一、單位簡介
浙江廣播電視大學：浙江省政府直屬高校，公益二類事業(yè)單位，預算形式為財政適當補助，是一所以開放教育為主體、多元辦學、多種教育類型協(xié)調(diào)發(fā)展的現(xiàn)代遠程開放大學。學校辦公地點位于杭州市區(qū)，下轄10所市級電大（寧波除外）、59所縣級電大、11所直屬學院（分校、教學點）。
二、招聘崗位及條件
本次公開招聘非教學類3個崗位，共4人，其中管理崗位3人，專業(yè)技術(shù)崗位1人。
（一）招聘條件
符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求：
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序號 |
招聘崗位 |
崗位類別 |
人數(shù) |
年齡 |
專業(yè) |
學歷/學位 |
其他條件 |
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1 |
辦公室綜合管理崗（含黨務(wù)） |
管理 |
2 |
35周歲及以下（1977年9月25日以后出生） |
教育學、中國語言文學、管理學類專業(yè) |
研究生/碩士及以上 |
中共黨員優(yōu)先考慮（含預備黨員）1名 |
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2 |
勞動工資及人事管理崗 |
管理 |
1 |
35周歲及以下（1977年9月25日以后出生） |
研究生專業(yè)不限（本科階段專業(yè)要求為統(tǒng)計學、數(shù)學、計算機類或人力資源管理） |
研究生/碩士及以上 |
限中共黨員（含預備黨員） |
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3 |
信息系統(tǒng)開發(fā)與管理崗 |
專技 |
1 |
35周歲及以下（1977年9月25日以后出生） |
計算機應(yīng)用及相關(guān)專業(yè) |
研究生/碩士及以上 |
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（二）招聘條件有關(guān)說明
1、學歷、學位。尚未取得學歷、學位證書（含學歷學位認證書）的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學歸國人員，可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》報名應(yīng)聘，對其學歷、學位證書的審查延后至報到時。
2、專業(yè)。由招聘單位參考高校專業(yè)設(shè)置目錄自主認定。
三、招聘程序與辦法
本次公開招聘報名和筆試工作委托省人事考試辦公室組織實施，其他環(huán)節(jié)工作由我校自行組織。
（一）報名與資格審查
1、網(wǎng)上報名。時間：2013年9月17日9：00－9月25日16：00。報考人員登陸浙江人事考試網(wǎng)（http://www.zjks.com）并注冊個人真實信息后，選擇單位和崗位進行報名。每位應(yīng)聘人員限報本期委托省人事考試辦組織筆試單位的其中一個崗位。僅注冊不報崗位，視為報名無效。
2、資格初審。時間：2013年9月18日－9月26日，招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由，未通過者可在規(guī)定報名時間內(nèi)再次報名并接受復審。
3、網(wǎng)上繳費。時間：2013年9月19日9：00－9月27日24：00,資格初審通過的報考人員可在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費。逾期不辦理繳費手續(xù)的,視作放棄報名資格。
同一崗位符合條件的報考人數(shù)不得低于招聘崗位人數(shù)的3倍，不到規(guī)定比例的，酌情核減招聘人數(shù)或取消相應(yīng)崗位招聘計劃，有關(guān)情況將在浙江廣播電視大學“公開招聘”欄目公布。
4、準考證打印。已繳費人員在2013年10月16日－10月18日到浙江人事考試網(wǎng)(http://www.zjks.com)下載打印準考證。
（二）考試
考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式進行。筆試、面試滿分均為100分，并各按40%、60%計入總成績。
1、筆試
筆試時間：10月19日。具體時間、地點詳見準考證。
筆試科目：《綜合基礎(chǔ)知識》和《職業(yè)能力傾向測驗》。
筆試成績可在浙江人事考試網(wǎng)上查詢。
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，按招聘人數(shù)1：5比例確定面試入圍人員。招聘崗位實際參考人員不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定面試入圍人員。
2、資格復審和面試
入圍面試人員名單及面試時間、地點及安排將于筆試成績公布10天內(nèi)在浙江廣播電視大學“公開招聘”欄目發(fā)布。
面試時將進行資格復審，應(yīng)聘人員在面試時應(yīng)攜帶的材料包括：身份證、學歷、學位證書（全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑學校核發(fā)的就業(yè)推薦表）原件及復印件1份（復印件不退還）。留學回國人員還應(yīng)提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書或駐外使領(lǐng)館出具的境外留學證明等相關(guān)證明材料。應(yīng)聘人員所提供的證件不全或證件與招聘資格條件不相符的，視作不具備招聘資格條件，自動喪失面試資格。
面試采用答辯式面試形式�？疾閮�(nèi)容為溝通協(xié)調(diào)能力、對崗位認知程度、勝任力和綜合素質(zhì)等。
面試最低合格分數(shù)為60分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。
（三）體檢、考核
考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，各崗位按總成績從高到低（若總成績相同，面試成績高者優(yōu)先）1：1比例確定體檢、考核對象。名單在浙江廣播電視大學“公開招聘”欄目公布。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》（修訂后）并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。
考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則（試行）》執(zhí)行。對應(yīng)屆畢業(yè)生另安排為期不超過2個月時間的業(yè)務(wù)實習，作為工作能力考核組成部分。
（四）公示、聘用
經(jīng)體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。
聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
（五）其他
應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關(guān)崗位均根據(jù)總成績從高分到低分依次進行。
四、紀律與監(jiān)督
（一）本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督：
1、浙江廣播電視大學網(wǎng)站（www.zjtvu.edu.cn，“公開招聘”欄目）；
2、浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)（www.zjhrss.gov.cn，“專題專欄/事業(yè)單位公開招聘專欄”）。
招聘過程相關(guān)信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘者自行留意。
（二）對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時研究處理：
1、浙江廣播電視大學監(jiān)察審計處：0571-88805149；
2、省人力社保廳（事業(yè)單位人事管理處）：0571-87056703。
（三）對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
五、咨詢
有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向浙江廣播電視大學人事處直接咨詢。
咨詢電話：0571-88064077（徐老師）
浙江廣播電視大學
2013年9月13日
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