永城市2015年住房公積金管理中心公開招聘工作人員實施方案
根據工作需要和空編空崗情況，經市政府同意，面向社會公開招聘住房公積金管理中心工作人員3名。特制定實施方案:本方案公示時間為2015年6月26日至7月3日。
一、招聘范圍、對象
面向社會公開招聘全日制普通高等院校大學本科及以上學歷人員(詳見招聘人員一覽表)。
二、招聘條件
(一)應聘人員必須具備的基本條件
1、擁護黨的基本路線和方針政策，具有良好的政治素質和思想素質;2、遵紀守法，熱愛住房公積金管理工作，具有較強的組織紀律觀念;3、具有崗位要求的學歷及相關資格條件;
4、年齡應為28周歲以下(1987年7月1日以后出生)。
5、身體健康。
(二)有下列情形之一的不得報名應聘
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;4、曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;5、其他不符合招聘單位有關要求的人員。
三、報名時間和辦法
1、報名時間：2015年7月6日至7月16日(上午8:30-11:30，下午15:30-17:30)。
2、報名地點：永城市人力資源和社會保障局 (芒碭路南段人才交流中心)。
3、報名要求：
�、倜课豢忌荒苓x報一個專業(yè)崗位。
�、诖舜螆竺扇‖F場報名方式，不得替代報名。
4、報名人員應提供有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證原件和復印件各一份。留學回國人員需攜帶本人有效居民身份證，我國駐外使(領)館教育(文化)處組出具的留學回國人員證明，教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件及復印件各1份。繳近期同版免冠二寸彩色照片4張.
5、報名時需填寫《2015年永城市住房公積金管理中心招聘工作人員報名登記表》，可自行打印，所填信息必須真實無誤，并提供有效的通訊方式。有工作單位的，所在單位需應在工作單位意見欄內注明同意報考，并加蓋單位公章，方可報名。
6、所招聘崗位的報名人數與擬招聘崗位人數的比例不低于3:1，達不到3:1的，則相應核減擬招聘崗位人數。
7、本次招聘資格審查工作貫穿于全過程，報考人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效。凡提供虛假材料的，即取消考試資格或聘用資格。
8、資格初審合格者于2015年7月21日至7月22日(上午8:30-12:00，下午15:00-18:00)持本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證到報名點領取《準考證》，筆試地點以《準考證》為準。
四、考試
1、筆試
(1)筆試內容:《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》滿分各為100分。
(2) 筆試時間：2015年7月26日上午9:30-11:30《行政職業(yè)能力測驗》;下午14:30-17:00《申論》。
(3)筆試成績的計算辦法：
筆試成績=行政職業(yè)能力測驗成績×50%+申論成績×50%(4)筆試成績于2015年8月12日公布。網址：http://www.ycs.gov.cn。
2、面試
(1)根據筆試成績，按照崗位擬招聘人數從高分到低分按1: 3 的比例確定面試人員;最后一名分數相同的同時進入面試，面試滿分為100分。達不到面試比例則核減相應崗位招聘人數。
(2)面試采取結構化面試方式。
(3)面試時間另行通知，面試地點以面試通知書為準。
(4)擬參加面試人員均需提供教育部高等學歷認證中心認證的《學歷認證報告》原件及復印件各一份，否則不得參加面試。
五、體檢
根據考試總成績(考試總成績=筆試成績+面試成績)，按照崗位招聘人數等額確定參加體檢人員(考試總成績相同者，以筆試成績高者為準)，體檢不合格者依次遞補。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定執(zhí)行。
六、考核
對體檢合格的人員進行考核。根據考核結果確定崗位擬聘用人員，并進行公示。
七、聘用與待遇
公示期滿，辦理有關手續(xù)。新聘用人員試用期一年，試用期間的工資福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用。
此次聘用人員納入財政供給。
本方案由永城市人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話:0370－2718516 2718989 2752036
附件: 2015年永城市住房公積金管理中心招聘工作人員報名登記表
永城市人力資源和社會保障局
2015年6月26日
2015年永城市住房公積金管理中心招聘工作人員報名登記表.rar