2015年湖北省恩施州電大招聘教師公告
根據(jù)《關(guān)于做好2015年專(zhuān)項(xiàng)招聘事業(yè)單位人員的通知》（恩施州人社發(fā)[2015]8號(hào)）精神，我校擬專(zhuān)項(xiàng)招聘教師2名�，F(xiàn)公告如下：
一、招聘崗位、計(jì)劃
體育、財(cái)會(huì)教師各1名。
二、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行崗位公開(kāi)，自愿申報(bào)、擇優(yōu)聘用。
三、招聘條件
（一）基本條件：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具備良好的品行；
4、崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件；
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件。
（二）具有下列情形之一者不得參加招聘：
1、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)，或有違法違紀(jì)行為正在接受審查的；
2、正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；
3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰，或被勞動(dòng)教養(yǎng)的；
4、在事業(yè)單位招聘考試或事業(yè)單位招聘過(guò)程中有違紀(jì)違規(guī)行為受到處理未滿(mǎn)2周年的（期限自作出處理結(jié)論之日算起）；
5、按規(guī)定需回避的對(duì)象；
6、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的；
7、普通高校全日制2015年7月31日后仍在讀學(xué)生。
（三）學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)要求：
1、體育教師1名，學(xué)歷為“二本”及以上院校，專(zhuān)業(yè)為體育教育、體育管理、體育教育訓(xùn)練學(xué)。
2、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教師1名，學(xué)歷為全日制碩士研究生及以上，專(zhuān)業(yè)為會(huì)計(jì)碩士專(zhuān)業(yè)、會(huì)計(jì)學(xué)。
（四）年齡條件：
年齡要求本科生1980年1月1日以后出生（普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制）；碩士研究生1975年1月1日以后出生。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘公告。招聘公告分別在恩施州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.es12333.com）和恩施州廣播電視大學(xué)網(wǎng)站（http://www.esztvu.cn）發(fā)布。
（二）組織報(bào)名。
報(bào)名截止時(shí)間為2015年4月13日17:00。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：恩施州電大校辦公室，也可通過(guò)郵箱（103923756@qq.com）或電話(huà)0718-8291316報(bào)名。
報(bào)名時(shí)提交詳細(xì)應(yīng)聘資料《恩施州專(zhuān)項(xiàng)招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表》（附后）、身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)、應(yīng)屆生提供大學(xué)畢業(yè)成績(jī)單、已經(jīng)參加工作的需提供單位同意報(bào)考的證明1份等材料。
（三）資格審查。根據(jù)應(yīng)聘人員提供的材料進(jìn)行資格審查，審查相關(guān)證件原件。時(shí)間：2015年4月16日。地點(diǎn)：州電大校辦公室。
（四）測(cè)評(píng)。本次招聘采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。主要對(duì)應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)水平、專(zhuān)業(yè)背景、工作經(jīng)歷、成果積累、思維和表達(dá)能力等綜合素質(zhì)進(jìn)行測(cè)評(píng)。測(cè)試時(shí)間：2015年4月20日。
（五）體檢。
根據(jù)應(yīng)聘者綜合成績(jī)從高到低，按招聘崗位人數(shù)1：1確定體檢對(duì)象。由學(xué)校組織到縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)、國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)、人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)、人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）執(zhí)行。如有體檢不合格或放棄體檢的，則按綜合成績(jī)由高分到低分順序依次遞補(bǔ)，參加體檢合格者方能進(jìn)入考核程序。
（六）考核、公示
對(duì)體檢合格者進(jìn)行考核，考核的重點(diǎn)是職業(yè)道德、思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)成績(jī)、工作實(shí)績(jī)等。考核合格者由恩施州電大班子集體研究決定為擬聘對(duì)象，并向社會(huì)公示7個(gè)工作日以上，公示后發(fā)現(xiàn)有不符合專(zhuān)項(xiàng)招聘條件或弄虛作假等違規(guī)行為的，將取消聘用資格。
（七）備案及聘用管理
專(zhuān)項(xiàng)招聘工作完成后，將招聘工作實(shí)施情況報(bào)告、《擬聘人員備案名冊(cè)》報(bào)州人社局備案。對(duì)專(zhuān)項(xiàng)招聘的人員實(shí)行崗位聘用、合同管理。專(zhuān)項(xiàng)招聘人員必須簽訂不少于5年服務(wù)期的承諾協(xié)議。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：朱懷靜
聯(lián)系方式：0718-829131615971780055
電子信箱：103923756@qq.com
恩施州廣播電視大學(xué)
2015年3月31日