(jī)高者進(jìn)入體檢。
六、體檢
體檢由市政府金融辦負(fù)責(zé)組織，在縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家和本省公務(wù)員有關(guān)的體檢規(guī)定執(zhí)行。體檢合格人員確定為考察對(duì)象。體檢不合格出現(xiàn)的空缺職位不予遞補(bǔ);體檢以后考生主動(dòng)放棄的空缺職位不予遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
七、考察(政審)
考察(政審)工作由市金融辦具體負(fù)責(zé)實(shí)施�？疾�(政審)內(nèi)容主要包括報(bào)考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況�？疾�(政審)時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確�？疾�(政審)合格人員為擬聘用人員�？疾�(政審)不合格出現(xiàn)的空缺職位不予遞補(bǔ)。
八、公示
由市金融辦將擬聘用人員名單在遵義市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期內(nèi)被舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，空缺職位不再遞補(bǔ)。
九、聘用
公示期無異議的，由市金融辦將有關(guān)資料上報(bào)遵義市人社局審批。若擬聘用人員報(bào)名資格條件經(jīng)市人社局審查為不合格者，將取消擬聘用人員的聘用資格。
十、監(jiān)督檢查
市政府金融辦公開招聘研究生人員工作，嚴(yán)格遵守公開招聘的相關(guān)規(guī)定，做到公開招聘工作公開、公平、公正。
咨詢電話：0851-23119032(遵義市人民政府辦公室人教科)
0851—23119925(市人民政府金融辦公室)
監(jiān)督電話：0851—28662655(遵義市人社局)
0851—28981650(遵義市紀(jì)委第二紀(jì)工委)
十一、本簡(jiǎn)章由市金融辦公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定;如出現(xiàn)重大爭(zhēng)議事項(xiàng)，提請(qǐng)主管部門或市人力資源和社會(huì)保障局裁決。
遵義市政府金融辦
2015年10月23日